HR Interim Specialist

Do týmu našeho klienta hledáme zkušeného HR Interim Specialistu, který se zaměří na revizi a optimalizaci HR procesů, personální dokumentace a interních směrnic. Hledáme samostatného HR profesionála, který dokáže zhodnotit současné nastavení personální agendy, identifikovat oblasti ke zlepšení a navrhnout efektivní řešení.

Co bude náplní vaší práce?

• Kontrola a aktualizace organizační struktury, pracovních pozic a jejich popisů.
• Revize pracovněprávní dokumentace, zaměstnaneckých složek a interních HR směrnic.
• Nastavení a optimalizace HR procesů v oblasti náboru, onboardingu a offboardingu.
• Kontrola evidence pracovnělékařských prohlídek, povinných školení a dokumentace BOZP a PO ve spolupráci s odpovědnými kolegy.
• Revize systému odměňování, benefitů a kategorizace pracovních pozic.
• Spolupráce s managementem na zefektivnění personálních procesů a zajištění jejich souladu s pracovněprávní legislativou.
• Případná podpora v oblasti hodnocení zaměstnanců a jejich rozvoje.

Co byste měli splňovat?

• Zkušenosti z oblasti HR.
• Znalost české pracovněprávní legislativy a HR administrativy.
• Praktické zkušenosti s nastavováním, revizí a optimalizací HR procesů.
• Orientaci v oblasti odměňování, pracovněprávní dokumentace a interních směrnic.
• Samostatnost, pečlivost a schopnost efektivně organizovat práci.
• Analytické myšlení a schopnost navrhovat praktická řešení.
• Výborné komunikační a organizační dovednosti.

Co vám můžeme nabídnout?

• Spolupráci na zajímavém HR projektu u našeho klienta.
• Možnost aktivně ovlivnit nastavení a fungování HR procesů.
• Samostatnou a odpovědnou roli s prostorem pro vlastní iniciativu.
• Přímou spolupráci s vedením společnosti.
• Příležitost využít své zkušenosti a podílet se na dlouhodobém zlepšení personální agendy.
• Podmínky spolupráce dle vzájemné dohody.

Zaujala vás tato příležitost?

Zašlete nám svůj životopis. Rádi s vámi probereme podrobnosti projektu a možnosti spolupráce.