Software Tester for ETCS OnBoard Unit Application

Mzda: 1 800 € brutto/mesiac + variabilná odmena

Finálna výška nástupnej mzdy závisí od Vašich pracovných skúseností a nadobudnutej praxe v odbore.

Siemens Mobility má na svetovom trhu tradíciu viac ako 120 rokov. Na Slovensku je nás dnes už viac ako 900 a každý rok rastieme.

Sme TOP 5 Najatraktívnejším zamestnávateľom Slovenska v kategórií doprava a logistika za rok 2024.

Spoločnosť Siemens Mobility poskytuje riešenia v oblasti automatizácie, modernizácie a bezpečnosti železničnej dopravy.

Je domovom špičkových odborníkov, ktorí spoločne posúvajú hranice efektívnosti a spoľahlivosti železníc, navrhujú technické riešenia od nápadu až po ich realizáciu.

Ak je Vám blízka téma udržateľnosti a moderných riešení ste našim človekom!

Zdieľajte našu vášeň pre mobilitu a pracujte na inovatívnych projektoch, ktoré menia svet dopravy spolu s nami.

Na oddelenie softvérového vývoja hľadáme nových kolegov na vývoj vlakovej časti (OnBoard Unit) zabezpečovacieho systému ETCS (European Train Control System). Jedná sa o vývoj komplexného bezpečnostne relevantného softvéru, ktorý musí spĺňať požiadavky definované normou EN50716 na úrovni SIL4.

Čo bude Vašou úlohou?

• Analýza funkčných požiadaviek kladených na systém
• Verifikácia softvérovej implementácia voči požiadavkám
• Testovanie softvéru a analýza chýb
• Príprava a implementácia testovacích plánov a špecifikácií
• Implementácia automatických testovacích scenárov v C++
• Spolupráca s medzinárodnými tímami v agilnom prostredí (SCRUM)

Vzdelanie

vysokoškolské I. stupňa

vysokoškolské II. stupňa

vysokoškolské III. stupňa

Vzdelanie v odbore

Informatika, softvérové inžinierstvo, elektrotechnika, telekomunikácie, prírodné vedy

Jazykové znalosti

Anglický jazyk - Stredne pokročilý (B2)

Technické znalosti

• Skúsenosti v oblasti vývoja, testovania alebo validácie softvéru
• Skúsenosti s analýzou softvéru a posudzovaní implementácie softvéru voči požiadavkám
• Skúsenosti s nástrojmi na riadenie zdrojového kódu (Git, SVN, Clear Case a pod.)
• Skúsenosti s agilnými metódami projektového riadenia

Osobnostné predpoklady

• Analytické a logické myslenie
• Chuť a schopnosť učiť sa nové technológie a postupy
• Schopnosť práce v tíme a spolupráce naprieč viacerými tímami
• Zodpovednosť, samostatnosť iniciatívnosť

Čo Vám ponúkame?

Benefity, ktoré podporujú rovnováhu medzi prácou a osobným životom:

• Extra voľné platené dni:
• Bridge days - v deň medzi sviatkom a víkendom máme v Siemens Mobility voľno
• Sick days za rok - na tieto dni nepotrebujete potvrdenie od lekára
• Ďalšie dni voľna navyše - pri svadbe dieťaťa zamestnanca, pri sťahovaní sa zamestnanca, pri narodení dieťaťa na vybavenie úradných povinností, pri získaní Janského plakety a ďalšie.
• Flexibilný pracovný čas: balans medzi pracovným a súkromným životom
• Možnosť pracovať z domu (Telepráca, Home-office)
• Podpora rodiny - príspevok pri narodení dieťaťa, príspevok na škôlku, KinderUni pre deti zamestnancov počas letných prázdnin, Mikuláš a iné

Benefity, ktoré podporia Váš profesionálny a kariérny rast:

• Tréningový a rozvojový program (integračný proces, business a produktové školenia, soft skills tréningy a iné)
• Voľne dostupná firemná digitálna knižnica tréningov a školení (Coursera, LinkedIn Learning, Harvard Business Publishing a iné)
• Manažérske rozvojové programy
• Jazykové kurzy počas pracovnej doby s kvalifikovanými lektormi (anglický, nemecký jazyk)
• Denná spolupráca s medzinárodnými tímami

Benefity, ktoré Vám dodajú energiu a spríjemnia pracovný deň:

• Skvelý team kolegov teambuildingy, firemné akcie a večierky
• Budovanie komunity prostredníctvom podujatí ako: Deň Zeme - dobrovoľnícke aktivity, či športový deň
• Wellbeing program (psychologické, finančné a legislatívne poradenstvo zdarma pre zamestnancov a ich rodinných príslušníkov)
• Virtuálna peňaženka benefitov - Účelovo viazaný finančný príspevok na voľnočasové aktivity podľa vlastného výberu
• Podpora účasti na športových podujatiach (ČSOB Bratislava maratón, Škoda maratón, Night Run a iné)
• Multisport karta

Benefity, ktoré podporia Vaše finančné istoty a stabilitu:

• Variabilná odmena
• Bonus za odporúčanie nových kolegov až do výšky 2 000 EUR
• Príspevok zamestnávateľa na lll. Dôchodkový pilier až do výšky 3%
• 100% náhrada mzdy pri PN a OČR (10 dní/rok)
• Akciové programy Siemens - možnosť investovať do akcií spoločnosti
• Dobré meno spoločnosti, silné zázemie, stabilita zamestnania, lojálny, férový a ľudský prístup

Napíšte mi na lenka.zavadska@siemens.com.

Rada budem s Vami v kontakte pre budúcu spoluprácu.