Químico JR
Confirmed on the employer's own hiring board on Oct 22, 2026. First seen by Alion on Oct 21, 2026. Mega Labs scores C on the Alion truth index.
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Químico Farmacéutico para Transferencia Tecnológica
Buscamos
Orientamos nuestra búsqueda a profesionales egresados de la carrera de Químico Farmacéutico. El perfil del puesto está orientado a profesionales proactivos con habilidades de gestión, trabajo en equipo y adaptabilidad ante cambios. Se valorará altamente experiencia laboral de al menos 2 años en industria farmacéutica en desarrollo de productos, servicios analiticos y producción. Será requisito también contar con buen manejo de las herramientas informáticas e idioma inglés.
Desafíos
La persona seleccionada diseñará, liderará y ejecutará la puesta a punto de procesos productivos mediante trasferencias tecnológicas del conocimiento, lo cual involucra gestión y trabajo conjunto con diferentes equipos internos de la organización y proveedores. También realizará la redacción de documentos asociados la actividad.
La propuesta
Las tareas se desarrollarán en Canelones (Uruguay) cumpliendo un horario de lunes a viernes de 08.15 a 17.00 hs. Dentro de nuestro paquete de beneficios ofrecemos servicio de trasporte a quienes viven en Uruguay.
¿QUÉ OFRECEMOS?
En Megalabs, somos una empresa que valora la innovación, la experimentación, el compromiso y la actuación responsable basada en la ética. Nos adaptamos de manera proactiva a los cambios y necesidades del mercado, con un enfoque integral de cada individuo. Buscamos integrar a nuestros equipos personas que vivan estos valores y sientan comodidad en trabajar de esta manera.
Valoramos y celebramos la diversidad en nuestra organización, reconociendo que esta enriquece nuestro entorno laboral. Fomentamos una cultura que aprecia los diversos talentos, la singularidad y la identidad de cada persona, así como sus experiencias únicas. En Megalabs, nos esforzamos por desarrollar una cultura donde cada persona se sienta cómoda expresándose y mostrando su autenticidad.
Nuestra política de diversidad, equidad e inclusión se basa en garantizar prácticas de adquisición de talento que promuevan la valoración, el respeto y la igualdad de oportunidades. Desde la alta dirección, estamos altamente comprometidos en este sentido y lo reconocemos como fundamental para fortalecer y asegurar el éxito de nuestro negocio
En caso de requerir algún ajuste razonable o de accesibilidad para la entrevista, por favor no dejes de aclararlo en tu postulación.