Agile Delivery Manager

Główne obowiązki (Co będziesz robić?)

• Zarządzanie projektami (End-to-End): Pilnowanie harmonogramów, kamieni milowych oraz dbanie o to, by zespoły dowoziły to, na co umówiły się z biznesem.
• Rola Scrum Mastera: Facylitowanie spotkań zespołów cross-funkcjonalnych, usuwanie przeszkód (blockerów) oraz edukowanie i coaching zespołów w optymalnym wykorzystaniu metodyk Agile.
• Vendor Management: Ścisła współpraca i zarządzanie zewnętrznymi firmami IT (outsourcing), dbanie o płynny transfer wiedzy i bezszwową integrację zewnętrznych ekspertów z zespołami wewnętrznymi.
• Raportowanie i transparentność: Regularne informowanie klienta/zarządu o postępach, ryzykach, wyzwaniach i sukcesach w projekcie w jasny, przejrzysty sposób.
• Ulepszanie procesów: Stałe szukanie przestrzeni do optymalizacji pracy zespołów i wdrażanie najlepszych praktyk rynkowych.

Wymagania (Kto się do tego nada?)

Kluczowe (Must-have):

• Project Management: Solidne, poparte sukcesami doświadczenie w prowadzeniu projektów (najlepiej w obszarze IT).
• Metodyki Agile: Praktyczna wiedza i doświadczenie w pracy jako Scrum Master (mile widziany oficjalny certyfikat Scrum).
• Vendor Management: Doświadczenie w pracy z zewnętrznymi dostawcami oprogramowania lub firmami outsourcingowymi.

Mile widziane (Ukłon w stronę "Nice to have"):

• Znajmość narzędzi do zarządzania projektami i wymaganiami: ADO (Azure DevOps) oraz AHA! (narzędzie do budowania roadmap produktowych).
• Doświadczenie w obszarze Release Management (zarządzanie procesem wydań / wdrażania nowych wersji oprogramowania na produkcję).