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Removed from the employer's board on Nov 12, 2026. First seen by Alion on Oct 16, 2026. STMicroelectronics scores A on the Alion truth index.

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STMicroelectronics is a European semiconductor company headquartered in Geneva that designs and manufactures microcontrollers, sensors, power and analog chips, and imaging devices for automotive, industrial, personal electronics and communications markets. Formed in 1987 from the merger of SGS Microelettronica and Thomson Semiconducteurs and listed in Paris, Milan and New York, it employs people of more than 115 nationalities in 40 countries, with fabs and sites in Crolles, Grenoble, Agrate Brianza, Catania, Singapore, Muar and Calamba. It hires process and validation engineers, facilities and NPI engineers, test operators, HR partners and engineering interns.
Backed by Omnes Capital

Chez STMicroelectronics, nous sommes convaincus que la technologie est un moteur d’innovation et a un impact positif pour les entreprises, les personnes et la société.

En tant qu’acteur mondial des semiconducteurs, nos technologies de pointe et nos composants électroniques sont invisibles mais au cœur du monde d’aujourd’hui.

Rejoindre ST, c’est intégrer une entreprise internationale riche de plus de 115 nationalités, présente dans 40 pays, et rassemblant plus de 50 000 talents passionnés et engagés, tous unis par la volonté de créer et d’inventer la technologie de demain.

Innover demande bien plus que des compétences techniques : cela nécessite des personnes inspirantes, qui savent collaborer avec respect et enthousiasme. Des collaborateurs animés par la passion, prêts à remettre en question le statu quo, à faire avancer l’innovation et à révéler leur plein potentiel.

Venez vivre cette aventure avec nous et contribuez à construire un futur plus intelligent et plus durable, en alliant responsabilité et innovation.

Notre technologie commence avec vous.

Rejoignez notre équipe Digital IP & SoC Design et contribuez au développement de la prochaine génération d’IP semi-conducteurs et de plateformes SoC. Au cours de ce stage de 6 mois, vous acquerrez une expérience concrète sur l’ensemble du flux de conception numérique, depuis l’architecture et la conception RTL jusqu’au prototypage FPGA et à l’implémentation sur silicium.

Vos missions

  • Contribuer à la conception et au développement d’IP numériques avancées et de sous-systèmes SoC.
  • Participer aux études d’architecture et à la définition de microarchitectures pour des interfaces numériques haut débit, notamment les solutions de communication Die-to-Die (D2D).
  • Développer, intégrer et vérifier des conceptions RTL en utilisant les méthodologies de vérification standard de l’industrie.
  • Participer au prototypage sur FPGA, à la mise en route (bring-up) et à la validation d’IP numériques et de sous-systèmes.
  • Contribuer à l’analyse des performances, au débogage et à l’optimisation des conceptions sur plateformes FPGA.
  • Développer des scripts et des outils d’automatisation pour les flux de conception, de vérification et de prototypage.
  • Participer aux activités d’implémentation RTL-to-GDS, incluant la synthèse, l’analyse temporelle (timing), les vérifications de lint, les analyses CDC (Clock Domain Crossing) et le support au design physique.
  • Travailler avec des ingénieurs expérimentés pour analyser les compromis PPA (Power, Performance, Area).
  • Rédiger les spécifications de conception, les plans de vérification et la documentation technique des résultats.
  • Collaborer étroitement avec les équipes de conception numérique, vérification, design physique et architecture système.

Votre profil Formation

  • Vous préparez un diplôme de niveau Bac+4/Bac+5 (École d’ingénieurs ou Master) en électronique, génie électrique, informatique industrielle, systèmes embarqués, VLSI, microélectronique ou domaine équivalent.

Compétences techniques

  • Bonne compréhension de l’électronique numérique et de l’architecture des systèmes informatiques.
  • Connaissance des concepts de conception RTL et des langages de description matérielle (Verilog, SystemVerilog ou VHDL).
  • Compréhension de base des flux de conception et de prototypage FPGA.
  • Connaissances des concepts de vérification numérique et des outils de simulation.
  • Compréhension des machines à états finis (FSM), de l’analyse temporelle, du franchissement de domaines d’horloge (CDC) et des protocoles de communication numériques.
  • Une connaissance du flux de conception ASIC du RTL jusqu’au GDS est un plus.
  • Une familiarité avec des outils et langages tels que Matlab, Vivado ou Python sera appréciée.

Qualités personnelles

  • Excellentes capacités d’analyse et de résolution de problèmes.
  • Curiosité et intérêt pour les technologies avancées de conception de semi-conducteurs.
  • Capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement au sein d’une équipe.
  • Bonnes compétences en communication écrite et orale.
  • Esprit d’initiative, motivation et volonté d’apprendre.

Centres d’intérêt recherchés

  • Conception de circuits intégrés numériques (Digital IC Design)
  • Développement ASIC / SoC
  • Prototypage FPGA
  • Interfaces Die-to-Die (D2D)
  • Systèmes numériques à haut débit
  • Vérification et validation
  • Recherche & Développement en semi-conducteurs
  • Systèmes embarqués et matériels

Durée du stage

6 mois

ST est fière d’être certifiée parmi les 17 entreprises mondiales « Global Top Employers 2025 » et d’être la première et unique entreprise de semi-conducteurs à recevoir cette distinction. ST a été distinguée dans ce classement grâce à sa démarche d’amélioration continue, se démarquant notamment par son engagement en matière d’éthique et d’intégrité, de sens et de valeurs, d’organisation et de gestion du changement, ainsi que par sa stratégie commerciale et ses performances. En France, ST a également obtenu la labélisation Happy Trainee 2025.

Nous cultivons un environnement de travail inclusif et diversifié, où la discrimination n’a pas sa place. Notre ambition est de recruter et de fidéliser des talents reflétant la richesse des sociétés dans lesquelles nous évoluons.

Nous nous engageons à l’équité dans le développement des carrières, les opportunités professionnelles et la rémunération.

Chez ST, nous encourageons les candidats qui ne remplissent pas forcément tous les critères à postuler, car nous croyons en la richesse des parcours variés et offrons de réelles opportunités d’apprentissage et d’évolution. La diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs fondamentales qui façonnent notre culture d’entreprise.

Pour découvrir toutes nos opportunités, rendez-vous sur st.com/careers.

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