バックエンドエンジニア（リーダー）

株式会社ソニックス

課題先進国・日本のモビリティ＆スマートシティを、AIとソフトウェアの力でデザインする

株式会社ソニックスは、2010年の設立以来、高度なモバイルアプリ開発技術とUI/UXデザイン力を強みに成長を続けてきたテクノロジーカンパニーです。現在は「AI Native Company」として、AIとソフトウェアの力で社会課題を解決し、次世代の価値を形にする事業を展開しています。エンジニアやデザイナーなどの技術開発組織の比率が約80%を占める、テクノロジードリブンな組織です。

Missionソフトウェアで生活者とモノをつなぐ

「生活者」とは人、一般消費者を指し、「モノ」は私どものお客様である日本の高度な産業全般を指します。私たちは二者をつなぐ存在として、企業・個人の視点で真摯に寄り添い、優れたソフトウェアの創出に取り組み続けます。

Visionモビリティ＆スマートシティAX

課題先進国である日本におけるモビリティとスマートシティの新時代を、AIとソフトウェアの力でデザインし、社会に実装します。

Value日々の行動を支える「6つのValue」

未来図から逆算し、生活者のリアルに飛び込む姿勢を大切にしています。

• Paint the Big Picture (未来図から逆算しよう)
• Dive to Physical (生活者のリアルに飛び込もう)
• AI First & Lightning Fast (まずAIで爆速を)
• Process over Perfection (完璧よりプロセスを)
• Fuel Your Curiosity (好奇心のエンジンを燃やそう)
• Honor the Ecosystem (仲間にリスペクトを)

ソニックスが展開する３つの事業領域

• スマートシティ領域： モビリティ、観光、ヘルスケアなど、現実空間のデータをAIで最適化するAX（AI Transformation）ソリューション
• DX・AX領域： Mobile AI AgentやMotion AI、Local LLMなどを活用し、現場のリアルなデータをAI-Readyなデータへと直結させます
• プロダクト共創領域： 大手企業様とのBtoBtoCソリューション開発や、共創AI-SaaS開発を通じて新しい事業を創出します

募集背景

移動やまちづくり領域のDXが急拡大する中、ソニックスは今、新たな成長ステージを迎えています。

この成長を技術面から牽引し、バックエンドの設計・開発の中核を担うリーダークラスの方を募集しています。

今後AI技術の活用がさらに進む開発プロジェクトにおいて、アーキテクチャ設計や技術選定を主導し、顧客への提供価値を最大化する役割を担っていただきます。

技術で課題を解決することに情熱を持ち、新しい挑戦を楽しめる方をお待ちしています。

仕事内容

• 技術リード・アーキテクチャ
  • 設計顧客要望や課題を踏まえた業務要件の整理・構造化
  • 最適なアーキテクチャの検討・設計、技術選定
  • 設計レビューやコードレビューを通じた品質確保・継続改善
  • パフォーマンスチューニングやスケーラビリティを意識した設計判断
• プログラム開発
  • Kotlin,Go,Pythonなどを用いたバックエンドシステムの設計・実装
  • 生成AIやクラウドサービスを活用した新機能・新サービスの開発
  • チーム内のレビュー文化・技術共有を通じた継続的改善
  • QAエンジニアとの連携による品質向上活動
• 技術面でのチーム支援・連携
  • 技術的な課題の整理・解決方針の提示
  • 他チーム（PM／デザイナー／フロントエンド等）との技術的な連携・調整
  • コードレビューやナレッジ共有を通じたチーム全体の技術力向上

このポジションで実現できること

• システム設計・技術選定・アーキテクチャ構想など、上流から開発の方向性をリードできる
• 生成AIやLLM、クラウド最新技術を用いた新しい価値創出に挑戦できる
• 希望者は、代表直下の「技術戦略WG」に参加し、会社の技術方針策定にも関与可能
• 案件ごとに最適な言語・フレームワークを選定でき、技術的な裁量が大きい
• 将来的にアーキテクトやテックリードとして、技術面での組織貢献を深められる

ソニックスで働く魅力

• 技術的裁量を持ち、ビジネス視点でも価値ある提案ができる環境
• クラウドや生成AIなど、成長領域の技術に実務で挑戦できる
• プロダクト起点ではなく"生活者の体験"起点で設計する開発姿勢
• 希望者は技術戦略WGに参画し、会社の技術方針策定に関与可能
• 100%自社内開発、相互コードレビュー文化のもと技術で高め合えるチーム

