Líder Técnico – People Analytics

Estamos en búsqueda de un(a) Líder Técnico para liderar la célula de People Analytics dentro de un importante proyecto del sector bancario.
Serás responsable de liderar técnicamente el diseño de arquitectura de datos bajo el enfoque de data mesh, la definición de flujos ETL, integraciones vía API y el acompañamiento arquitectónico del equipo.
Tus principales desafíos Definir y documentar la arquitectura de soluciones bajo enfoque data mesh. Diseñar y validar flujos ETL para integración de datos entre distintas fuentes. Liderar el diseño de integraciones vía API, incluyendo contratos de datos y estándares de consumo. Elaborar diagramas de arquitectura que soporten la documentación técnica. Evaluar y proponer soluciones cloud (AWS, Azure o GCP). Interactuar con equipos que administran sistemas SAP, comprendiendo cómo se integran esos datos al ecosistema. Gestionar y priorizar el backlog técnico en Jira. Mentorear a perfiles técnicos del equipo (developers, data engineers).
Lo que buscamos Al menos 4-5 años de experiencia en ingeniería de datos y roles de liderazgo técnico o diseño de soluciones. Dominio en diseño de arquitecturas de datos en entornos Cloud (AWS, Azure o GCP). Experiencia práctica implementando pipelines ETL/ELT y conceptos de Data Mesh / Data Lakehouse. Sólidos conocimientos en diseño, consumo e implementación de APIs REST para integración de datos. Experiencia en modelado y diagramación de soluciones técnicas. Manejo de metodologías ágiles y gestión de tareas técnicas en Jira.
Deseables / Valorados: Experiencia previa en proyectos de People Analytics, HR Tech o gestión de métricas de talento. Nociones generales sobre ecosistemas SAP. Experiencia en el sector financiero o industrias altamente reguladas.
Qué ofrecemos Modalidad: 100% remoto (CHILE) Contrato: Indefinido Beneficios corporativos Desarrollo profesional