Dyrektor IT

Branża: Produkcja / Manufacturing / Sprzedaż

Forma zatrudnienia: Umowa o pracę

Dla naszego Klienta, dynamicznie rozwijającej się organizacji produkcyjno-sprzedażowej, poszukujemy doświadczonego lidera na stanowisko Chief Information Officer (CIO).

Poszukujemy osoby, która nie tylko definiuje strategię, ale przede wszystkim skutecznie realizuje złożone programy transformacyjne i buduje organizację IT będącą realnym partnerem biznesu.

Zakres odpowiedzialności

Zarządzanie funkcją IT, obejmującą obszary:

• systemów korporacyjnych i biznesowych,
• systemów produkcyjnych oraz integracji IT/OT,
• infrastruktury IT i usług operacyjnych,
• cyberbezpieczeństwa i zarządzania ryzykiem,
• architektury systemowej oraz integracji rozwiązań,
• budowy i rozwoju zespołu IT.

Do zadań należeć będzie:

• przełożenie strategii technologicznej na skuteczny plan wdrożeń i transformacji,
• zarządzanie portfelem strategicznych projektów IT,
• nadzór nad wdrożeniami systemów klasy ERP, MES, WMS, TMS, CRM, PLM, BI i innych rozwiązań wspierających biznes,
• budowa skalowalnej organizacji IT oraz rozwój liderów poszczególnych domen,
• współpraca z Zarządem oraz kluczowymi interesariuszami biznesowymi,
• zarządzanie budżetem IT, dostawcami oraz kosztami technologii,
• zapewnienie ciągłości działania, bezpieczeństwa oraz jakości usług IT,
• wspieranie rozwoju organizacji poprzez wykorzystanie nowych technologii i najlepszych praktyk rynkowych.

Poszukujemy osoby, która posiada:

Doświadczenie zawodowe

• minimum 5 lat doświadczenia na stanowisku CIO, IT Director, Head of IT lub w porównywalnej roli kierowniczej,
• udokumentowane sukcesy w prowadzeniu dużych programów transformacyjnych i wdrożeń systemowych,
• doświadczenie w środowisku produkcyjnym, przemysłowym, automotive, engineering lub podobnym,
• praktykę w zarządzaniu wieloma równoległymi projektami technologiczno-biznesowymi,
• doświadczenie w budowie, rozwoju i skalowaniu struktur IT,
• doświadczenie w zarządzaniu budżetem, dostawcami oraz kontraktami IT,
• doświadczenie w raportowaniu do Zarządu oraz wspieraniu strategicznych decyzji biznesowych.

Kompetencje techniczne i biznesowe

• bardzo dobra znajomość środowisk ERP oraz innych systemów wspierających produkcję i sprzedaż,
• rozumienie procesów produkcyjnych, logistycznych i sprzedażowych,
• znajomość zagadnień związanych z integracją IT/OT,
• umiejętność zarządzania architekturą systemów i integracją rozwiązań,
• znajomość obszaru cyberbezpieczeństwa, zarządzania ryzykiem oraz ciągłości działania,
• zdolność przekładania zagadnień technologicznych na język biznesu.

Szukamy lidera, który wyróżnia się:

• wysokim poczuciem odpowiedzialności i ownership,
• doświadczeniem w prowadzeniu organizacji przez zmiany,
• pragmatycznym podejściem do realizacji celów,
• umiejętnością budowania relacji z zarządem i biznesem,
• decyzyjnością oraz orientacją na rezultaty,
• odpornością na presję i dynamiczne środowisko pracy,
• zdolnością budowania zaangażowanych zespołów i rozwijania liderów.

Mile widziane

• doświadczenie w branży Automotive (OEM, Tier 1, Tier 2),
• certyfikaty ITIL, COBIT, TOGAF, PMP, PRINCE2, SAFe, CISSP, CISM, ISO 27001, TISAX, IEC 62443,
• MBA lub Executive MBA,
• doświadczenie w projektach związanych z digitalizacją sprzedaży lub rozwojem produktów cyfrowych.

Nasz Klient oferuje

• możliwość zbudowania i rozwijania strategicznej funkcji IT od podstaw,
• realny wpływ na kierunek rozwoju organizacji i jej transformację technologiczną,
• współpracę bezpośrednio z Zarządem i kluczowymi decydentami,
• udział w ambitnych projektach transformacyjnych o dużej skali biznesowej,
• atrakcyjny pakiet wynagrodzenia i benefitów,
• środowisko nastawione na rozwój, innowacje i podejmowanie decyzji.

Jeżeli masz doświadczenie w prowadzeniu strategicznych transformacji IT i chcesz mieć realny wpływ na rozwój nowoczesnej organizacji produkcyjno-sprzedażowej, zapraszamy do aplikowania.