Teamleiter:in Bilanzierung & Reporting

Teamleiter:in Bilanzierung & Reporting

JETZT BEWERBEN

• Standort
  Wien
• Tätigkeit
  Vollzeit, Energiewirtschaft
• Gesellschaft
  VERBUND Business Solutions GmbH

Als Österreichs führendes Energieunternehmen setzen wir wie kaum ein anderer in Europa auf die Kraft von Wasser, Wind und Sonne. Dabei bauen wir auf grünen Wasserstoff als Zukunftstechnologie.

VERBUND Business Solutions bietet umfassende Dienstleistungen in verschiedenen Bereichen, und agiert als zentrale Anlaufstelle für innovative Lösungen, die auf die spezifischen Bedürfnisse der Unternehmen innerhalb der VERBUND-Gruppe zugeschnitten sind. Unser interdisziplinäres Team arbeitet an der Prozessoptimierung, um die Wettbewerbsfähigkeit zu verbessern und unsere Kolleg:innen bei der Umsetzung der Energiewende bestmöglich zu unterstützen.

Verstärken Sie unser Team im Fachbereich Finanzen/Controlling/Rechnungswesen. Als Finanzbuchhaltung des führenden Energiekonzerns Österreichs sind wir uns unserer Verantwortung bewusst, die Finanzzahlen im Einklang mit den regulatorischen Vorgaben abzubilden. Hier ist es wichtig mit Weitblick um die Ecke zu denken. Jeder Geschäftsfall wird aus Sicht des Unternehmensrechts, IFRS und Steuerrechts analysiert und bewertet. Dabei gehen wir auf sämtliche Individualitäten der einzelnen Konzerngesellschaften ein. Um diesen Anforderungen gerecht zu werden, arbeiten wir auch abteilungsübergreifend intensiv zusammen.

JETZT BEWERBEN

• Sie leiten eigenverantwortlich das Team Bilanzierung & Reporting in der Abteilung Finanzbuchhaltung und entwickeln die strategische Ausrichtung des Teams
• Sie übernehmen Führungsverantwortung und fordern sowie fördern Ihre Mitarbeiter:innen
• Sie gestalten mit Ihrem Team pro-aktiv neue Prozesse und forcieren Automatisierungs- und Digitalisierungsprojekte (zB KI, RPA) in Ihrem Team
• Sie stellen mit Ihrem Team sicher, dass alle gesetzlichen und compliance-relevanten Themen und Termine eingehalten werden
• Sie sind für die Bilanzierung von VERBUND-Gesellschaften nach UGB und IFRS verantwortlich

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (mind. Master), Schwerpunkt Accounting/Steuern
• Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen, der Steuerberatung oder Wirtschaftsprüfung
• Mehrjährige disziplinäre und fachliche Führungserfahrung und Erfahrung im Stakeholder-Management
• Fundierte UGB-, IFRS- und Steuerkenntnisse; Kenntnisse zum Umgründungssteuergesetz, Pillar II und ElWG von Vorteil
• Profunde praktische Erfahrung in Accounting-Prozessen, Projektleitung und im Umgang mit externen Dienstleister:innen, Berater:innen, Behörden und Wirtschaftsprüfer:innen
• SAP-FI-Kenntnisse (S/4 von Vorteil)
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft

Ihre hohe soziale Kompetenz, Ihr wertschätzender und ergebnisorientierter Kommunikationsstil sowie Ihre ausgeprägte Kund:innenorientierung und Servicebereitschaft überzeugen uns. Ihre selbständige, zuverlässige und strukturierte Art, Ihre Entscheidungskompetenz, Ihr Verantwortungsbewusstsein und Ihre Stressresistenz runden Ihr Profil ab. 

• Die Möglichkeit an der Energiewende durch Ihr Handeln aktiv mitzuwirken
• Ein kollektivvertragliches Bruttomonatsgrundgehalt ab EUR 5.630,33 (laut KV 2026) zuzüglich einer leistungsorientierten Entlohnung
• Je nach fachlichen Qualifikationen und Erfahrung besteht die Möglichkeit einer höheren, marktkonformen kollektivvertraglichen Einstufung
• Eintritt: ehestmöglich

• Mit zahlreichen Benefits gehen wir auf die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeiter:innen ein.
• Wie legen Wert auf exzellente Qualifikation und persönliche Entfaltung. Deshalb bieten wir ein umfangreiches internes Bildungsprogramm an.
• Wir setzen uns für ein vielfältiges und diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld ein, geprägt von Fairness, Respekt und Chancengerechtigkeit. Bei Fragen zu Barrierefreiheit wenden Sie sich gerne an: [email protected] .

Mehr Informationen erhalten Sie auf unserer Website . Oder bewerben Sie sich mit Lebenslauf, Bewerbungsschreiben, ggf. Zeugnissen und weiteren Unterlagen.

Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an Philipp Nuspl.

Für Fragen stehen Ihnen gerne Azra Mekic bzw. Barbara Weber telefonisch zur Verfügung: +43 (0)50 313-54 155.

Philipp Nuspl
Recruiting

Great Place to Work führt anonyme Mitarbeiterbefragungen und eine Auditierung der Personalkultur durch und stellt dabei fest, auf welchem Qualitätsniveau die Unternehmenskultur ist.

Unserem Unternehmen wurde vom Bundesminister für Wissenschaft, Forschung und Wirtschaft aufgrund außergewöhnlicher Leistungen bei der Ausbildung von Lehrlingen und im Lehrlingswesen die staatliche Auszeichnung verliehen.

BEST RECUITERS untersucht jährlich die Recruiting-Qualität der Top-Arbeitgeber in Österreich und anderen europäischen Ländern anhand von mehr als 100 wissenschaftlichen Kriterien. Dieses Siegel wird seit 2010 jedes Jahr neu verliehen.