キャリアパス

テックリード／アーキテクト

技術的意思決定、アーキテクチャ設計・刷新、技術選定、技術戦略WGとの連携などを主導

開発リーダー／PM（ご志向に応じて）

進捗管理やチームビルディング、顧客折衝、プロセス改善などを担う

エンジニアリングマネジャー（EM）

組織マネジメント、人材育成、開発体制設計など経営に近い視座で貢献

開発環境・技術スタック

バックエンド

メイン言語：Kotlin(Server side)、Go、Python

サブ言語：TypeScript、Ruby on Rails

データベース

MySQL、PostgreSQL、DynamoDB、Redisなど

インフラ

AWS、Firebase、Azure、GCP、Docker、Terraform

モニタリング

Datadog

リポジトリ管理

Bitbucket、GitHub

プロジェクト管理

JIRA

コミュニケーション

Slack、Google Workspace、zoom

ドキュメント

Confluence

就業環境の特徴

最適でモダンな技術と開発メソッド

サービスコンセプトの実現に向けて案件ごとに最適なプログラミング言語・フレームワーク・アーキテクチャを選択できるように、いち早くモダンな技術を取り入れるとともに、それに対応できる高度なエンジニアリングスキルの育成に注力しています。また、案件の規模にかかわらず仕様変更にもスピーディに対応できるソニックス独自の開発メソッドを考案、実践しています。

コードレビュー文化

ソニックスでは、100％自社内開発という環境下において組織全体でのナレッジの共有が文化として根付いています。コードレビューもその一つで、コードの保守性・信頼性の向上だけでなくチーム全体のスキルアップを意識し、全員がフルスタックエンジニアとして相互に学んで向上し合う姿勢を持っています。

エンジニアファースト環境

エンジニア目線での作業環境構築に努めているほか、緑の多い静かでゆったりとしたオフィスデザインや、カジュアルなコミュニケーションの場となるカフェスペースの設置、ライフスタイルに合わせた在宅勤務の選択など、生産効率性だけでなく自由でリラックスした雰囲気から生まれる創造性も大切にしています。

応募要件

必須

• バックエンドエンジニアとしての開発経験5年以上

歓迎

• Kotlin／Go／Pythonのいずれかの実務経験技術選定
• 設計リード・レビュー経験
• AWS/GCP/Azureいずれかのクラウド活用経験
• 生成AIやLLM開発への関心または経験
• マネジメントやチームビルディングへの関心

職種 / 募集ポジション

バックエンドエンジニア（リーダー）

雇用形態

正社員

給与

年収 6,500,000円 〜 10,000,000円

勤務地

1410031 東京都品川区西五反田7-9-5 SGテラス7F

リモートワーク

業務に応じて柔軟にリモートワークを活用できる環境を整えています。

2026年1月から、週2日のリモートワークを含むハイブリット型としております。

チームの連携やスムーズな意思決定を大切にしながらも、集中した作業や自己管理をしやすいリモート環境を組み合わせることで、生産性と働きやすさを両立 しています。

今後も、働き方の最適化を進めながら、より良い制度へとアップデートしていく方針です。

選考プロセス

・書類選考（履歴書・職務経歴書をもとに選考）

・一次面接（オンライン／担当者：人事・現場マネジャー）

・最終面接（対面／担当者：役員・部門責任者）

・内定・オファー面談（条件提示・最終確認）

※選考フローは変更となる場合があります。

※面接回数は候補者の状況により変動する可能性があります。

会社情報

株式会社ソニックス

代表者

吉澤 武則

本社所在地

東京都品川区西五反田7-9-5 SGテラス7F

従業員数

100名（2024年3月時点）

業種

インターネット・WEB関連

休日・休暇

・完全週休2日制

・年次有給休暇

・夏季特別休暇（７〜９月に有給休暇とは別で3日取得可能）

・年末年始休暇

・慶弔休暇

・配偶者出産休暇

待遇・福利厚生

・各種社会保険完備

・通勤手当（上限3万円/月）

・慶弔見舞金

・家族記念日時短勤務制度

・ソニックス賞（四半期）

・社長賞（半期）

・社内懇親会

・社内勉強会

・外部勉強会参加費補助

・書籍購入費補助

プライバシーポリシー

下記をご参照ください。

［株式会社ソニックス PrivacyPolicy］

https://www.sonix.asia/privacy-policy/