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Var Group is an Italian technology company founded in 1980 and part of the listed Sesa group. It delivers enterprise software, cybersecurity, cloud and digital manufacturing services to mid-sized companies. The group has expanded across Europe through a series of acquisitions.

Unisciti a noi come Endpoint Management Engineer

Gestisci e fai evolvere ambienti Enterprise Microsoft Modern Workplace!

Hai esperienza nell’ambito Endpoint Management e una solida conoscenza di Microsoft Intune, Azure Update Manager e Microsoft Entra ID? Ti piacerebbe lavorare su infrastrutture Enterprise complesse, contribuendo a sicurezza, compliance, automazione e modernizzazione degli endpoint? Continua a leggere!

Stiamo cercando una persona per il ruolo di Endpoint Management Engineer per la nostra Business Platform 7 Circle, che accompagna aziende e organizzazioni in progetti strategici di trasformazione infrastrutturale e tecnologica.

Sede: tutte le sedi Var Group Italia

Modalità: ibrida

Contratto: Tempo indeterminato (CCNL Commercio), Full time 40h settimanali.

Pacchetto retributivo:

  • Range RAL: 35k - 40k

  • Welfare aziendale

  • Buoni pasto: €8/giorno

Chi siamo

Var Group affianca le imprese nel loro percorso di evoluzione digitale grazie alla professionalità di oltre 4243 persone in 16 Paesi.

Dal 2022 siamo Great Place to Work: crediamo nel valore delle persone, nella fiducia e in un ambiente di lavoro inclusivo e collaborativo.

Se cerchi un contesto dove avere responsabilità reale e impatto concreto, potresti essere nel posto giusto

Cosa farai

Sarai una figura di riferimento per la gestione e l’evoluzione degli ambienti Endpoint Management Enterprise, contribuendo alla sicurezza, alla compliance e all’efficienza operativa dei dispositivi aziendali.

Ti occuperai principalmente di:

  • Amministrazione e gestione della piattaforma Microsoft Intune

  • Gestione del ciclo di vita dei dispositivi Windows 10/11 Enterprise

  • Implementazione e gestione di Windows Autopilot

  • Configurazione di Configuration Profiles, Compliance Policies, Device Restrictions, Security Baselines e Administrative Templates

  • Gestione di Windows Update for Business e Azure Update Manager in ambienti Azure e Hybrid

  • Definizione e implementazione delle strategie di patching, Security Updates, Quality Updates e Feature Updates

  • Monitoraggio della patch e device compliance e supporto alle attività di vulnerability remediation

  • Implementazione di policy di sicurezza endpoint e integrazione con Microsoft Defender for Endpoint

  • Monitoraggio degli endpoint e produzione di report tramite Intune Reporting, Azure Monitor, Log Analytics e Power BI

  • Sviluppo di script PowerShell per automazione, troubleshooting e remediation

Potresti essere la persona giusta se:

Hai maturato almeno 3 anni di esperienza nella gestione di infrastrutture Endpoint Management

Hai lavorato in contesti Enterprise con oltre 1.000 dispositivi

Conosci le best practice Microsoft Modern Workplace

Hai esperienza nella gestione di processi di patching, compliance e vulnerability remediation

Possiedi solide capacità di troubleshooting su sistemi Windows

Hai un approccio analitico, orientato alla risoluzione dei problemi e al miglioramento continuo

Sai collaborare con team tecnici e stakeholder di business, gestendo priorità e attività in contesti complessi

Competenze Tecniche Richieste

  • Microsoft Intune

  • Microsoft Entra ID (Azure Active Directory)

  • Azure Update Manager

  • Windows Update for Business

  • Windows 10/11 Enterprise

  • PowerShell

  • Microsoft Defender for Endpoint

  • Azure Portal

  • Windows Autopilot

Costituiscono un plus la conoscenza di:

  • Microsoft Configuration Manager (SCCM/MECM)

  • Azure Automation

  • Azure Monitor

  • Log Analytics

  • Microsoft Defender XDR

  • Microsoft Sentinel

  • Power Platform

  • Power BI

  • Metodologie ITIL

Sono inoltre considerate un plus le certificazioni MD-102, AZ-104, SC-200 e SC-300.

Cosa troverai da noi

Organizzazione aperta e responsabilità distribuite

In Var Group stiamo andando oltre i modelli organizzativi gerarchici tradizionali. Stiamo evolvendo verso un modello che supera le strutture rigide e costruisce un contesto basato su fiducia, autonomia e responsabilità diffusa, dove le persone hanno un ruolo attivo nel far accadere le cose.

È un cambiamento culturale che sposta il focus dal controllo alla collaborazione: le persone non si limitano ad eseguire, ma sono protagoniste, chiamate a contribuire, prendere iniziativa e portare il proprio impatto.

Se cerchi un contesto in cui avere voce e fare davvero la differenza, potresti trovarti nel posto giusto!

Innovazione

Idee, competenze, trend tecnologici e nuovi modelli organizzativi sono la chiave del cambiamento e le basi sulla quale costruiamo il nostro lavoro quotidiano in Italia e nel mondo.

Crescita e formazione

Potrai far crescere il tuo ruolo nel tempo, ampliando responsabilità, esplorando nuovi perimetri e aumentando il tuo impatto in base alle tue capacità e al contributo che porterai.

Troverai un contesto in cui la formazione è continua e concreta: potrai sviluppare competenze tecniche e soft skill, con percorsi che si adattano e crescono insieme a te.

Inclusione

Crediamo davvero nelle unicità di ogni persona come valore. La nostra community DEI lavora ogni giorno per promuovere inclusione ed equità. In Var Group, ciascuno è libero di esprimere pienamente il proprio valore, contribuendo in modo concreto al risultato collettivo. Qui puoi portare al lavoro chi sei, non solo quello che fai.

“Parità di accesso e accomodamenti:

Durante il processo di selezione e nello svolgimento dell’attività lavorativa, siamo disponibili a valutare accomodamenti ragionevoli per rispondere a esigenze specifiche delle persone candidate e garantire a chiunque pari accesso alle opportunità.”

Vuoi portare il tuo contributo? Candidati!

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