Legal Counsel

エア・リキードグループは、 フランス パリを本社とし、全世界78カ国に展開する産業と健康に技術とサービスで貢献するガス事業の世界的リーダーであり、創業100年以上の歴史を持つガス事業のグローバルにおけるパイオニアです。全世界64,500人の従業員。グループ全体売上は205億ユーロになります。

日本エア・リキードは1907年に創業。また日本エア・リキードの一員であるエア・リキード・オペレーション㈱は1999年、エア・リキード工業ガス㈱は2009年にそれぞれ創業し、その他関係会社とともに、日々の安全で効率的なオペレーションを通じ、欧米と日本独自の最先端テクノロジーを融合した革新的なイノベーションを世界中のパートナーへ提供しています。

事業拠点は世界78カ国、日本国内では27支店・営業所と事業拠点を広げ、「より安全に」 「より良い製品」 「より高い技術」 をポリシーとし、 常に安全を確保しながらお客様をサポートしています。エア・リキードグループの優れたチーム力とビジネスにおける多様性が堅実で持続的な成長・発展の基盤となっています。

また、グローバルネットワークを生かした海外勤務や国際交流の機会をはじめとして職種やキャリアパスに応じた各種教育プログラムなど人材開発、ダイバーシティー・インクルージョン（多様なバックグラウンド：性別、人種、国籍、宗教など）に力を注いでいます。お客さまから信頼されるパートナーとして、ともに成長できるよう可能性と幅広いチャンスを提供させていただきます。

コンプライアンス、契約作成・レビュー、コーポレートガバナンス、訴訟・紛争対応の各領域において、当社（及びその関連会社）に対し法的サポート及びアドバイスを提供する。

所属

日本エア・リキード合同会社 法務本部

勤務地

東京都港区芝浦 三丁目4番1号

グランパークタワー

勤務時間

フレックスタイム制

標準勤務次回 : 9:00-17:30(昼休憩60分）

在宅勤務制度あり（最大週３日在宅勤務）

職務内容

1 -Provide legal support (drafting, negotiating) for all commercial contracts with clients and suppliers the Company enters into including but not limited to gas supply agreement ガス供給契約を含む、当社が顧客及びサプライヤーと締結する各種契約について、ドラフト及び交渉を含む法的サポートを提供する。

2 -Work collaboratively across a broad range of people developing and maintaining strong working relationships between legal and all businesses & functional teams like finance, human resources to facilitate a team based approach 法務部門と他の事業部門・サポート部門（ファイナンス・HR等）との間で協力関係を構築し、一丸となって協調的に案件に取り組む。

3 -Proactively communicate and manage expectations with multiple stakeholders. Managing and facilitating communications with legal colleagues and non-legal functions within and outside the country

複数のステークホルダーとの間で主体的にコミュニケーションを図り、国内外の法務部門及び法務以外の部門とのコミュニケーションを促進する。

4 -Advise on a wide range of commercial matters including contracts, corporate matters, manufacturing related issues, product liability, regulatory and competition law matters 契約、コーポレート、製造に関連する問題、製造物責任、規制法及び競争法に関する事案等について、適切なアドバイスをおこなう。

5 - Identify legal and risk issues and proactively develop effective legal strategies and practical solutions 法的リスクを特定し、効果的な法的戦略及び実務的な解決案を提供する。

応募資格

〈募集要件〉

• LLB from a Japanese university is required. JD or LLM from a law school in Japan or other jurisdiction is a plus. （必須）日本の大学において法学の学位を取得していること; （尚可）日本その他の国においてLDまたはLLMを取得していること。

• At least 3 years of experience as an in-house counsel, preferably in the manufacturing industry. - Specifically value experience in drafting and reviewing basic commercial contracts such as sales agreements, service agreements or NDAs, and providing legal advice on commercial transactions. - Equivalent experience at a law firm as a qualified Bengoshi for at least 1 year is also welcome. （必須）事業会社における法務担当者として3年以上の実務経験を有すること（製造業での経験があれば尚可）。 - 特に、売買契約、業務委託契約、秘密保持契約（NDA）等の基本的な契約書の起案・レビュー実務および商取引に関わる法務相談対応の経験を重視します。 - 法律事務所において弁護士として1年以上上記の経験を有している場合も選考対象となります。

