Мы расширяем команду и готовы рассмотреть не только действующих РОПов,
но и сильных менеджеров по продажам, готовых к следующему шагу.
Кухни Модуль - это:
- 19+ лет на рынке
- собственная фабрика
- 50+ салонов в 4 странах
- более 50 000 реализованных кухонь
- 5 шоурумов в Астане
Если вы уже показываете сильные результаты в продажах и хотите вырасти в руководителя - у нас есть для этого понятный путь.
__________________________________________________________________
Чем предстоит заниматься
- работать с клиентами (на этапе входа в должность)
- участвовать во встречах вместе с командой, разбирать продажи
- контролировать выполнение планов и показателей
- помогать сотрудникам усиливать результат
- работать с CRM и воронкой продаж
- участвовать в обучении и адаптации новых сотрудников
- постепенно брать на себя управление командой
Ключевой результат
- выполнение плана продаж
- рост личных и командных показателей
- качественная работа с клиентами
Как устроен вход в позицию
Вы начинаете с роли дизайнера-консультанта, чтобы:
- разобраться в продукте и специфике продаж
- понять процессы и стандарты компании
Далее - постепенный переход к функционалу руководителя с поддержкой наставника.
Мы подойдём друг другу, если вы
- имеете опыт в продажах (B2C будет плюсом)
- умеете общаться с клиентами и закрывать сделки
- хотите расти в управлении и брать ответственность
- готовы учиться и разбираться в продукте
- ориентированы на результат и доход
Опыт руководства будет плюсом, но не обязателен.
Подойдёт, если вы сейчас
- сильный менеджер по продажам и чувствуете, что “переросли” свою позицию
- не боитесь брать ответственность, но пока не было возможности стать руководителем
- уже помогаете коллегам, подсказываете и вовлекаетесь в их результат
- хотите влиять не только на свои продажи, но и на команду
- устали от потолка в доходе и хотите расти дальше
- готовы учиться управлению и прокачивать лидерские навыки
__________________________________________________________
Условия, график и возможности
- официальное трудоустройство (ТК РК)
- доход 400 000-900 000 тг, прозрачная система KPI и стабильные выплаты;
- на этапе входа действует мотивация дизайнера с доплатой до уровня РОПа.
- график 5/2, 10:00-19:00 (выходные: вс-пн),
- работа в салоне (локация обсуждается).
- предусмотрены обучение и поддержка,
- стабильный поток клиентов,
- сильная команда
- понятный карьерный рост до руководителя с перспективой до директора по - продажам.
__________________________________________________________
Мы ищем не только готовых руководителей,
а людей, которые хотят расти, зарабатывать и брать больше ответственности.
Откликайтесь - будем рады познакомиться.

