Confirmed on the employer's own hiring board on Oct 17, 2026. First seen by Alion on Dec 2, 2020. POSTAS scores B on the Alion truth index.
パーソルグループの急成長ベンチャークラウド/SaaSで高機能の自社開発モバイルPOSシステムを展開!フルスタックな技術を活かしテックリードとして開発チームを牽引していただきます!
Description
『POS+(ポスタス)』(クラウド型タブレットPOSサービス)の開発組織にてテックリードとして技術面における中心的人物となっていただき、開発をリードする重要な役割を担っていただきます。新しい技術を取り入れサービスを継続的にバージョンアップするのと共に、チームの生産性を向上させていくことを期待しております。
既存サービスの拡張に加え、新規プロダクトの開発も予定しており、それらのアーキテクチャ設計・選定から携わっていただきます。
Requirements
『POS+(ポスタス)』(クラウド型タブレットPOSサービス)の開発組織にてテックリードとして技術面における中心的人物となっていただき、開発をリードする重要な役割を担っていただきます。新しい技術を取り入れサービスを継続的にバージョンアップするのと共に、チームの生産性を向上させていくことを期待しております。
既存サービスの拡張に加え、新規プロダクトの開発も予定しており、それらのアーキテクチャ設計・選定から携わっていただきます。
Preferred Experiences
WANT
・Flutter、SPA、Go言語、AI、IoT、ビッグデータ、AR/VR、ノーコード開発、ブロックチェーンなどトレンド技術の活用経験。またはトレンド問わず、個人的に気になった技術を試す習慣がある。
・Scrum開発への理解
・開発チームのマネジメント経験
・UT/IT/ST/パフォーマンステスト/負荷テストの推進可能
・業務外でシステム開発、勉強会やセミナー、コミュニティー参加、blog発信をしている
ポスタス使用技術
PHP、SPA(AngularJS、React.js、vue.js)、TypeScript、node.js
iOS開発(Swift、Objective-c)
AWS
We are looking for
Working Conditions
Salary
600~800万円
Location
東京都中央区築地5-4-18 汐留イーストサイドビル2・3F
Job Type
正社員
Work hours
- 就業時間
・始業および終業の時刻:10:00~19:00
・休憩:60分
・時間外勤務:有
・想定残業時間:30時間程度※業務・配属先により変動する可能性有
- 労働契約 期間の定め:無
- フレックス:有
マンスリーフレックス制度を導入
Probation period
3ヶ月
Benefits
- 屋内禁煙
- 諸手当
・通勤手当、出張手当、財形貯蓄制度、役職手当
- 保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 教育制度/資格制度
・技術研修:ITアーキテクト養成、開発手法、UX/UI、AWS関連、各種開発言語・DB・ミドルなど
・ビジネス系:PMP取得支援、ロジカルシンキング、キャリア開発などビジネススクール系コンテンツを実施
- その他制度
確定拠出年金制度、団体長期障害所得補償保険全員加入、法人向け福利厚生クラブ会員、社内研修制度、資格インセンティブ制度

