Production Planner SR
Lidere decisões de demanda e produção como Analista Sênior de Planejamento (S&OP)
Transforme dados, previsões e capacidade em planos que apoiam decisões mais assertivas.
Você está pronta ou pronto para conduzir o ciclo mensal de Planejamento de Demanda e S&OP? Nesta posição, você analisará previsões de vendas, histórico, consumo, produção e tendências de mercado para identificar desvios, riscos e oportunidades. Também desenvolverá previsões estatísticas, estruturará o plano de produção e apoiará decisões sobre estoque, capacidade e nível de serviço. Se você combina visão analítica, pensamento crítico e colaboração, esta oportunidade permite atuar como referência técnica em planejamento de demanda e gestão de inventário.
Suas responsabilidades
- Conduzir o processo mensal de Planejamento de Demanda e S&OP, analisando as previsões de vendas fornecidas pelas áreas comercial e de negócios.
- Avaliar a aderência das previsões com base no histórico de vendas, consumo, produção e tendências de mercado, propondo ajustes para elevar a assertividade.
- Desenvolver previsões estatísticas de demanda e revisar estoque de segurança, ponto de reposição, cobertura de estoque e níveis de serviço.
- Elaborar e gerir o plano de produção, analisar materiais para atendimento da carteira de pedidos e avaliar a capacidade de médio e longo prazo.
- Monitorar estoques, antecipar riscos de excesso ou ruptura e propor ações para reduzir itens obsoletos ou de baixo giro, atuando como referência técnica na área.
O que esperamos de você
- Formação superior completa em Engenharia, Administração, Logística ou áreas correlatas.
- Experiência sólida em Planejamento de Demanda e S&OP, gestão de inventários e cálculo de estoque de segurança e ponto de reposição.
- Excel avançado, experiência com indicadores de previsão e inventário e conhecimento de sistema ERP, preferencialmente SAP.
- Inglês fluente.
- Como diferenciais, valorizamos conhecimento em Power BI, métodos estatísticos de previsão de demanda e Planejamento de Suprimentos.
Para ter sucesso nesta função
Você precisará combinar forte capacidade analítica e pensamento crítico com organização, priorização e senso de urgência. Comunicação interpessoal, influência e trabalho colaborativo serão essenciais para transformar análises em decisões e ações. Proatividade e foco em resultados ajudarão você a antecipar riscos e aprimorar continuamente as previsões e a gestão de estoques.
Também esperamos que você esteja alinhada ou alinhado aos Princípios de Liderança da Valmet, comportamentos práticos que orientam como lideramos, colaboramos e alcançamos resultados em conjunto:
- Assuma a responsabilidade: aja com senso de dono, defina expectativas claras e cumpra o combinado.
- Lidere com coragem: promova mudanças, experimente ideias ousadas e aprenda rapidamente.
- Construa com base na confiança: ouça para compreender, aja com abertura e crie segurança psicológica.
- Colabore para o crescimento: trabalhe além das fronteiras, valorize perspectivas diversas e priorize o valor para o cliente.
O que oferecemos
A Valmet oferece uma posição inspiradora e desafiadora, com oportunidade de contribuir para o sucesso da organização. Você encontrará um ambiente de trabalho colaborativo e internacional, que valoriza inovação e desenvolvimento. Também terá acesso a ferramentas de trabalho atualizadas, benefícios locais e oportunidades de aprendizagem.
Quando tudo funciona em conjunto
A Valmet é onde os melhores talentos, vindos de uma ampla variedade de origens, se reúnem. Trabalhamos em conjunto com nossos clientes durante todo o ciclo de vida, entregando tecnologias e serviços de ponta, além de soluções essenciais de automação e controle de fluxo. Com mais de 225 anos de experiência industrial e uma equipe global de mais de 19.000 profissionais próximos aos clientes, estamos em uma posição única para transformar indústrias rumo a um amanhã regenerativo.
Na Valmet, a diversidade de pensamentos impulsiona a inovação. Estamos comprometidos com um ambiente respeitoso e inclusivo, onde as pessoas podem ser elas mesmas e recebem o apoio necessário para contribuir da melhor forma. Recebemos candidaturas de pessoas de todas as origens e tomamos decisões de contratação com base em competências, experiência e potencial, nunca em características pessoais como gênero, identidade de gênero, idade, etnia, nacionalidade, deficiência, neurodiversidade, religião, orientação sexual ou opiniões políticas.
Junte-se à equipe e lidere o caminho conosco!