Product Owner, Truster, Helsinki

Etsimme sinua

Me Clevryllä etsimme asiakkaallemme Trusterille Product Owneria Helsinkiin. Tehtävä on kokoaikainen ja toistaiseksi voimassa oleva, ja työllistyt suoraan Trusterille. Aloitus tehtävässä on heti sopivan henkilön löydyttyä. Tehtävässä työskennellään hybridimallissa: pääsääntöisesti 3–4 päivää viikossa toimistolla ja 1–2 päivää etänä.

Product Ownerina otat kokonaisvaltaisen vastuun Trusterin toiminimiyrittäjille suunnattujen palveluiden kehittämisestä. Trusterin avulla tuhannet yksinyrittäjät hoitavat laskutuksen ja taloushallinnon, ja vastuullasi on kaksi jo käytössä olevaa palvelua, joissa yrittäjän rahaliikenne hoidetaan joko Trusterin asiakasvaratilin tai yrittäjän oman tilin kautta.

Roolissa yhdistyvät tuotteen omistajuus, vahva taloushallinnon ja toiminimiyrittäjyyden substanssiosaaminen, tiivis yhteistyö tuotekehityksen kanssa sekä operatiivisen tiimin ohjaaminen. Vastaat palveluiden roadmapista, priorisoinnista, vaatimusmäärittelystä ja backlogista sekä päätät, mitä kehitetään seuraavaksi ja miksi.

Työskentelet käytännönläheisesti muun muassa kirjanpidon, verotuksen, arvonlisäveron, YEL:n, asiakasvarojen ja muiden toiminimiyrittäjyyteen liittyvien taloushallinnon kokonaisuuksien parissa. Seuraat myös verotuksen, kirjanpidon, viranomaiskäytäntöjen ja muun sääntelyn muutoksia ja viet niiden vaikutukset osaksi palveluiden kehittämistä.

Keskeinen osa tehtävää on kyky kääntää taloushallinnon substanssiosaaminen tuotekehityksen kielelle. Laadit selkeitä määrittelyjä kehittäjille, testaat toteutuksia ja varmistat, että valmiit ratkaisut vastaavat sekä liiketoiminnan, sääntelyn että asiakkaiden tarpeita. Hyödynnät työssäsi myös tekoälytyökaluja esimerkiksi vaatimusmäärittelyssä, backlogin hallinnassa ja taloushallinnon prosessien kehittämisessä.

Truster on pieni ja ketterä yritys, joten etsimme henkilöä, joka viihtyy vauhdikkaassa ja käytännönläheisessä toimintaympäristössä. Tehtävässä pääset vaikuttamaan aidosti palveluiden suuntaan ja viemään kehitysideoita käytäntöön.

Pääasialliset tehtävät
• Trusterin toiminimiyrittäjille suunnattujen palveluiden kokonaisvaltainen omistajuus ja kehittäminen
• Tuotekehityksen roadmapin ja backlogin hallinta, priorisointi sekä kehitystarpeiden määrittely
• Palveluiden ominaisuuksien ja sisältöjen määrittely yhteistyössä tuotekehityksen kanssa
• Kirjanpidon, verotuksen ja muiden taloushallinnon prosessien sekä kirjausketjujen määrittely ja kehittäminen
• Asiakasvaratileihin ja niiden kirjanpitoon liittyvien kokonaisuuksien kehittäminen
• Verotuksen, kirjanpidon, viranomaiskäytäntöjen ja muun sääntelyn muutosten seuraaminen sekä niiden vaikutusten huomioiminen palveluissa
• Kehitettävien ominaisuuksien ja taloushallinnon prosessien testaaminen sekä valmiiden toteutusten hyväksyminen
• Operatiivisen tiimin ohjaaminen, kouluttaminen ja toimintatapojen kehittäminen
• Asiakaspalautteen, tukipyyntöjen ja käyttöön liittyvien havaintojen hyödyntäminen palvelukehityksessä
• AI-työkalujen ja agenttien hyödyntäminen vaatimusmäärittelyssä sekä tuotekehitysprosessissa
• Tiivis yhteistyö tuotekehittäjien, operaatiotiimin ja asiakkaiden kanssa


Odotamme sinulta
• Soveltuvaa kaupallista tai taloushallinnon koulutusta, esimerkiksi tradenomin tutkintoa
• Vahvaa käytännön ymmärrystä toiminimiyrittäjyydestä ja sen taloushallinnosta, erityisesti kirjanpidosta, verotuksesta, arvonlisäveromenettelyistä ja YEL:stä
• Ymmärrystä myös osakeyhtiöiden kirjanpidosta ja verotuksesta
• Kokemusta Product Ownerin, tuotepäällikön tai vastaavasta roolista, jossa olet vastannut tuotteen tai palvelun kehittämisestä, priorisoinnista ja vaatimusmäärittelystä
• Kykyä hahmottaa taloushallinnon prosesseja kokonaisuuksina ja muuttaa substanssiosaamista selkeiksi määrittelyiksi tuotekehitykselle
• Kokemusta ihmisten ohjaamisesta, perehdyttämisestä, kouluttamisesta tai tiimin johtamisesta
• Kokemusta taloushallinnon tai kirjanpidon järjestelmistä
• Hyvää numerotarkkuutta, analyyttistä ajattelutapaa ja kykyä tehdä perusteltuja priorisointeja
• Selkeää kirjallista ilmaisua sekä kykyä tuottaa niin vaatimusmäärittelyjä, sisäisiä ohjeita kuin asiakasviestintää
• Oma-aloitteista, itsenäistä ja ratkaisukeskeistä työotetta sekä halua viedä asioita aktiivisesti eteenpäin
• Valmiutta työskennellä pienessä, ketterässä ja säännellyssä toimintaympäristössä
• Sujuvaa suomen ja englannin kielen taitoa

