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Confirmed on the employer's own hiring board on Nov 3, 2026. First seen by Alion on Nov 3, 2026. Roche scores A on the Alion truth index.

Overview
Company
Impact
Profile match
Roche is a Swiss healthcare group founded in Basel in 1896 and is unusual in operating two large divisions of comparable importance: prescription medicines and in vitro diagnostics. The pharmaceutical business is built on oncology, neurology, immunology, ophthalmology and haemophilia, with products such as Ocrevus, Hemlibra, Perjeta and Vabysmo, while the diagnostics division supplies laboratory analysers, molecular tests and sequencing systems to hospitals worldwide. The group owns the American biotechnology company Genentech outright and the Japanese firm Chugai in majority, is controlled by a family shareholder pool, and spends among the largest research budgets in the industry.

At Roche you can show up as yourself, embraced for the unique qualities you bring. Our culture encourages personal expression, open dialogue, and genuine connections, where you are valued, accepted and respected for who you are, allowing you to thrive both personally and professionally. This is how we aim to prevent, stop and cure diseases and ensure everyone has access to healthcare today and for generations to come. Join Roche, where every voice matters.

The Position

Le Poste

En tant que Technical Service Manager, ll/elle est responsable de la qualité du service produit par son équipe et de l’amélioration continue des processus qu’il/elle supervise. VACC leader, il/elle sait partager et engager autour d’une vision stratégique, et structurer les activités de manière efficace et collaborative. En tant que coach, il/elle accompagne le développement de son équipe.

Roles and responsibilities

- Multiplicateur de la culture agile, il met en place dans son équipe un cadre d’autonomie croissante et crée les conditions d’une décision déléguée efficace; il/elle recrute les talents dont l’organisation a besoin, anticipe sur les nouvelles compétences grâce à sa veille des évolutions du marché, et enfin, il incarne les Leadership commitments.

- De manière opérationnelle, il/elle participe à l’implémentation des projets au sein du service. Il/elle pilote les activités de ses équipes et assure l’amélioration continue des processus de son activité. Il œuvre notamment à l’amélioration de la gestion de la connaissance liée à son activité, l’harmonisation des pratiques et à l’amélioration de l’onboarding et du développement des équipes.

- Il/elle met en place les conditions facilitant une automatisation croissante de l’activité, et les plans d’accompagnement au changement vers ces évolutions technologiques.

- Il/elle est garant de la bonne répartition territoriale des métiers en soutien à l’évolution de notre base clients et de ses besoins.

- Il/elle garantit le respect des règles de conformité au sein de son équipe.

Garantir le respect des normes et des règles

- Connaître les règles et procédures QSE qui impactent son activité

- Relayer l’information en termes de Qualité, Sécurité, Hygiène et Environnement et donne l’alerte en cas de manquement

- S’assurer de la bonne application des directives et instructions dans son périmètre de travail

- Contribuer à la conformité du Ministère aux exigences de la norme ISO 13485

- Soutenir le système de management de la qualité (SMQ) conformément aux normes ISO 13485

- Collaborer avec l’équipe qualité pour s’assurer que les processus répondent aux exigences réglementaire

- Promouvoir une culture de la qualité et de l’amélioration continue au sein du service

- Familiarité avec la norme ISO 13485 et les principes mQMS

- Assurer la conformité (qualité et réglementaire) à leur propre champ d’application et à celui des services.

- Veiller à ce qu’une sensibilisation et une formation suffisantes soient attribuées et récupérables lorsque le personnel exécute ses tâches.

- Mesurer le niveau de conformité et les domaines de responsabilité par des indicateurs et des KPI efficaces

- Contribuer aux éléments obligatoires du QMS (par exemple, la revue de direction et les audits), aux connaissances, aux informations et aux ressources

Qui Vous Etes

-Bac + 3 minimum à dominante technique (électronique, hydraulique, mécanique, électrique, automatisme et informatique) ou expérience équivalente.-Une expérience significative de management d’équipe est un plus.

- Leadership transformationnel et inspirant

- Coaching

- Excellente communication écrite et orale

- Capacité de synthèse

- Réflexion systémique et stratégique

- Gestion de la complexité

- Maîtrise des concept de l’agilité

- Maîtrise des outils informatiques-

- Francais et Anglais courant

Who we are

A healthier future drives us to innovate. Together, more than 100’000 employees across the globe are dedicated to advance science, ensuring everyone has access to healthcare today and for generations to come. Our efforts result in more than 26 million people treated with our medicines and over 30 billion tests conducted using our Diagnostics products. We empower each other to explore new possibilities, foster creativity, and keep our ambitions high, so we can deliver life-changing healthcare solutions that make a global impact.

Let’s build a healthier future, together.

Roche is an Equal Opportunity Employer.

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