Avionic System Engineer

La risorsa avrà un ruolo chiave nella progettazione, definizione architetturale e integrazione di sistemi avanzati di Airspace Integration, contribuendo allo sviluppo di piattaforme complesse destinate a operare in scenari di volo altamente sfidanti.

Principali responsabilità:

Analizzare i requisiti di missione di alto livello e derivare le specifiche tecniche di sistema, garantendo la coerenza end-to-end;

Sviluppare e mantenere modelli complessi di dominio nel rispetto delle linee guida di MBSE;

Stesura di requisiti per integrare le modifiche ai sistemi esistenti, tracciabilità e matrici di compliance;

Definizione dei requisiti per prove funzionali e di prestazione;

Partecipazione a review;

Analizzare i requisiti di sistema, valutandone coerenza, completezza e testabilità;

Redigere e mantenere le Test Procedure di Integrazione Avionica;

Eseguire attività di integrazione avionica in laboratorio e durante le fasi di verifica formale;

Condurre test funzionali e di integrazione, registrando e analizzando i risultati;

Analizzare le anomalie emerse durante test e prove sistema, contribuendo alla loro riproduzione e risoluzione;

Produrre documentazione tecnica ed evidenze a supporto del processo di qualifica.

Competenze tecniche richieste:

Definizione dei requisiti funzionali per sistema;

Solida comprensione degli standard e dei processi di sviluppo aeronautico, inclusi aspetti di certificazione e sicurezza;

Conoscenza dei sistemi di bordo;

Conoscenza dei principi base dell'ingegneria dei requisiti e del ciclo di vita del software/sistema;

Conoscenza di base dei linguaggi di scripting (Python/Simulink);

Buona conoscenza della lingua inglese.

Formazione richiesta: Laurea in Ingegneria Aerospaziale

Nice to have:

Conoscenza IBM Doors;

Conoscenza Cameo System Modeler;

Familiarità con strumenti di laboratorio (oscilloscopio, multimetro, generatori di segnali);

Conoscenza introduttiva dei protocolli avionici (ARINC429, MIL-STD-1553).

La risorsa ideale possiede buone capacità di problem solving, attitudine al lavoro in team e buona capacità di gestire le scadenze.

Cosa offriamo:

Opportunità di carriera in un'azienda in rapida crescita e in profondo cambiamento, con personale giovane e internazionale;

Formazione strutturata su tematiche cross e specialistiche su temi legati alle attività che si andranno a svolgere. La formazione è parte integrante del percorso di crescita personalizzato, definito tra la persona e il proprio responsabile sulla base delle capacità, attitudini e interessi dimostrati;

Corporate Benefits (assicurazione sanitaria, welfare, Ticket Restaurant, scontistiche come dipendente del gruppo);

Momenti di Team Building che permettono la creazione di un team coeso e un buon clima di lavoro;

Il contratto offerto per questa posizione è a tempo indeterminato e la retribuzione prevista per questa posizione è compresa tra EUR 27.000 € e EUR 31.000 € lordi annui;

L'inquadramento verrà definito in fase di selezione sulla base del profilo e in applicazione del CCNL Metalmeccanico.

Posizione aperta a candidature senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006. L'azienda promuove le pari opportunità e valorizza la diversità in tutte le sue forme.