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In office (Montepulciano)

Confirmed on the employer's own hiring board on Nov 6, 2026. First seen by Alion on Nov 4, 2026.

Overview
Company
Impact
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Aurora Domus is an Italian social cooperative providing social care, healthcare and educational services for elderly people, people with disabilities and children. It holds quality and gender equality certifications and works in several Italian cities, while hiring for cleaning, concierge and meal distribution roles is run with the facility management company COLSER. The company is headquartered in Parma, Italy.

Descrizione azienda

COLSER, azienda leader nel settore del facility management, offre un’ampia gamma di soluzioni specializzate per prendersi cura dei bisogni delle imprese, delle pubbliche amministrazioni e delle comunità, con l’obiettivo di migliorare ogni giorno gli ambienti dove si vive il quotidiano. Forte delle sue quattro divisioni, è oggi specializzata nei servizi di cleaning e sanificazione, logistica integrata e building management. Con oltre cinquant’anni di esperienza, costruita su passione e professionalità, ha il suo headquarter a Parma e sedi operative in tutta Italia. Fa parte del Gruppo COLSER-Auroradomus, che oggi conta più di 7.300 professionisti e 220 milioni di fatturato.

Posizione

Colser società cooperativa, azienda multiservizi a livello nazionale, ricerca operator* portierato e reception sul territorio di Firenze.

Requisiti

  • Predisposizione all’utilizzo di strumenti informatici
  • Richiesta massima disponibilità giornaliera e di fasce orarie diurne
  • Ottima conoscenza della lingua inglese

Competenze/attività associate alla Figura:

  • Gestione controllo degli accessi (clienti, fornitori, esterni…)
  • Accoglienza
  • Centralino

Altre informazioni

CCNL applicato: Cooperative Sociali

LIVELLO: A1 - A2

QUALIFICA: Operai*

TIPOLOGIA DI ASSUNZIONE: Tempo determinato

Part time (la RAL verrà riproporzionata al part time) o a chiamata

RAL: La posizione prevede una retribuzione annua lorda compresa tra € 18.357,99 e € 18.529,15, definita sulla base di criteri oggettivi quali esperienza, competenze e livello di responsabilità.

BENEFIT: welfare aziendale, copertura sanitaria integrativa a trasformazione a tempo indeterminato.

COLSER, forte delle certificazioni Diversity and Inclusion e Parità di Genere, tiene in considerazione tutte le candidature in linea con il profilo ricercato indipendentemente da genere, nazionalità, origine etnica, sociale e culturale, religione o credo, età, orientamento e identità sessuale, disabilità, responsabilità genitoriale, orientamento politico, appartenenza sindacale.

Il presente annuncio è rivolto a candidat* di ambo i sessi (L. 903/77). I dati personali saranno gestiti nel rispetto della legge sulla privacy e del GDPR 2016/679. Per l’informativa completa sul Trattamento dei Dati Personali per Candidati all’Assunzione si rimanda al sito www.colser.com/lavora-con-noi

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