Software Engineer for Virtual Training
Confirmed on the employer's own hiring board on Oct 10, 2026. First seen by Alion on Sep 29, 2026. TXT Group scores B on the Alion truth index.
Principali responsabilità:
Analisi documentazione per implementazione logiche di controllo dei sistemi aeronautici;
Sviluppo di modelli software per sistemi aeronautici;
Sviluppo di procedure di manutenzione aeronautica;
Integrazione modelli con altri sistemi aeronautici modellizzati;
Test ed esecuzione procedure di verifica del sistema integrato.
Competenze tecniche richieste:
Conoscenza del linguaggio C#;
Conoscenza dei sistemi operativi MS Windows 7 e 10;
Conoscenza del framework .NET;
Conoscenza della lingua inglese.
Nice to have:
Conoscenza dell'ambiente Visual Studio Professional;
Conoscenza di software di versioning;
Conoscenza base dei sistemi aeronautici.
Completano il profilo capacità comunicative, attitudine al team working, al problem solving, alla condivisione delle proprie conoscenze e competenze con il team.
Formazione: Laurea triennale o magistrale in Informatica, Ingegneria Informatica o Ingegneria Aerospaziale.
Cosa Offriamo:
Prodotti propri: la nostra realtà lavora per lo sviluppo di prodotti interni e conto terzi;
Ambito lavorativo flessibile: abbiamo orari di lavoro flessibili;
Il contratto offerto per questa posizione è a tempo indeterminato e la retribuzione prevista per questa posizione è compresa tra EUR 28.000 € e EUR 30.000 € lordi annui;
Internazionalità: siamo una realtà globale con uffici in tutto il mondo come Milano, Berlino, Seattle, Dallas e Parigi, che portano alla collaborazione e supporto su diversi progetti tra colleghi, sviluppando una realtà eterogena che consente uno scambio costante di cultura e prospettiva;
Teamworking: lavoro di squadra per raggiungere gli obiettivi prefissati coniugate ad attività ludiche di team building ed eventi aziendali;
Economic package: contratto a tempo indeterminato e corporate benefit (TR, welfare, Assicurazione sanitaria).
Posizione aperta a candidature senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006.L'azienda promuove le pari opportunità e valorizza la diversità in tutte le sue forme.