Q-teamer gyakornok
Szeretnél ötleteiddel hasznos technológiák fejlesztéséhez hozzájárulni? Legyen szó mobilitási megoldásokról, fogyasztói cikkekről, ipari technológiáról, energetikáról vagy építéstechnológiáról: Velünk lehetőséged nyílik arra, hogy javíts az emberek életminőségén világszerte.
Köszöntünk a Bosch világában.
Az 1998-ban alapított hatvani telephely a Bosch csoport gépjármű-elektronika részlegének legnagyobb gyártó központja a világon. A vállalat fő profilja a cégcsoport mobilitási megoldások üzletágának jövőbe mutató termékei közül a vezérlő elektronikák, szenzorok, radarok és kamerarendszerek sorozatgyártása. A hatvani stratégiai célja, hogy munkavállalói szakértelmének, valamint csúcstechnológiát képviselő gyártási megoldásainak folyamatos fejlesztésével az automatizált, balesetmentes és környezetbarát autózás jövőjében aktív szerepet vállaljon.
- IDC közreműködők napi nyomon követése, hibaelemzés, aktív hozzájárulás a hibák enyhítéséhez
- megelőző minőségi intézkedések (ALR, EWS, ...) létrehozása
- költségigénylések támogatása
- fejlesztési folyamatok koordinálása
- fizikai analízisek optimalizálása
- blokkolt készletek csökkentésének támogatása
- 8D tevékenységek lezárásának támogatása
- LL átcsoportosításának ösztönzése más termékekből
- Aktív, vagy (25 év alatt) passzív hallgatói jogviszony
- Felsőfokú tanulmányok műszaki / mérnöki területen
- Legalább középszintű angol nyelvismeret
- Kíváncsiság, tanulási vágy
- Megfelelő erőnlét a munka fizikai részéhez - előfordul, hogy akár 8-12 kg-s termékeket kell elvinned egyik helyről a másikra
- Legalább heti 3-4 nap vállalása, minimum 6 hónapon keresztül
Jövőbeli munkahelyed az alábbiakat kínálja:
- Versenyképes gyakornoki fizetés
- Útiköltség támogatása
- Ingyenes vállalati buszjáratok
- Képzéseken való részvételi lehetőség (IT és nyelvtanfolyamok)
- Fizetett szabadnap ledolgozott órák szerint
- Kiemelt gyakornoki program
- Céges laptop
- HO lehetőség (területenként eltérő, vezetői jóváhagyás alapján)
Miért szeretnek a gyakornokok a hatvani Boschban dolgozni?
- Elismerjük és támogatjuk őket
- Minden esetben számíthatnak vezetőik és kollégáik támogatására
- Rugalmas munkarendben végzik munkájukat
- Szakmai fejlődése fontos számunkra