First seen by Alion on Sep 28, 2026.
Навыки: Kotlin, Postman, SQL, Git. Квалификация: Senior. Специализации: Инженер по ручному тестированию.
О компании и команде
Город: Санкт-Петербург
Формат: удалёнка
Занятость: full-time
Зарплатная вилка: +- 150 - 250 000 (обсуждабельна и зависит от уровня кандидата)
Трудоустройство только для проживающих в РФ: ИП/ТК, также обязательно подписание NDA и у нас высокие требования к конфиденциальности
Описание
Ищем инженера, который одинаково комфортно чувствует себя в Kotlin-коде и глубоком ручном тестировании, умеет самостоятельно разбираться в системе и отвечает за результат, а не только за прохождение тест-кейсов. Нужен сильный специалист с хорошей manual-базой и уверенным Kotlin для работы с автотестами.
Важно уметь разбираться в системе глубже UI: mobile, backend, API, интеграции, очереди и real-time взаимодействие.
Чем предстоит заниматься
- функциональное, интеграционное и regression тестирование;
- разработка и поддержка автотестов на Kotlin;
- разбор падений и развитие существующего automation-покрытия;
- тестирование API, backend и мобильного приложения;
- проверка асинхронных и real-time сценариев;
- анализ логов, сетевого трафика и данных;
- локализация дефектов и сопровождение релизов.
Что важно
-Kotlin на уровне уверенного Junior / Middle: ООП, коллекции, exceptions, работа с существующим кодом;
- опыт написания и поддержки автотестов;
- сильная база в manual QA и тест-дизайне;
- REST API, Postman, SQL;
- Kafka / RabbitMQ, WebSocket;
- понимание клиент-серверной и микросервисной архитектуры;
- понимание retry, eventual consistency, идемпотентности и асинхронных процессов;
- Git, CI/CD;
- самостоятельность и способность работать в условиях высокой неопределённости.
Будет плюсом
- Appium/Espresso / mobile automation;
- Опыт локализации дефектов в распределённых системах
- опыт тестирования мессенджеров или real-time систем;
- нагрузочное тестирование;
- Docker / Kubernetes.
Мы предлагаем
- Работу над технологически сложным продуктом по актуальной теме
- Возможность влиять на архитектуру и ключевые технические решения.
- Гибкий удалённый формат работы.
- Конкурентную оплату по уровню.
- Сильную команду, минимум бюрократии и живое общение.

