Senior Cloud Consultant (m/w/d)

JOB-ID: 563465373329744

Senior Cloud Consultant (m/w/d)

Jetzt bewerben

In Österreich bietet T-Systems, ein Tochterunternehmen der Deutschen Telekom, ihren Kund*innen ein breites Portfolio für die strategische Umsetzung digitaler Transformation. Die Grundlage dafür bilden globale Reichweite für Festnetz- und Mobilfunk, hochsichere Rechenzentren, ein umfassendes Cloud-Ökosystem aus standardisierten Plattformen, weltweiten Partnerschaften sowie höchste Sicherheit. T-Systems Austria beschäftigt an fünf Standorten rund 570 Mitarbeiter*innen. Im T-Center am Rennweg in Wien betreibt das Unternehmen ein TwinCore-Rechenzentrum, das bei größter Energieeffizienz höchstmögliche Sicherheit für Unternehmensdaten bietet.
Deine Kunden fragen nicht mehr nach Cloud-Angeboten - sie fragen nach dir persönlich. Als Senior Cloud Consultant für Sovereign Cloud und regulierte Industrien bei T-Systems Austria bist du Trusted Advisor für Entscheidungsträger:innen in öffentlicher Verwaltung, kritischer Infrastruktur, Verteidigung und Finanzwesen. Du bringst das, was kein reiner Hyperscaler-Partner bieten kann: Datensouveränität als Geschäftsmodell und die Kompetenz, regulatorische Realität in umsetzbare Cloud-Strategien zu übersetzen.

• Strategische Account-Verantwortung für Kunden aus regulierten Branchen - du bist die primäre Beziehung zum Entscheidungskreis
• Sovereign Cloud-Transformationen end-to-end begleiten: von der regulatorischen Lageanalyse bis zum unterzeichneten Projektvertrag
• Executive Briefings und Board-Level-Präsentationen zu Cloud-Strategie, Datensouveränität und regulatorischer Compliance gestalten und halten
• Bid-Leadership für strategische Ausschreibungen (RFP/RFI): Angebotsstrategie und Differenzierung verantworten
• Junior Consultants im Team mentoren und ihre fachliche Entwicklung aktiv fördern

• 5-10 Jahre Erfahrung in IT-Consulting, Cloud Advisory oder technischem Account Management in regulierten Branchen
• Nachgewiesene Erfahrung im Management von Kundenbeziehungen auf C-Level oder Board-Ebene
• Fundiertes Verständnis mindestens einer Hyperscaler-Plattform (AWS, Azure, GCP) sowie souveräner Cloud-Alternativen
• Praxiserfahrung mit regulatorischen Anforderungen in regulierten Sektoren, z. B. öffentliche Verwaltung oder Finanzdienstleistungen
• Deutsch C1 und Englisch C1 - du präsentierst eigenständig auf Vorstandsebene in beiden Sprachen

Von Vorteil

• Kenntnisse in NIS2, DORA oder BSI C5 und deren Auswirkungen auf Cloud-Architekturen
• Erfahrung mit Sovereign Cloud-Produkten (Open Telekom Cloud, Sovereign Cloud Stack, Gaia-X
• Bestehende Kundenbeziehungen in österreichischen oder deutschen Behörden bzw. staatsnahen Unternehmen
• Erfahrung in kommerziellem Account Management: strukturierte Account-Planung (z. B. MEDDIC), TCO/ROI-Argumentation sowie Vertrags- und SLA-Gestaltung in regulierten Ausschreibungen

Was dich auszeichnet

• Du gewinnst Vertrauen bei Sicherheitsbeauftragten, Datenschutzbeauftragten und Vorständen - gleichzeitig und mit der richtigen Botschaft
• Du bringst Deals ins Ziel, die andere als zu komplex aufgegeben hätten
• Du verstehst regulatorische Komplexität nicht als Hindernis, sondern als dein Alleinstellungsmerkmal

