Confirmed on the employer's own hiring board on Oct 19, 2026. First seen by Alion on Sep 25, 2026.
Rejoignez notre équipe Support B2B en tant que stagiaire en Customer Success. Vous serez au cœur des échanges avec nos clients et nos équipes internes, contribuant activement à la qualité de nos services et à l'optimisation de nos processus. Vous gérerez les demandes et réclamations clients, analyserez et résoudrez les anomalies, garantirez le respect des délais et la qualité des réponses, et participerez à l'évolution de nos processus. Ce poste est idéal pour les étudiants en Bac +3/5 en école de commerce ou cursus équivalent, avec une première expérience réussie dans le commerce.
Missions
- Gérer les demandes et réclamations clients en répondant aux sollicitations par e-mail et par téléphone.
- Analyser et résoudre les anomalies en identifiant les causes et en proposant des solutions adaptées.
- Participer à l’évolution des processus internes pour mieux répondre aux attentes des clients.
Profil recherché
⭐ Ce poste est fait pour vous si :
Vous êtes en Bac +3/5 en école de commerce (ou cursus équivalent)
Vous justifiez d'une première expérience réussie dans le commerce
Vous êtes proactif.ve, rigoureux.se et autonome
Vous êtes orienté.e vers la satisfaction client
Vous êtes calme, pédagogue et à l'aise pour communiquer, aussi bien à l'oral qu'à l'écrit
Ce que nous avons à vous offrir :
Des bureaux idéalement situés en plein cœur de Paris (9ème arrondissement)
Une organisation flexible : jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine pour favoriser l'équilibre entre vie pro et perso
Remboursement à 100% des abonnements de transports en commun
Une gratification de stage de 1 100€ par mois pour les étudiants BAC +4/+5
Carte Swile pour profiter de la multitude de bonnes adresses qui nous entourent
Accès à la plateforme de notre CSE “Leeto” permettant de bénéficier de nombreuses offres culturelles, sportives…
Une vie d’entreprise dynamique et engagée : afterworks, activités sportives (foot, escalade, course à pied…)
Les prochaines étapes
Entretien RH: Ce premier échange avec notre équipe RH a pour objectif de valider l'adéquation de votre parcours académique et de vos motivations avec les valeurs de l'entreprise et les exigences du poste.
Entretien Technique et Opérationnel (Manager) : Vous rencontrerez le manager opérationnel. Cette étape est dédiée à l'évaluation approfondie de vos compétences techniques liées aux missions proposées.
Échange Final: Le processus se conclura par une rencontre avec un membre du comité de direction. Cet entretien vise à confirmer votre intégration potentielle au sein de l'équipe et votre compréhension des enjeux stratégiques du service.

