Stage Sales Development Representative Genève

Vos missions

Au sein de notre bureau basé à Genève, vous effectuerez un stage au sein de l'équipe commerciale . Votre objectif principal : contribuer à l'acquisition de nouveaux clients en Suisse et en Europe (TPE, PME & ETI).

Ce poste est un vrai rôle de conquête, rythmé par un quotidien réparti entre85 % de prospection pure et15 % de participation au closing.

Vos Responsabilités

Prospection intensive & Création de portefeuille (85 % du temps) :

• Chasse pure : Vous ne dépendez pas de rendez-vous entrants. Vous générez vos propres opportunités en exploitant le CRM, et les outils mises à disposition.

• Ciblage : Identification des entreprises cibles et des prospects sur le segment Mid-Market (PME et ETI exclusivement pour commencer).

• Outbound : Prospection multicanale intensive (téléphone, mails, LinkedIn, etc.) pour aller chercher la croissance.

• Génération de pipeline : Prise de rendez-vous qualifiés de manière soutenue pour constituer la base de votre portefeuille.

Projets Transverses & Amélioration Continue :

• Participation active aux projets dédiés à l'innovation commerciale.

• Participation à des projets transverses d’amélioration continue de l’activité de l’entreprise.

• Remontée des retours terrain et participation à l’évolution du service proposé par Hunteed.

Pour mener à bien vos missions, vous travaillerez en étroite collaboration avec les pôles Sales, Marketing et nos différents bureaux européens.

Profil Recherché

Nous recherchons avant toutun véritable tempérament de chasseur, motivé par la conquête et l'atteinte de ses objectifs !

• Expérience exigée : Vous justifiez d'une premier stage commerciale réussi, axée sur la prospection (chasse) en environnementBtoB.

• Langues : Anglais, Français obligatoires. La maîtrise de l'Allemand peut représenter un réel atout.

• Maîtrise de la prosection : Vous savez gérer un cycle de prospection complet, depuis l'identification des cibles, les premiers appels à froid (cold call) jusqu'à la prise de rendez-vous.

• Formation : Bachelor, M1, M2

• Soft Skills primordiaux : *Résilience et pugnacité : La prospection intensive ne vous fait pas peur.

• Orientation résultats : Vous êtes stimulé(e) par l'atteinte et le dépassement de vos objectifs.

• Mais aussi : Rigueur, excellente communication (orale et écrite), pédagogie, sens de l’écoute, capacité d'adaptation et grande autonomie.

• Informations pratiques :

  Processus de recrutement: 2 entretiens et une mise en situation

  Durée : de 4 à 6 mois

  Localisation : Signature-Quartier des Banques Place de la synagogue 5 1204 Genève

  Gratification : Selon le niveau de formation