Location
In office (Mosbach)
Visa
Sponsors visas in United States; no register of this country names it
Employment
Full-Time

Removed from the employer's board on Nov 6, 2026. First seen by Alion on Nov 6, 2026.

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Interroll builds rollers, drives, conveyors and sorters used inside automated warehouses. Its modules are the building blocks of many intralogistics systems. The company supplies system integrators in dozens of countries.
Ihre Aufgaben
  • Verantwortung für die Produktionsplanung und Fertigungssteuerung einer oder mehrerer Produktgruppen
  • Erstellung und kontinuierliche Anpassung von Produktionsprogrammen unter Berücksichtigung von Kundenaufträgen, Kapazitäten, Materialverfügbarkeit und Lieferterminen
  • Terminierung, Priorisierung und Überwachung von Fertigungsaufträgen sowie Sicherstellung einer termingerechten Auslieferung
  • Analyse von Planabweichungen sowie Einleitung und Nachverfolgung geeigneter Maßnahmen bei Engpässen oder Störungen
  • Sicherstellung der Materialverfügbarkeit inklusive Bedarfs- und Bestandsplanung in SAP
  • Enge Zusammenarbeit mit Einkauf, Logistik, Produktion, Projektmanagement und weiteren Schnittstellen zur Gewährleistung reibungsloser Abläufe
  • Bearbeitung von Lieferzeitanfragen sowie Erstellung von Aussagen zur Lieferfähigkeit
  • Überwachung und Optimierung von Beständen, Kapazitätsauslastung und Produktionsprozessen
  • Mitwirkung bei Projekten sowie Prozess- und Organisationsverbesserungen im Bereich Supply Chain Management
  • Erstellung und Auswertung relevanter Kennzahlen und Reports

Ihre Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung sowie eine einjährige Weiterbildung zum z.B. technischen Fachwirt oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erste Berufserfahrung in vergleichbarer Position
  • Sicherer Umgang mit MS Office und SAP
  • Anwendungskenntnisse in modernen Planungstools
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise

Unser Angebot

  • Unbefristete Festanstellung mit Gleitzeit und flexiblen Arbeitszeiten sowie 30 Tage Urlaub
  • Urlaubsgeld sowie tarifliche Sonderzahlung („Weihnachtsgeld“), Vermögenswirksame Leistungen und Zuschuss zur betriebliche Altersvorsorge
  • Möglichkeit bis zu 2 Tagen pro Woche „mobil“ zu arbeiten
  • Eine offene Unternehmenskultur, geförderte Weiterbildungsmöglichkeiten, Betreuung durch erfahrene Coaches und Unterstützung durch eine eigene Trainingsakademie
  • Ein agiles Arbeitsumfeld durch einen modernen und ergonomisch ausgestatteten Arbeitsplatz mit höhenverstellbaren Tischen und IT Equipment
  • Möglichkeit zur Nutzung eines Jobrad
  • „Corporate Benefits“ und damit Zugang zu exklusiven monatlich wechselnden Mitarbeiterangeboten in den Bereichen u.a. Food, Mode, Technik etc.
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement mit dem Angebot an präventiven Gesundheitskursen, Vorträge, Kooperation mit Urban Sports Club, etc.
  • Subventionierte Verpflegung beim Mittagessen (Angebot „Freshtaste“) sowie kostenloses Wasser und Heißgetränke
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