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Salary
≈ $52k – $104k per year (Estimated)
Location
In office (Fröndenberg)
Employment
Full-Time

First seen by Alion on Oct 21, 2026.

Overview
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Die Stadt Fröndenberg/Ruhr (rd. 21.000 Einwohner) liegt in reizvoller landschaftlicher Lage verkehrsgünstig im Süden des Kreises Unna zwischen dem Ruhrgebiet und dem Sauerland. Am Ort sind drei Grundschulen sowie eine Gesamtschule. Die Stadtverwaltung beschäftigt rund 120 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und bietet interessante und abwechslungsreiche Arbeitsplätze, verbunden mit einer kollegialen Arbeitsatmosphäre. Den Beschäftigten stehen kostenfreie Parkplätze direkt am Rathaus zur Verfügung. Der Bahnhof ist in wenigen Gehminuten fußläufig vom Rathaus erreichbar, ebenso die zentrale Bushaltestelle in der Stadtmitte.

Bei der Stadt Fröndenberg/Ruhr ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle

  • *Sachbearbeitung Systemintegration (m/w/d)**

im Fachbereich 1 (Verwaltungsservice) zu besetzen. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. Eine Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften ist grundsätzlich möglich.

  • *Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:**
  • Serveradministration
  • Einbindung und Betreuung von EDV-Hardware
  • Anwenderbetreuung, u.a. für das städtischen Bürgerbüro
  • Systemadministration, Pflege und Dokumentation der Windows-Server einschließlich Domänenstruktur basierend auf der virtuellen Serverumgebung
  • Vertretung der Stelle Sachbearbeitung Systemadministration und Second-Level-Support in den Schulen
  • *Das Anforderungsprofil umfasst insbesondere:**
  • Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachinformatiker/in (m/w/d) der Fachrichtung Systemintegration, zum/zur IT-Systemelektroniker/in (m/w/d) oder vergleichbar
  • Fähigkeit und Bereitschaft zu bürgernahem und bürgerfreundlichem Handeln
  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Verantwortungsbewusstsein, Leistungsbereitschaft und Eigeninitiative
  • Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office)
  • Einschlägige Berufserfahrung ist wünschenswert
  • Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B bzw. 3
  • *Die Stadt Fröndenberg/Ruhr bietet Ihnen:**
  • Einen vielfältigen und interessanten Aufgabenbereich
  • Ein kollegiales Arbeitsumfeld
  • Eine tarifliche Vergütung bis zur Entgeltgruppe 9a TVöD-V (in Abhängigkeit von der Qualifikation und Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen) sowie die für den öffentlichen Dienst üblichen Leistungen
  • Eine unbefristete Beschäftigung
  • Eine flexible Arbeitszeitgestaltung innerhalb des Gleitzeitrahmens
  • Möglichkeiten zur Weiterbildung

Informationen zur Stadt Fröndenberg/Ruhr finden Sie im Internet unter www.froendenberg.de. Für Auskünfte zu dieser Stelle stehen Ihnen der Leiter des Fachbereiches 1 (Verwaltungsservice), Herr Ole Strathoff, unter der Telefonnummer 02373 976-110 zur Verfügung.

  • *Bewerbungsverfahren und Hinweise:**

Sollte die ausgeschriebene Stelle Ihr Interesse geweckt haben, übersenden Sie bitte Ihre aussagefähige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (u.a. Nachweis der vorausgesetzten Qualifikation, vorhandene Arbeitszeugnisse) bis spätestens zum 16.11.2026 an die

  • *Stadt Fröndenberg/Ruhr**
  • *FB 1 / Zentrale Dienste**
  • *Bahnhofstraße 2** 
  • *58730 Fröndenberg/Ruhr** 

unter Angabe der **Kennziffer 22/2026**. Bewerbungen per E-Mail ([email protected]) sind bei Zusammenfassung der Unterlagen in einem PDF-Dokument ebenfalls möglich. 

Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erklären Sie sich damit einverstanden, dass die Stadt Fröndenberg/Ruhr Ihre personenbezogenen Daten zum Zwecke des Bewerbungs- und Besetzungsverfahrens für diese Stelle verarbeitet. Konkrete Informationen hierzu finden Sie unter https://www.froendenberg.de/rathaus-service/aktuelles/ausbildung-stellenangebote/.

Die Stadt Fröndenberg/Ruhr fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Bewerbungen sind daher ausdrücklich unabhängig von Geschlecht, (Schwer-)Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität erwünscht. Die einschlägigen gesetzlichen Vorgaben (v.a. Landesgleichstellungsgesetz NRW, SGB IX) werden entsprechend berücksichtigt.

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