Payment Product Manager

Проект — білінг-платформа для здійснення електронних платежів різними методами з високою пропускною здатністю. Завдання перш за все стоять у високій доступності сервісу та безпеці обробки платежів. Наша платформа сертифікована згідно PCI DSS та розроблена з використанням сучасних технологій.

Ключові обов’язки:
Дослідження та аналіз регіонів/локацій щодо існуючої специфіки для можливості роботи в необхідній вертикалі, визначення популярності платіжних методів з видачею висновку.
Проведення комплексного рев’ю роботи каси та методів на проектах компанії (Оформлення та постановка завдань на суміжні відділи)
Проведення детального порівняння та аналіз користувача пеймент флоу платіжних рішень від різних провайдерів, визначення оптимального.
Проведення точкових інвістигейтів, з перевіркою гепотиз, аналітикою та локальним тестуванням
Ведення актуальної бази даних, за матеріалами отриманими під часресьорчів/інвістигейтів/ревью
Участь у процесі інтеграції нових платіжних рішень: аналіз завдань, що надходять на інтеграцію для визначення: бізнес цінності, ризиків, необхідності інтеграції.
Проектування варіанта додавання на прод, тестування на продє локал тестерами.
Тестування існуючих та нових платіжних систем із залученням віддалених тестувальників для проведення тестів у різних ГЕО.
Пошук локал-тестерів у різних ГЕО на спеціальних ресурсах.
Проведення детального порівняння та аналіз користувача пеймент флоу платіжних рішень від різних провайдерів, з видачею висновку.
Ведення звітності щодо витрачених ресурсів на локал-тестування.
Оптимізація поточних процесів.

Що для нас важливо:
Досвід роботи в e-commerce/фінтех сферах від 1 року
Розуміння механизмів роботи платіжних систем і онлайн-платежів
Досвід роботи з електронними платіжними системами
Англійська мова на рівні Intermediate або вище
Аналітичний склад розуму, уважність до деталей
Бажання навчатися новому та ставити запитання

Буде перевагою:
Досвід роботи в індустрії iGaming
Вміння працювати з таск-трекером Jira

Ми пропонуємо:
Оплачувана відпустка (20 робочих днів).
12 Sick days.
Медичне страхування.
Вихідний на честь дня народження.
Self — learning бібліотека, доступ до платних курсів.
Програма ротації.
L&D центр з курсами для співробітників.
Гнучкий графік роботи (початок роботи з 9 до 11 ранку, 8-годинний робочий день).
Піклування про ментальне здоров’я — корпоративний психолог.
Підтримка та розвиток волонтерської культури — наша команда організовує і долучається до благодійних акцій. Ми раді допомагати і робити світ навколо нас добрішим.