Руководитель проектного офиса

Акционерное общество "Уральский электромеханический завод"

Наше предприятие входит в состав Госкорпорации «Росатом» и является одним из базовых приборных предприятий Урала производящим уникальные для России высокоэнергетические магниты редкоземельных соединений.

Сегодня мы предоставляем Вам возможность присоединиться к команде "Росатома" в должности:

Руководитель проектного офиса

Какие задачи нужно будет решать:

• Обеспечение информационной, аналитической и административной поддержки процесса управления проектами (анализ и согласование первичной информации о проектах, разработка и согласование паспорта и бюджета проектов, детального план-графика проектов);
• Контроль за реализацией действующих проектов и анализ полученной информации (фактических сроков выполнения работ по проектам и отклонений от плана, исполнения графика проектов, результатов проекта на соответствие установленным требованиям заказчика (в том числе качеству), соблюдения бюджета);
• Планирование управления рисками проектов и разработка карты рисков;
• Регистрация, анализ и формирование решений по запросам на изменение в проектах;
• Организация взаимодействия с заказчиком и подрядчиками
• Организация разработки и внедрения инновационных проектов.

Наши ожидания от кандидата:

• Высшее образование: Техническое;
• Опыт работы на руководящих должностях в области проектного управления и(или) производства электротехнической продукции не менее 5 лет;
• Знание нормативной базы (НП-001, НП-071);
• Приветствуется опыт работы в области организации поставок оборудования для объектов использования атомной энергии;
• Опыт работы в AstraLinux, MS Office, 1C, Outlook.

Что мы предлагаем:

• ПРЕДОСТАВЛЯЕМ ОТСРОЧКУ ОТ ПРИЗЫВА В АРМИЮ ПРИ ЧАСТИЧНОЙ МОБИЛИЗАЦИИ

Комфортные условия работы

• Официальное трудоустройство по ТК РФ
• График работы 5/2 (07:30-16:15 или 08:00-16:45)
• Заводская столовая с демократичными ценами
• Доставка служебным транспортом (Березовский, Новоберезовский, Старопышминск и Новоуральск)

Рост заработной платы и стимулирующие выплаты

• Ежегодная индексация заработных плат
• Премирование по итогам работы за год
• Подъемные для выпускников ВУЗов и ССУЗов - 50.000 руб.

Улучшение жилищных условий

• Компенсация аренды жилья - до 9 тыс. руб. на человека
• Займ на первоначальный ипотечный взнос - до 1 млн. руб.
• Компенсация процентов по ипотеке - до 70%

Обучение иразвитие

• Целевое обучение сотрудников от предприятия
• Корпоративная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста

Социальные программы

• ДМС - 50.000 руб.
• Материальная помощь сотрудникам в определенных жизненных ситуациях
• Санаторно-курортное лечение работников и их детей

Корпоративная жизнь

• Спортивно-культурные мероприятия в рамках предприятия и Госкорпорации "Росатом"
• Корпоративные мероприятия (туристические слеты, активный отдых на природе и т.д.)