Tecnico de controles III

Responsabilidades

1. Seguridad, Salud y Medio Ambiente (HSE)

• Cumplir y promover las políticas, procedimientos y estándares de seguridad establecidos.
• Aplicar correctamente los procedimientos de bloqueo y etiquetado (LOTO) durante actividades de mantenimiento y diagnóstico.
• Utilizar adecuadamente el equipo de protección personal (EPP).
• Reportar incidentes, riesgos o condiciones inseguras identificadas en el área de trabajo.
• Promover una cultura de seguridad y prevención de riesgos dentro de las operaciones.
• Participar en investigaciones de incidentes y acciones correctivas cuando sea requerido.

2. Calidad

• Cumplir con los procedimientos, estándares y especificaciones de calidad aplicables.
• Verificar el correcto funcionamiento de los sistemas de control después de realizar reparaciones, ajustes o modificaciones.
• Documentar actividades de mantenimiento, cambios de programación y mejoras implementadas.
• Identificar y reportar desviaciones que puedan afectar la calidad del producto o la estabilidad del proceso.
• Participar en actividades de análisis de causa raíz y acciones correctivas relacionadas con problemas de calidad.

3. Operación y Soporte Técnico de Controles

• Diagnosticar y corregir fallas complejas en PLC, HMI, sensores, actuadores, variadores de frecuencia, servomotores y sistemas automatizados.
• Ejecutar actividades de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo en sistemas de control industrial.
• Realizar programación, configuración y ajustes en equipos de automatización de acuerdo con los requerimientos operativos.
• Interpretar diagramas eléctricos, esquemas de control, documentación técnica y lógica de programación.
• Apoyar la instalación, puesta en marcha y validación de nuevos equipos, líneas de producción o proyectos de automatización.
• Mantener respaldos actualizados de programas, configuraciones y documentación técnica de los sistemas de control.
• Colaborar en la solución de problemas que impacten la productividad, calidad y confiabilidad de los equipos.
• Participar en proyectos de mejora continua enfocados en reducción de tiempos muertos, optimización de procesos y aumento de la eficiencia operativa.
• Dar seguimiento a órdenes de trabajo y registrar actividades en los sistemas correspondientes.
• Brindar soporte técnico y orientación a técnicos con menor experiencia cuando sea requerido.

4. Trabajo en Equipo y Mejora Continua

• Colaborar con las áreas de Producción, Ingeniería, Calidad y Mantenimiento para alcanzar los objetivos operativos.
• Participar activamente en iniciativas de TPM, Lean Manufacturing y mejora continua.
• Compartir conocimientos técnicos y mejores prácticas con otros miembros del equipo.
• Identificar oportunidades para mejorar la confiabilidad, disponibilidad y desempeño de los equipos.
• Contribuir al desarrollo de soluciones que reduzcan costos operativos y aumenten la eficiencia de los procesos.
• Apoyar la capacitación técnica del personal cuando sea requerido.

Requisitos / Cualificaciones

• Diploma de preparatoria terminada o experiencia equivalente conforme a las regulaciones aplicables.
• Carrera Técnica, Tecnólogo o estudios de Ingeniería en áreas afines, tales como:
  • Mecatrónica
  • Electrónica
  • Automatización
  • Control Industrial
  • Electromecánica o disciplinas relacionadas
• Certificado, título técnico o grado asociado obtenido en una institución acreditada, preferentemente en Ingeniería, Automatización o áreas afines.
• Contar con las licencias, autorizaciones o acreditaciones requeridas para cumplir con las regulaciones de control de exportaciones y demás requisitos legales o normativos aplicables.
• Disponibilidad para trabajar en diferentes turnos y atender necesidades operativas cuando sea requerido.

Conocimientos Técnicos

• Programación, configuración y diagnóstico de PLC.
• Sistemas HMI y SCADA.
• Redes industriales (Ethernet/IP, DeviceNet, ControlNet, ProfiNet o similares).
• Variadores de frecuencia, servomotores y control de movimiento.
• Sensores, actuadores e instrumentación industrial.
• Interpretación de diagramas eléctricos y esquemas de control.
• Sistemas eléctricos industriales de baja tensión.
• Herramientas de diagnóstico eléctrico y electrónico.
• Sistemas de administración de mantenimiento (CMMS).
• Microsoft Office.
• Metodologías de análisis de causa raíz y solución de problemas.
• Deseable experiencia con plataformas Allen-Bradley, Siemens, Omron o similares.

Competencias

• Trabajo en equipo y colaboración.
• Responsabilidad y compromiso.
• Puntualidad y disciplina laboral.
• Honestidad e integridad.
• Comunicación efectiva.
• Orientación a resultados.
• Solución de problemas.
• Pensamiento analítico.
• Toma de decisiones.
• Liderazgo técnico.
• Adaptabilidad y aprendizaje continuo.
• Organización y administración del trabajo.
• Rendición de cuentas (Accountability).

Experiencia

• Experiencia en mantenimiento y soporte de sistemas de control industrial y automatización.
• Experiencia en diagnóstico y resolución de fallas eléctricas, electrónicas y de control.
• Experiencia trabajando en entornos de manufactura industrial.
• Experiencia en programación y soporte de PLC, HMI y redes industriales.
• Experiencia participando en proyectos de mejora continua y optimización de procesos.
• Deseable experiencia brindando soporte técnico o capacitación a otros técnicos.

Requisitos para Candidatos Internos

• No contar con amonestaciones ni faltas injustificadas activas en los últimos 12 meses.
• Cumplir con los requisitos de desempeño establecidos por el área.
• Contar con un mínimo de 9 meses en su posición actual.