• Strategische Account-Verantwortung mit echtem P&L-Einfluss - keine reine Delivery-Rolle
• Strukturierter Entwicklungspfad: Senior Consultant → Principal Consultant → Managing Consultant / Partner
• Zertifizierungsbudget für Sovereign Cloud, Advanced Cloud und regulatorische Spezialisierungen
• Hybrides Arbeitsmodell: Wien-Büro, Kundentermine und Home Office flexibel kombinierbar
• Internationales Netzwerk innerhalb der Deutsche Telekom Gruppe

Außerdem bieten wir Dir ein umfangreiches Angebot an diversen Benefits wie zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, Essenszuschuss, Sportangebote und diverse Mitarbeiter*innen Events.
Aus gesetzlichen Gründen weisen wir auf das kollektivvertragliche Jahresmindestgehalt von 64.554EUR für eine Vollzeitbeschäftigung (38,5h) hin. Das finale Gehalt orientiert sich selbstverständlich an Deiner individuellen Erfahrung.

• Kindertagesstätte am Standort
  Beruf und Familie lassen sich bei uns gut vereinbaren - eine betriebliche Kinderbetreuung in der Nähe des Büros ermöglicht stressfreies und flexibles Arbeiten.
• Homeoffice/Mobile Working möglich
  Egal ob im Büro oder von einem anderen Ort - mobiles Arbeiten ist bei uns kein Problem. Die Arbeit im Homeoffice gehört zu unserem beruflichen Alltag und wird durch digitale Plattformen unterstützt.
• Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
  Entspannt und ohne stressigen Berufsverkehr in den Arbeitstag starten - unser Standort ist gut an öffentliche Verkehrsmittel angebunden und die nächste Haltestelle ist nicht weit entfernt.
• Kantine am Standort
  Gesundes Essen in guter Gesellschaft - unsere Kantinen machen es möglich. Hier lässt sich bequem und nur wenige Minuten vom Arbeitsplatz entfernt aus einer großen Auswahl an warmen und kalten Speisen auswählen.
• Flexible Arbeitszeiten
  Gestaltungsspielraum für berufliche und private Herausforderungen - mit unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen ermöglichen wir selbstbestimmtes Arbeiten. So, wie es zum Leben und der aktuellen Situation passt.
• Weiterbildungsangebote
  Lebenslanges Lernen ist für uns unverzichtbar. Ob vor Ort oder digital. Wir bieten eine große Anzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten - vom Seminar bis hin zum berufsbegleitenden Studium.
• Mitarbeiterrabatte
  Produkte und Dienstleistungen vergünstigt kaufen - in den Bereichen Festnetz, Internet, Mobilfunk, TV und Smarthome erhalten Mitarbeiter*innen Rabatt. Auch Freunde und Bekannte profitieren von vielen Angeboten.
• Gesundheitsangebote
  Die Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen ist uns wichtig. Daher bieten wir kostenlose Gesundheitschecks, regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen und viele (Online-)Kurse rund um das Thema Gesundheit an.
• Essenszuschuss
  Wir legen Wert darauf, dass unsere Mitarbeiter*innen regelmäßig Pausen einplanen. Wir unterstützen dabei, indem wir einen Teil der Kosten für das Mittagessen übernehmen.
• Parkmöglichkeiten
  Keine lästige Parkplatzsuche - wir bieten Parkplätze am Bürogebäude oder ganz in der Nähe unserer Büros an.
• Onboarding Programm
  Von Tag eins Teil des Teams sein - wir stellen die nötige Einarbeitung und eine schnelle Integration sicher und unterstützen unsere neuen Mitarbeiter*innen beim Einstieg in unser Unternehmen.

Wenn du Lust hast, gemeinsam mit uns in der IT durchzustarten, freuen wir uns auf deine Bewerbung - am besten direkt online!

Arijana Sibonjic

[email protected]

Jetzt bewerben