Area Manager Castilla y León
Confirmed on the employer's own hiring board on Nov 5, 2026. First seen by Alion on Oct 26, 2026. Demant scores A on the Alion truth index.
En Audika creemos que una buena audición puede cambiar la vida de las personas. Por eso acompañamos a nuestros pacientes cada día con cercanía, profesionalidad y compromiso. Contamos con más de 160 centros en España y seguimos creciendo. Además, formamos parte de un grupo internacional con más de 2.750 centros en 26 países.
Nuestra misión es ayudar a más personas a oír mejor. Buscamos un/a Area Manager para la zona de Castilla y León que quiera liderar equipos, impulsar el desarrollo de los centros y contribuir al crecimiento del negocio, siempre con el paciente en el centro de cada decisión.
¿Qué buscamos?
- Experiencia previa liderando equipos y gestionando operaciones en entornos multisede.
- Capacidad para desarrollar personas, acompañar a los equipos y potenciar su rendimiento.
- Experiencia en gestión de indicadores, análisis de resultados y definición de planes de acción.
- Orientación al cliente y sensibilidad por ofrecer una experiencia excelente.
- Capacidad organizativa, planificación y toma de decisiones.
- Habilidades de comunicación, influencia y colaboración.
- Disponibilidad para realizar desplazamientos frecuentes dentro de la zona asignada.
- Valorable experiencia en sectores retail, salud o servicios.
¿Qué harás?
Liderar, acompañar y desarrollar a los equipos de los centros de tu región.
Impulsar el crecimiento del negocio y el cumplimiento de los objetivos comerciales.
Analizar indicadores de actividad y rendimiento para identificar oportunidades de mejora.
Asegurar la correcta implementación de los procesos, protocolos y estándares de la compañía.
Garantizar una excelente experiencia para los pacientes en todos los centros de tu zona.
Coordinar y supervisar la actividad operativa de los centros, facilitando la consecución de resultados.
Definir y realizar seguimiento de planes de acción orientados a mejorar el desempeño y el crecimiento de la región.
Actuar como referente y apoyo para los responsables de los centros, fomentando una cultura de colaboración, desarrollo y mejora continua.
¿Qué ofrecemos?
Contrato indefinido.
Paquete retributivo competitivo (salario fijo + bonus).
Coche de empresa y herramientas necesarias para el desempeño de la posición.
Horario de lunes a viernes, con fines de semana y festivos libres.
Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional.
Posibilidad de crecimiento dentro de una compañía internacional en plena expansión.
Retribución flexible (seguro de salud, tickets comida, guardería, etc.).
Beneficios y descuentos para empleados.#LI-MC1 #LI-ON #audika_Spain
¿Por qué Audika?
Formarás parte de una compañía líder en salud auditiva donde las personas están en el centro de todo lo que hacemos. Apostamos por el desarrollo de nuestros profesionales, el liderazgo cercano y el trabajo en equipo para seguir ayudando cada día a más personas a oír mejor.