Staff Engineer

SOBRE A OPORTUNIDADE

A Auvo é uma empresa brasileira de software de gestão de serviços em campo (field service). Estamos colocando a IA no centro da forma como desenvolvemos. Para isso, estamos

construindo o Harness Auvo, um conjunto de agentes, skills e integrações que apoia nossas squads da especificação ao deploy.

Buscamos um(a) Staff Engineer para evoluir o Harness Auvo, ser o(a) evangelista da adoção de IA na engenharia e atuar como referência técnica das squads, removendo impedimentos lado a

lado com desenvolvedores e QAs.

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES

• Evoluir agentes, skills, rules e integrações do Harness com Jira, GitHub, Azure DevOps, AWS,

  Grafana, Freshdesk e outras ferramentas.

• Acompanhar uso, custo e qualidade do Harness, ajustando-o a partir dos dados.
• Evangelizar a adoção de IA nas squads com onboarding, workshops práticos e coleta contínua de

  feedback de devs e QAs.

• Garantir segurança e governança no uso de IA: permissões, segredos e proteção de dados de

  clientes.

• Destravar impedimentos técnicos das squads em arquitetura, performance, integrações,

  migrations e dívida técnica crítica.

• Parear com desenvolvedores em problemas complexos e apoiar code reviews.
• Apoiar QAs na estratégia de testes automatizados e na investigação de bugs e incidentes.
• Registrar decisões técnicas e disseminar boas práticas entre as squads.

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES

O que você precisa ter:

• 8+ anos em desenvolvimento de software, atuando como referência técnica de mais de um time

  (Staff, Arquiteto, Especialista ou similar).

• Uso avançado e diário de ferramentas de IA para desenvolvimento (Claude Code, Cursor, Codex

  ou similares).

• Context engineering: desenhar skills, rules e instruções que os agentes sigam de forma

  consistente, decidindo o que entra no contexto e quando.

• Evals: criar casos de teste para medir a qualidade dos agentes e evitar que uma mudança piore o

  que já funciona.

• Segurança em LLM: prompt injection, menor privilégio para agentes, gestão de segredos e

  proteção de dados (LGPD).

• Experiência com backend, APIs, bancos relacionais, AWS, CI/CD e observabilidade.
• Comunicação clara e didática para ensinar, engajar e convencer times.
• Foco em entrega: escolhe a solução pelo problema, não pela stack preferida.

Diferenciais que brilham os olhos:

• Ter construído ou operado uma plataforma de agentes de IA para times de desenvolvimento.
• Observabilidade de LLM: rastreamento de chamadas, tokens, custo e falhas (Langfuse,

  OpenTelemetry ou similares).

• Construção de servidores MCP próprios, com autenticação e controle de permissões.
• Experiência com testes automatizados e qualidade de software.
• Vivência com Spec-Driven Development (SDD).
• Experiência em produtos SaaS B2B ou field service.

BENEFÍCIOS

Vale-Alimentação

R$34,40 por dia, média de R$760,00 por mês.

Auxílio Educação

R$212,00 por mês no nosso benefício flexível, para investir no seu crescimento pessoal e profissional.

Saúde e Bem-estar

• Plano de saúde com subsídio

• Plano odontológico completo

• Seguro de vida

• Wellhub (antigo Gympass) - cuide do corpo e da mente com acesso a academias, apps e muito mais!

Vale -Transporte - mobilidade garantida.

Fluency Academy

Tenha acesso a8 idiomas, com descontos exclusivos, para impulsionar sua carreira!

IPOG

Descontos em mensalidades de Graduação, Pós-Graduação e Cursos de Curta Duração!

Convênio Nacional com o SESC - lazer e cultura para toda a família.

Day Off no seu aniversário - aproveite o seu dia como quiser!

No dress code - aqui, você é livre para ser quem é!

DIFERENCIAIS

Plano de Carreira - oportunidades reais de crescimento e desenvolvimento para construir uma trajetória de sucesso.

Stock Options - após 2 anos de casa, você pode se inscrever para participar do nosso programa de Stock Options - uma oportunidade real de, se aprovado, se tornar sócio da Auvo.

Licença Maternidade e Paternidade Estendidos - mais tempo para curtir e cuidar desse momento tão especial com sua família - 6 meses de licença maternidade e 20 dias de licença paternidade.

Programa de Indicação - indique novos talentos e ganhe R$300,00 por cada indicação contratada que concluir o período de experiência com sucesso.

INFORMAÇÕES ADICIONAIS

• Modelo: Remoto

• Horário de trabalho: segunda à sexta-feira, das 08h às 18h.