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Salary
≈ $45k – $73k per year (Estimated)
Location
In office (Paris)
Seniority
Middle · 3+ years exp
Employment
Internship

First seen by Alion on Oct 28, 2026. Insightsoftware scores B on the Alion truth index.

Overview
Company
Impact
Profile match
Headquartered in Raleigh, North Carolina, Insightsoftware is a global software provider specializing in enterprise performance management (EPM), financial reporting, and operational analytics solutions designed primarily for the Office of the CFO. The company offers a comprehensive software portfolio covering budgeting and planning, financial close and consolidation, tax compliance, and automated data management. By integrating directly with major enterprise resource planning (ERP) systems - including SAP, Oracle, and Microsoft - it streamlines complex data workflows, eliminates manual reporting bottlenecks, and enables finance leaders to make faster, data-driven decisions.

Description de l'entreprise

Courir est le n°1 de la Sneaker en France! Et l'enseigne préférée des Femmes.

Avec plus de3600

collaborateurs, +330 magasins à travers le monde. Courir vous propose un projet audacieux :rendre la Sneaker accessible à tous.

L'aventure Courir?

C'est partager une ambition, bâtie dans un état d'esprit positif richede40 ans d'histoire, c'est aussi révéler son talent et partager sa passion pour la Sneaker.

Bien plus qu'une tendance, un véritable état d'esprit qui transcende les styles et les générations.

Description du poste

Le Groupe Courir recherche un(e)Développeur(se) Full Stack & IA en alternance sur son Siège de Paris à partir de Janvier 2027.

Dans un contexte où l’intelligence artificielle transforme les usages et les méthodes de développement, la DSI du Groupe Courir souhaite renforcer sa capacité à concevoir rapidement des solutions innovantes et utiles aux équipes.

Rattaché(e) au pôle Data & App Lab de la DSI, Vous imaginez et développez des applications répondant aux besoins concrets de l’entreprise

Vos missions :

Développement Full Stack

  • Concevoir et développer des applications web complètes à partir de zéro.
  • Développer des interfaces utilisateurs ergonomiques et performantes en HTML, CSS et JavaScript.
  • Concevoir et implémenter la logique métier ainsi que les fonctionnalités back-end en Python.
  • Participer aux choix d’architecture technique et à la structuration des projets.
  • Développer et intégrer des API pour assurer la communication entre les différents composants des applications.
  • Réaliser les tests, corriger les anomalies et faire évoluer les applications.
  • Documenter les développements réalisés.
  • Contribuer à la qualité, à la sécurité, à la performance et à la maintenabilité du code.

Intelligence artificielle et IA générative

  • Utiliser les outils d’IA générative pour accompagner le développement logiciel et améliorer la productivité.
  • Concevoir, tester et optimiser des prompts afin d’obtenir des résultats fiables, pertinents et exploitables.
  • Identifier des cas d’usage permettant d’automatiser des tâches, de simplifier des processus et d’améliorer les applications existantes.
  • Explorer les possibilités d’intégration de modèles d’IA et d’API d’intelligence artificielle dans les applications développées.
  • Expérimenter de nouvelles approches pour générer, analyser, tester et améliorer du code à l’aide de l’IA.
  • Évaluer la pertinence des réponses produites par l’IA et vérifier la qualité du code généré.
  • Identifier les limites des solutions proposées par l’IA et conserver un regard critique sur les résultats obtenus.
  • Appliquer les bonnes pratiques liées à la sécurité, à la confidentialité des données et à la fiabilité des solutions intégrant de l’IA.

Collaboration et innovation

  • Collaborer avec les développeurs, les chefs de projet et les différents interlocuteurs métier de la DSI.
  • Participer aux réflexions fonctionnelles et techniques autour des projets.
  • Proposer de nouvelles idées et expérimenter de nouvelles technologies.
  • Contribuer à l’amélioration continue des applications et des méthodes de travail.
  • Assurer une veille technologique sur les outils de développement, les frameworks et les évolutions de l’intelligence artificielle.

Qualifications

  • Vous préparez une formation supérieure de niveau Bac+5 en informatique ou en développement logiciel.
  • Vous maîtrisez Python et disposez de bonnes connaissances en HTML, CSS et JavaScript.
  • Vous comprenez les principes du développement Full Stack, côté front-end et back-end.
  • Vous connaissez les API REST et les principes d’échange de données.
  • Vous êtes sensible aux bonnes pratiques de développement : qualité du code, sécurité, performance, tests et maintenabilité.
  • Vous maîtrisez les principes du prompting et savez formuler des instructions précises et structurées.
  • Vous comprenez les possibilités et les limites de l’intelligence artificielle générative.
  • Vous savez utiliser des assistants IA pour développer, déboguer, documenter et optimiser du code.
  • Vous êtes capable d’analyser, de tester et de valider les résultats générés par l’IA.
  • Vous savez identifier des cas d’usage concrets et proposer des solutions apportant une réelle valeur ajoutée.
  • Vous êtes curieux(se), autonome, rigoureux(se) et capable d’apprendre rapidement.
  • Vous aimez expérimenter, résoudre des problèmes et transformer une idée en solution concrète.
  • Vous êtes force de proposition et appréciez le travail en équipe.

Informations complémentaires

Le processus de recrutement :

1) Enregistrement d'une vidéo sur Visiotalent pour vous connaître au-delà de votre CV.

2) Entretien en présentiel avec votre futur tuteur et la Directrice du Pôle Data & App Lab.

Rejoindre la team Courir c’est :

· Intégrer une entreprise en pleine croissance en France et à l'International

· Partager une aventure collective tournée vers une mode plus responsable (recyclage de sneakers, opération Octobre Rose,…)

· Être acteur de sa carrière en bénéficiant d'une politique RH dynamique (formations, accès illimité à notre plateforme e-learning, évolutions, mobilités, cooptation.)

Mais c’est aussi :

· 1 jour de télétravail par semaine après 2 mois.

· Un bon d'achat de 120 euros offert de la demi-journée d'intégration (Welcome Day)

· Une carte fidélité salarié qui offre -25% (dès 1 mois d'ancienneté)

· Une carte Titre Restaurant Swile (dès 3 mois d'ancienneté)

Envie de découvrir les coulisses et toutes les actus du Groupe Courir ?

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Nous sommes bien entendu engagés en faveur de l’inclusion et du handicap. Chaque talent est ainsi reconnu pour sa singularité et trouve toute sa place dans nos équipes.

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