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Salary
≈ $45k – $76k per year (Estimated)
Location
Hybrid (Aix-en-Provence, Marseille, France)
Seniority
Staff · 8+ years exp
Employment
Full-Time

Confirmed on the employer's own hiring board on Oct 18, 2026. First seen by Alion on Jun 9, 2026. Wepoint scores C on the Alion truth index.

Overview
Company
Impact
Profile match
Wepoint, the new name of the Onepoint group, is a Paris-based consulting and technology services firm that supports businesses and public sector bodies from strategy through technology implementation, with practices in business advisory, IT development, data and AI, cloud and cybersecurity. The group was founded in 2002, grew through acquisitions such as Weave, JBG, Timwi and Nexworld, and employs about 3,500 people across Europe, Tunisia, Morocco, North America and the Asia-Pacific region, with North American offices in New York and Montreal. It hires AI engineers, cloud and DevOps engineers, fullstack developers, data engineers, tech leads and strategy consultants.

Contribuez aux grandes transformations des entreprises et des acteurs publics en alliant innovation technologique et expertise métier, au service de nos clients et de la société pour les faire avancer durablement.

Au-delà de la RSE, nous avons développé notre propre approche, RESET, qui englobe l’ensemble de nos engagements en matière de responsabilité économique, sociale, environnementale et technologique, tant au sein de notre collectif que chez nos clients.

Onepoint, est une entreprise inclusive, handi accueillante, avec une politique de diversité affirmée.

Votre futur collectif

  • Communauté Sud Est
  • Collectif de 70 personnes
  • Une communauté multi expertises
  • Au sein de la maison du célèbre compositeur Darius Milhaud qui a rouvert ses portes à l’été 2023. Ancien logis du bras d’or bâtie en 1670, cette bâtisse provençale réhabilitée en haut-lieu de la création et de l’innovation compose avec son passé de lieu de rencontre et de foyer d’exploration musicale. Entre ses murs chargés d’histoire, elle invite les arts et la culture mais également nos équipes locales à travailler de concert autour d’espaces de travail, de sociabilité et de détente.
  • Fort de nos multiples expertises et de notre ADN technologique, nous avons pour ambition de devenir l’acteur numérique incontournable de la région Sud-Est.

Vos nouveaux challenges pour ce poste :

Pour accompagner la croissance de notre collectif d’expertise Tech.ops, collectif de référence sur les sujets liés au Move2Cloud, à l'implémentation de pipeline CI/CD et aux monitoring d'application, nous recrutons un consultant DevOps expérimenté.

Vous intervenez entre autres sur les missions suivantes :

  • Mettre en place une plateforme Kubernetes on premise et Cloud ;
  • Gérer les pipelines de déploiement continue (CI/CD, Jenkins, GitLab) ;
  • Automatiser le déploiement d’infrastructures (Infrastructure as Code) via Terraform et Ansible ;
  • Mettre en œuvre des outils d’analyse de qualité de code tels que SonarQube et de monitoring applicatifs ;
  • Intégrer des outils d’analyse de sécurité applicative au sein de plateforme DevOps.

Votre profil et les expertises que vous souhaitez développer :

  • Vous êtes diplômé d’une école de commerce, école d'ingénieurs ou université et vous bénéficiez d'une première expérience ;
  • Vous avez une expérience d'au moins 8 ans sur des sujets DevOps ;
  • Vous avez une solide compréhension des principes de développement logiciel et/ou une bonne connaissance du suivi et de l’exploitation en Production ;
  • Vous savez automatiser des tâches de déploiement et d’analyse qualité & sécurité pour des applications ou des socles technologiques ;
  • Vous avez la maîtrise des outils d’infrastructure as code tels qu’Ansible ou Terraform ;
  • Vous comprenez la sécurité des infrastructures ;
  • Vous maitrisez une ou plusieurs technologies de conteneurisation telles que Docker ;
  • Vous maîtrisez le français et l’anglais ;
  • Vous avez un esprit d’analyse et une capacité d’adaptation
  • Autonome et proactif, vous êtes force de proposition. Vous disposez d'un véritable sens de la relation client et vous êtes habitué à travailler dans un environnement agile.

Les profils juniors sont les bienvenus : nous prendrons le temps d’évaluer chaque candidature.

Notre processus de recrutement

  • 1er échange avec Camille (Camille Lanéry | LinkedIn) ou Pauline (Pauline MORGANTI | LinkedIn) : échange sur vos souhaits et motivations, et présentation de l'entreprise (durée : 45 min, Teams ou présentiel)
  • 2ème échange avec un expert ou une experte technique : questions techniques et descriptif de nos projets (durée : 1 heure, Teams ou présentiel)
  • 3e échange avec un ou une partner : projection sur votre rôle au sein de Onepoint (durée : 1 heure, Teams ou présentiel)

Onepoint en quelques mots

Créée en 2002 par David Layani, Onepoint est devenu en un peu plus de 20 ans l’un des acteurs majeurs du conseil et de la tech, notre collectif compte aujourd’hui plus de 4000 talents en France (Aix-en-Provence, Bordeaux, Lyon, Nantes, Paris, Rennes, Strasbourg et Toulouse) et dans le monde (Australie, Belgique, Canada, Etats-Unis, Angleterre, Malaisie, Maroc et Singapour). Notre chiffre d’affaires a été multiplié par dix en 10 ans, atteignant plus de 500 millions d’euros, et ambitionne le milliard d’euros d’ici 4 ans.

Notre promesse

Un parcours sur mesure pour tous nos talents

Pour accompagner l’évolution de tous nos talents, nous proposons deux axes d’évolution complémentaires leur permettant de s’épanouir et de bénéficier des mêmes avantages : le business management et l’expertise.

L’école Onepoint pour développer vos expertises

Avec plus de 200 formations à son catalogue, notre école permet à nos talents de se former tout au long de leur vie professionnelle, en articulant travail et apprentissage.

Nos lieux de vie

Nos espaces de travail sont situés au cœur des territoires, au plus près de de nos talents de concilier projet de vie et projet professionnel.

Et bien plus encore ...

Notre écosystème permet de pratiquer de nombreuses activités loisirs et sportives (musique, photo, e-sport, yoga…) avec un cadre de travail flexible grâce à une charte de télétravail, et de prendre soin de tous (cabinet médical en libre accès, groupes de travail dédiés aux enjeux « égalité et pluralité » …).

Comme des images valent mieux que mille mots, découvrez notre ADN à travers cette vidéo : Nous sommesOnepoint

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