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Salfy is a software company whose platform bundles employee benefits and salary extras with built-in tax and social security rules. The platform connects directly to payroll, and the start-up is hiring full-stack developers working with Django, Vue.js and React Native. The company is headquartered in Potsdam, Germany.
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Entfernungspauschale 2026: Was Arbeitgeber zu Fahrtkostenzuschuss, Steuer und Payroll wissen sollten
Was ist die Entfernungspauschale? Die Entfernungspauschale ist eine steuerliche Pauschale für Wege zwischen Wohnung und erster Tätigkeitsstätte. Sie wird im Alltag häufig Pendlerpauschale genannt. Gemeint ist dieselbe Grundlogik: Für den regelmäßigen Arbe
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Verpflegungsmehraufwand 2026: Was Arbeitgeber zu Pauschalen, Steuer und Abrechnung wissen sollten
Was ist Verpflegungsmehraufwand? Verpflegungsmehraufwand (auch Verpflegungspauschale) bezeichnet zusätzliche Verpflegungskosten, die Mitarbeitenden entstehen können, wenn sie beruflich außerhalb ihrer Wohnung und ihrer ersten Tätigkeitsstätte unterwegs si
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Essenszuschuss 2026: Was Arbeitgeber zu Steuer, Payroll und Umsetzung wissen sollten
Was ist ein Essenszuschuss? Ein Essenszuschuss ist eine Leistung des Arbeitgebers, mit der Mitarbeitende einen Zuschuss zu Mahlzeiten erhalten. Das kann über klassische Essensmarken, digitale Essensmarken, Beleglösungen oder softwaregestützte Erstattungsp
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Betriebliche Gesundheitsförderung
Betriebliche Gesundheitsförderung einfach erklärt Die betriebliche Gesundheitsförderung umfasst Maßnahmen, mit denen Unternehmen die Gesundheit ihrer Mitarbeitenden gezielt unterstützen können. Im Mittelpunkt stehen präventive Angebote, die langfristig de
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Gehaltsumwandlung (Brutto-Tausch)
Gehaltsumwandlung einfach erklärt Die Gehaltsumwandlung - fachlich häufig auch als Entgeltumwandlung bezeichnet - beschreibt die Umwandlung eines Teils des regulären Bruttogehalts in steuerbegünstigte oder steuerfreie Zusatzleistungen.Im Alltag wird dafür
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Deutschlandticket für Arbeitgeber 2026: steuerfrei oder per Gehaltsumwandlung?
Warum das Deutschlandticket für Arbeitgeber relevant bleibt Mit einem Preis von aktuell 63 € pro Monat gehört das Deutschlandticket zu den sichtbarsten Mobilitätsbenefits im deutschen Arbeitsmarkt. Mitarbeitende können damit bundesweit Busse, Straßenbahne
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Sachbezug vs. Gehalt: Warum nicht jeder zusätzliche Euro gleich wirkt
Warum Gehaltserhöhungen oft die erste Wahl sind Wenn Unternehmen zusätzliche Vergütung bereitstellen wollen, geschieht das meist über das Gehalt. Das ist nachvollziehbar: Gehalt ist etabliert, leicht kommunizierbar und administrativ vertraut.Auch Mitarbei
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Warum Ihr Lohnabrechnung Prozess korrekt ist - aber Potenzial in der Gehaltsstruktur ungenutzt bleibt
Payroll im Alltag: Fokus auf Abwicklung statt Wirkung in der Vergütungsstruktur In der Praxis wird Payroll vor allem als operative Pflichtaufgabe gesehen. HR und Finance stellen sicher, dass alle Daten korrekt vorliegen, Fristen eingehalten werden und kei
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Lohnabrechnung optimieren: Warum Ihre Payroll-Struktur Sie Geld kostet - und wie Benefits das ändern
Lohnabrechnung im Alltag: korrekt abgerechnet, aber finanziell oft ineffizient In den meisten Unternehmen ist Payroll auf Compliance optimiert: fehlerfrei abrechnen, Fristen einhalten, Regeln erfüllen. Das ist sinnvoll, denn Fehler können direkte finanzie
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