Maintenance Technician

KEY DUTIES AND RESPONSIBILITIES

• Perform basic preventative maintenance tasks and minor repairs on all mechanical assets impacting the operation of the facility, physical structure, and exterior grounds under the instruction and close supervision of leadership
• At automated sites, perform basic preventative maintenance tasks on proximity switches, photoelectric sensors, pressure switches, push buttons and the associated testing equipment under the instruction and close supervision of leadership
• Perform basic inspections of refrigeration system under the instruction and close supervision of leadership.

• Perform basic preventative maintenance tasks on material handling equipment per manufacturer and company guidelines to ensure continual and safe operation under the instruction and close supervision of leadership
• Other tasks as assigned

ADDITIONAL DUTIES AND RESPONSIBILITIES

• Operate power tools, cutting torch and other welding apparatus to cut or join metal parts
• Utilize onsite motorized lift and rental equipment as needed while operating, inspecting, calibrating, and maintaining equipment

MINIMUM REQUIREMENTS (KNOWLEDGE, SKILLS, ABILITIES)

• Completion of trade school courses or minimal experience in one or more of the following areas preferred: building maintenance, material handling equipment maintenance or refrigeration maintenance (ammonia, Freon and/or CO2)
• Capable of completing routine preventative maintenance with instructions and supervision
• Fully proficient with, and capable of operating power and hand tools
• Basic computer skills
• Ability to interact and communicate with all levels of the facility
• Possess problem-solving skills and attention to detail
• Ability to multi-task and prioritize workload with demonstrated organizational skills.
• Ability to work in temperatures as low as -20 Fahrenheit/-25 Celsius in cold storage sites or up to 100 Fahrenheit/37 Celsius in dry storage sites while wearing company provided personal protective equipment and freezer gear
• Must be able to lift a minimum of 50 lbs./23 kgs.; weight may be more dependent upon facility
• Ability to work a flexible work schedule and shift, including weekends if needed
• Some locations require being comfortable with various noise levels, at times, can be loud
• Some locations require demonstrated knowledge and practice of Working at Height

Pourquoi Lineage ?

C'est un excellent poste pour commencer votre carrière au sein de Lineage ! Le succès dans cette fonction permet d'obtenir des responsabilités plus importantes et des promotions ! Une carrière chez Lineage commence par l'apprentissage de notre entreprise et de la manière dont chaque membre de l'équipe joue un rôle chaque jour pour satisfaire les exigences de nos clients. En outre, vous nous aiderez à grandir et à apprendre tout au long de notre parcours pour devenir le meilleur employeur de notre secteur. Nous vous demanderons votre avis et veillerons à ce que nous fassions tout ce qui est en notre pouvoir pour vous faire évoluer et vous impliquer dans la croissance de notre entreprise. Travailler chez Lineage est stimulant et agréable. Nous valorisons le respect et nous nous soucions des membres de notre équipe.

Lineage est un employeur qui offre l'égalité des chances en matière d'emploi et s'engage à respecter toutes les lois locales qui interdisent la discrimination sur le lieu de travail, le harcèlement illégal et les représailles. Lineage ne discriminera aucun candidat sur la base de la race, de la couleur, de l'âge, de l'origine nationale, de la religion, d'un handicap physique ou mental ou de tout autre statut protégé. Nous nous engageons à offrir à tous un lieu de travail diversifié et inclusif. Si vous êtes contacté(e) pour une opportunité d'emploi, veuillez nous informer de tout aménagement nécessaire pour garantir un accès juste et équitable tout au long du processus de recrutement et de sélection.

Les avantages

Lineage offre un environnement de travail sûr, stable et fiable, des prestations d'assurance médicale, dentaire, vie et invalidité de base, l'abondement d'un REER et des congés payés.

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Avis de Confidentialité (Version Française)

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