Pessoa Coordenadora de Projetos (PMO)

Modelo de Trabalho

Adotamos um modelo de trabalho híbrido, esse modelo permite que as pessoas ajustem seu ambiente de trabalho de acordo com suas necessidades pessoais, ao mesmo tempo em que promove a colaboração e interação no escritório.

Qual será a sua missão

Liderar o PMO responsável pelos projetos de expansão, garantindo a conexão entre estratégia, planejamento e execução.

Responsável por estruturar e direcionar o portfólio, definir prioridades, antecipar riscos e garantir execução com qualidade e previsibilidade. Atuar como principal interface do PMO com áreas parceiras e lideranças, transformando problemas complexos em análises, recomendações e planos de ação claros, com forte capacidade de influência e tomada de decisão.

Desenvolver um time de alta performance, elevando continuamente a qualidade analítica, a comunicação e a capacidade de execução da área.

Como será o seu dia a dia

• Liderar o portfólio de expansão, garantindo priorização, governança, cronogramas e atingimento dos principais marcos;
• Traduzir a estratégia de expansão em planos claros e executáveis, conectando objetivos de negócio às entregas do time;
• Antecipar riscos, desvios e dependências, estruturando planos de mitigação e escalando decisões de forma assertiva;
• Garantir previsibilidade e excelência de execução, acompanhando criticamente prazos, KPIs e principais entregáveis;
• Garantir que os projetos sigam os padrões e diretrizes de saúde, segurança e meio ambiente da empresa;
• Desenvolver análises para suportar decisões estratégicas, questionando premissas e recomendações com base em dados;
• Estruturar problemas complexos, identificar causas-raiz e direcionar soluções de forma pragmática;
• Liderar fóruns e comunicações executivas, sintetizando cenários, impactos, riscos e recomendações de forma clara e objetiva;
• Atuar com forte influência sobre áreas parceiras e lideranças, garantindo alinhamento, accountability e avanço das decisões;
• Identificar e liderar melhorias estruturais de processos e governança, indo além da gestão da rotina;
• Garantir padronização e qualidade dos materiais, análises e metodologias produzidos pelo PMO;
• Ser referência de gestão de projetos, capacidade analítica e conhecimento do portfólio de expansão;
• Liderar, desenvolver e dar feedback ao time, garantindo clareza de expectativas, performance e desenvolvimento de carreira.

Responsabilidades:

• Entrega do plano de expansão dentro dos prazos, qualidade e objetivos definidos;
• Maior previsibilidade do pipeline e dos projetos, com antecipação de riscos e desvios;
• Decisões mais rápidas e qualificadas por meio de análises estruturadas e data-driven;
• Governança clara e comunicação efetiva entre PMO, áreas parceiras e liderança;
• Evolução contínua dos processos e da capacidade de execução da área;
• Desenvolvimento de um time de PMO de alta performance e com autonomia.

O que você precisa para assumir o desafio

• Graduação completa em Engenharia, Administração, Economia ou áreas correlatas. Pós-graduação/MBA desejável.
• Excel/Google Sheets avançado e familiaridade com ferramentas de BI e gestão de projetos
• Idiomas Inglês intermediário / avançado (leitura, escrita e fala)
• Experiência relevante em gestão de projetos, PMO, estratégia, operações, expansão ou áreas correlatas, preferencialmente em ambientes de alta complexidade e ritmo acelerado.
• Forte domínio de análise de dados, estruturação de problemas, construção de cenários e suporte à tomada de decisão (1ª etapa é uma prova sobre esse ponto)

Benefícios

• Assistência médica e odontológica, estendendo-se aos dependentes;
• Parceria com Gympass e TotalPass;
• Vale Refeição/Alimentação flexível;
• Vale Transporte, Vale Mobilidade ou Estacionamento no local;
• Benefício flexível;
• Convênio pet;
• Zenklub;
• Bônus anual discricionário, atrelado à performance.

VEM FAZER HISTÓRIA COM A GENTE.

O QUE TE FAZ ÚNICO, NOS FAZ MELHORES!

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