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Salary
$37k – $42k per year
Location
Remote (Italy)
Seniority
Junior
Employment
Full-Time

Confirmed on the employer's own hiring board on Nov 4, 2026. First seen by Alion on Nov 3, 2026. Capgemini scores B on the Alion truth index.

Overview
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Impact
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Capgemini is a French information technology services and consulting group founded in Grenoble in 1967 by Serge Kampf, and one of the largest IT service providers in the world. It designs, builds and runs systems for large enterprises and governments across some fifty countries, with a delivery workforce concentrated in India and a European client base heavier than most of its competitors. The group is organised into Capgemini Invent for strategy and design, Capgemini Engineering for research and development services acquired with Altran, and Sogeti for local technology services, and it has reoriented its portfolio around cloud migration, data platforms and generative AI.

Devops Engineer

Scegliere Capgemini significa scegliere un’azienda in cui sarà possibile plasmare la propria carriera nel modo desiderato, dove si sarà supportati e ispirati da una comunità collaborativa di colleghi in tutto il mondo e dove si potrà reinventare ciò che è possibile. Unisciti a noi e contribuisci ad aiutare le principali organizzazioni globali a sbloccare il valore della tecnologia e a costruire un mondo più sostenibile e più inclusivo.

IL TUO RUOLO

Come Devops Engineer in Capgemini lavorerai sull’intero ciclo di vita delle applicazioni, collaborando con i team di sviluppo, ti occuperai principalmente di CI/CD, automazione dei processi di build, test e deployment, containerizzazione, processi di DevOps e monitoring/observability, contribuendo a rendere il ciclo di delivery più rapido, affidabile e standardizzato.

LE TUE CARATTERISTICHE

  • Esperienza in Software Engineering/Application Development, con buona capacità di scripting.
  • Conoscenza di processi e strumenti CI/CD, per automatizzare build, test e deployment.
  • Attitudine alla collaborazione con Development, Testing e Operations, con focus su qualità del software, automazione e continuous improvement.
  • Esperienza in uno o più dei seguenti ambiti: tecnologie Cloud Native, container e microservizi (Docker, Kubernetes/OpenShift), delivery automation (Jenkins, Azure DevOps, GitHub Actions) e Infrastructure as Code (IaC).

PERCHÉ TI PIACERÀ LAVORARE CON NOI

  • Riconosciamo l’importanza di soluzioni di lavoro flessibili per offrirti supporto. Che si tratti di lavoro da remoto, orari flessibili o entrambi, troverai un ambiente che favorisce l’equilibrio tra vita privata e vita lavorativa;
  • Al centro della nostra missione c’è la tua carriera, con percorsi di crescita e formazione pensati per accompagnarti nel tuo sviluppo professionale, indipendentemente dal tuo livello di esperienza;
  • Ci impegniamo a promuovere la responsabilità sociale creando un ambiente di lavoro inclusivo, dove talenti diversi sono valorizzati. La diversità è un pilastro della nostra cultura aziendale.
  • In Capgemini entrerai in una realtà che guida i grandi programmi di trasformazione digitale dei principali player del mercato. Lavorerai con tecnologie all’avanguardia, all’interno di People Unit e Centre of Excellence che valorizzano le tue competenze e accelerano la tua crescita. Un ambiente ideale per chi vuole innovare, imparare e avere un impatto concreto sul business dei clienti.

Location: Milano, Roma

Tipo di contratto: contratto a tempo indeterminato

Inquadramento: CCNL Metalmeccanico Industria - Livello B2 o B3

Mansione: Devops Engineer

Retribuzione annua lorda (RAL):da € 33.059 a € 37.300 per il Livello B2 - da € 36.907 a € 50.750 per il Livello B3

La fascia retributiva indicata è definita in conformità alla normativa europea e nazionale in materia di trasparenza retributiva. Il valore minimo della fascia corrisponde al trattamento economico minimo previsto dal CCNL applicabile per il livello e mansione sopra indicati e non rappresenta necessariamente la retribuzione di ingresso. La retribuzione che sarà proposta all’esito del processo di selezione sarà determinata sulla base delle competenze, dell’esperienza professionale, del livello di seniority e delle caratteristiche specifiche del profilo selezionato ed in coerenza con il sistema retributivo e di classificazione aziendale, nel rispetto di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere.

SUL GRUPPO CAPGEMINI

Capgemini è il partner per la trasformazione aziendale nell'era dell'AI. Aiutiamo le organizzazioni a immaginare e costruire un futuro intelligente e sostenibile, combinando AI, tecnologia e ingegno umano per trasformare il modo in cui operano, innovano e crescono. Grazie a competenze end-to-end che spaziano dalla strategia alla tecnologia, dall'ingegneria alle operations intelligenti, combiniamo una profonda conoscenza dei settori industriali con competenze all'avanguardia in ambito AI, cloud e dati, trasformando le ambizioni in risultati di business misurabili e scalabili. Supportata da un solido ecosistema di partner e forte di quasi 60 anni di esperienza, Capgemini è un'azienda globale responsabile e diversificata composta da oltre 410.000 persone in più di 50 paesi. Nel 2025 il Gruppo ha registrato ricavi complessivi pari a 22,5 miliardi di euro.

Make it real | https://www.capgemini.com/.

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L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso ai sensi del D.Lgs. 198/2006. Prestiamo attenzione alle categorie protette (L.68/99). I dati personali saranno trattati secondo il Regolamento UE 2016/679.

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