Lisäksi katsomme eduksi KLT-tutkinnon tai vastaavan taloushallinnon pätevyyden, kokemuksen fintechistä tai maksulaitostoiminnasta, asiakasvarojen käsittelystä, Verohallinnon sähköisistä palveluista tai rajapinnoista sekä AI-työkalujen hyödyntämisestä. Eduksi on myös kokemus Odoo-, Netvisor- tai Procountor-järjestelmistä, ketterän kehityksen menetelmistä, konsernitilinpäätöksistä tai tytäryhtiöiden kirjanpidollisesta käsittelystä. Ruotsin kielen taito katsotaan niin ikään eduksi.

Tarjoamme sinulle
• Vakituisen ja vastuullisen roolin kasvavassa ja ketterässä yrityksessä
• Kahden jo käytössä olevan palvelun omistajuuden ja aidon mahdollisuuden vaikuttaa siihen, mihin niitä kehitetään seuraavaksi
• Monipuolisen tehtävän, jossa yhdistyvät tuoteomistajuus, taloushallinnon asiantuntemus, teknologia ja tekoälyn hyödyntäminen
• Itsenäisen roolin, jossa saat tehdä päätöksiä, priorisoida tekemistä ja kehittää toimintatapoja
• Mahdollisuuden hyödyntää uusia teknologioita ja toimintatapoja käytännössä
• Matalan hierarkian työyhteisön, jossa kollegoita autetaan
• Hyvät työvälineet ja toimiston keskeisellä sijainnilla Helsingin keskustassa
• Palkan 4 000–7 000 € / kk osaamisesi ja kokemuksesi mukaan

Hae tehtävään heti

Mikäli tunnistit itsesi yllä mainitusta, haethan tehtävää nopeasti, sillä etenemme potentiaalisten hakijoiden kanssa jo hakuajan aikana. Viimeinen hakupäivä on 20.10.2026. Lisätietoja tehtävästä antaa Suvi-Anna Salonen ([email protected]) 040 487 5157. Jos en heti pääse vastaamaan puhelimeen, jätäthän viestin, niin palaan sinulle asiaan.  

Kun olet hakenut tehtävää, pyydämme sinua suorittamaan roolikohtaiset persoonallisuus- ja kykyarviointimme. Voit täyttää arvioinnit sinulle sopivana ajankohtana ja palata niiden pariin myöhemmin, jos et pysty täyttämään kaikkia osioita heti. Roolista riippuen arviointien suorittamiseen menee yhteensä n. 30–75 minuuttia.       

Huomioithan, ettemme tietosuojasyistä voi ottaa hakemuksia vastaan sähköpostitse. Hoidamme asiakasyrityksen puolesta kaikki tiedustelut työpaikkaan liittyen.       



Lisätietoa rekrytointiprosessistamme

Me Clevryllä uskomme siihen, että työntekijän menestyksen tehtävässä ratkaisevat kovia taitoja paremmin pehmeät taidot ja halu kehittyä. Tämän vuoksi rekrytointiprosessiimme kuuluu psykometriset arvioinnit, jotka kartoittavat roolissa tarvittavia pehmeitä taitojasi sekä kognitiivisia kykyjäsi. Kartoittamalla työn kannalta kriittisiä pehmeitä taitoja, voimme auttaa työnhakijoita tunnistamaan ja sanoittamaan omia vahvuuksiaan paremmin sekä työllistymään helpommin ja nopeammin.      

Meidän kauttamme hakiessasi saat myös itsellesi myöhempää käyttöä varten henkilökohtaisen palauteraportin, joka perustuu tekemääsi persoonallisuusarviointiin. Hakuprosessiimme kuuluu myös haastattelu sekä Clevryllä että asiakasyrityksessä, joten rekrytoinnin edetessä pääset tutustumaan vielä paremmin meihin molempiin.      



Lisätietoa Clevrystä

Yli 30 vuoden ajan me olemme olleet muuttamassa työelämää pehmeitä taitoja korostavaan suuntaan rekrytointien, henkilöarviointien ja liikkeenjohdon konsultoinnin avulla. Me toimimme globaalisti Pohjois-Amerikasta Singaporeen erilaisten asiakkaiden, konsulttien ja kandidaattien kanssa, ja meidän pääkonttorimme sijaitsevat Helsingissä, Tukholmassa ja Brightonissa. Me tarjoamme palvelukseenne lähes 100 pehmeiden taitojen tunnistamiseen sertifioitua rekrytoijaa, psykologia ja asiantuntijaa. Me rakennamme parempaa työelämää yhdistämällä toisilleen sopivimmat työnhakijat ja työnantajat keskenään!