• Excellent drafting and verbal/written communication skills in Japanese. While professional experience in English is not required at the outset, we place high value on candidates who are proactive in developing the capabilities necessary to review English contracts and engage in negotiations in English in the future. 日本語での優れたドラフティング能力およびコミュニケーション能力。現時点で英語での実務経験は不問ですが、将来的には英文契約レビューや英語での交渉業務を担えるよう、自発的にスキルアップに取り組む姿勢を重視します。

• Proficiency in Japanese laws, including civil/commercial law, product liability, insolvency, antitrust, and construction-related laws and regulations; and 民法・商法、製造物責任法、倒産法、独占禁止法、および建設関連法規を含む、日本法に関する実務上の知見を有すること

• Highest professional integrity, ethical standards, and a strong drive for professional development. 最高水準のプロフェッショナルとしての誠実さ・倫理観・向上心

＜求める人材＞

We are looking for a legal professional who is eager to grow with our team. While you are not expected to have mastered all the areas below at the outset, we place high value on candidates who share our growth-oriented mindset.

私たちは、法務実務の経験を積みながら、将来的には法務のエキスパートとして成長したいと考えている方を求めています。現時点で以下の全てを完璧に備えている必要はありませんが、こうしたマインドセットを大切にできる方を歓迎します。

• Proactive & Self-driven: You are comfortable taking ownership of your tasks. You don’t just wait for instructions; you identify issues and work independently toward resolutions. 自主性と主体性 ： 自身の業務にオーナーシップ（当事者意識）を持って取り組める方。単に指示を待つのではなく、自ら課題を発見し、解決に向けて主体的に動くことができる方。

• Collaborative Mindset: You enjoy working across different departments. You see yourself as a business partner who can translate complex legal matters into clear, actionable advice for our internal stakeholders. 協調性：他部署との連携を楽しめる方。単なるチェッカーではなく、ビジネスパートナーとして、複雑な法的課題を社内の関係者（他部署のメンバーなど）に分かりやすく役立つアドバイスへ変換して伝えられる方。

• Adaptability: The business environment can be fast-paced. We value individuals who can remain flexible and adjust priorities calmly when business needs evolve. 変化への柔軟性：事業環境のスピード感に対応できる方。ビジネスのニーズの変化に伴い、優先順位が変わった場合でも、冷静かつ柔軟に順応できる姿勢を重視します。

• Commitment to Self-Development: You have a strong internal drive for continuous learning. You are eager to expand your expertise and are willing to develop new skills-such as English legal proficiency-to support the future needs of our business. 自己研鑽への意欲：「学び続けたい」という強い意欲を持っている方。自身の専門性を広げることに貪欲であり、将来的なビジネスの拡大を見据えて、英文契約のスキル習得など新しい領域に自発的に挑戦できる方を評価します。

• Integrity: Above all, you possess the highest professional standards and a strong ethical compass. 最高水準のプロフェッショナルとしての倫理観と、揺るぎない判断基準を持っている方。

エア・リキードについて

産業・医療ガスと関連技術・サービスにおいて世界的大手であるエア・リキードは、78か国で約64,500人の従業員を擁し、380万人を超えるお客様と患者様に貢献しています。酸素、窒素、水素は、生命、物質、エネルギーに欠かせない小分子です。これらはエア・リキードが対象とする科学領域であり、1902年の創業以来、エア・リキードの事業の中心にあります。

(I&D) インクルージョン＆ダイバーシティについて

エア・リキードは、世界中の従業員、お客様、患者様、地域社会の関係者の皆様、そして文化の多様性を受容する、多様で包摂的な職場づくりに総力で取り組んでいます。

私たちは背景や経歴にかかわらず、条件に適合するすべての応募者の応募を歓迎し、検討いたします。多様な組織こそが、個人としても集団としても才能を発揮できる機会を開くと同時に、自分の基本に忠実に生き、自分の成功のために努力し、変化を続ける世界の中で自分が積極的に関わりたくなるような環境を生み出して、当社のイノベーション力を推進していくと強く信じています。