Confirmed on the employer's own hiring board on Nov 4, 2026. First seen by Alion on Oct 5, 2026.
Менеджер по работе с клиентами
ICG | Контент-продакшн для социальных сетей
О нас
Мы создаём AI-контент для социальных сетей - от концепции до публикации. Наши клиенты растут в TikTok, Instagram и YouTube, а мы обеспечиваем бесперебойный продакшн и результат. Ищем менеджера, который станет лицом компании для клиента и надёжным мостом между ним и командой.
Что предстоит делать:
Клиентская коммуникация - Вести профессиональную переписку с клиентами, отвечать на вопросы, фиксировать пожелания и передавать обратную связь команде - Быть главной точкой контакта на всём протяжении сотрудничества
Онбординг новых клиентов - Собирать вводные по проекту: формат аватара, целевая аудитория, ниша, тематика, ограничения бренда - Заполнять и актуализировать карточки клиентов в ICG Tracker - Организовывать финальный созвон с командой и подключать главу продакшена к чату с клиентом
Сопровождение в процессе работы - Дважды в неделю отправлять клиенту структурированные отчёты (план на неделю и итоги) - Отслеживать охваты и фиксировать динамику по платформам - Своевременно запрашивать предоплату и вести коммуникацию по продлению пакетов
Внутренняя координация - Передавать команде только согласованные с главой продакшена решения - Взаимодействовать с CEO/COO по спорным ситуациям и вопросам продления
Кого мы ищем:
- Опыт в клиентском сервисе, аккаунт-менеджменте или смежных ролях от 1 года
- Грамотная письменная речь и умение объяснять сложное просто
- Внимательность к деталям - вы не теряете задачи и не забываете договорённости
- Понимание социальных сетей и контент-индустрии будет большим плюсом
- Опыт работы с CRM или трекерами задач
- Умение работать в режиме многозадачности без потери качества
Важно понимать: менеджер не определяет стратегию контента самостоятельно. Ваша суперсила - чёткая коммуникация, контроль процессов и умение держать клиента в ощущении заботы и управляемости.
Условия
- Удалённая работа - из любой точки мира
- Гибкий график с ответственностью за результат
- Молодая команда с горизонтальной структурой
- Понятные процессы, готовые шаблоны и поддержка на старте
- Оклад + KPI - обсуждаем индивидуально по итогам встречи

