Senior Environmental Engineer - Lima

Construyendo sobre nuestro pasado. Listos para el futuro

Worley es una firma global de servicios profesionales compuesta por expertos en energía, productos químicos y recursos. Nos asociamos con clientes para entregar proyectos y crear valor durante la vida útil de sus activos. Estamos uniendo dos mundos, avanzando hacia fuentes de energía más sostenibles y al mismo tiempo ayudamos a proporcionar la energía, los productos químicos y los recursos que se necesitan ahora.

Objetivo del cargo:

Responsable del desarrollo de las memorias descriptivas técnicas de los instrumentos de gestión ambiental en cumplimiento de los requerimientos del SENACE y Autoridades Opinantes (ANA, SERFOR, etc.).

Principales Responsabilidades:

• Liderazgo, alto grado de interacción a todo nivel, con influencia positiva sobre las personas. Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, así como de organización y gestión del tiempo.

• Responsable del desarrollo de la descripción de proyectos (Cap.9) de instrumentos de gestión ambiental en cumplimiento de los requerimientos del SENACE y Autoridades Opinantes (ANA, SERFOR, etc.).

• Responsable del desarrollo de documentos de soporte para la obtención de permisos ambientales (Memorias Descriptivas para ITS, ITM, EIA, MEIA, etc.).

• Desarrollo de Planes de Ejecución de Proyectos (PEP), asegurando que exista articulación entre las diferentes especialidades, requisitos legales, ambientales y sociales, garantizando así la sostenibilidad del proyecto.

• Identificación temprana y alerta sobre riesgos ambientales para el proyecto, sugiriendo medidas de manejo para los mismos, evitando que el proyecto se vea afectado por impases en la obtención de permisos.

• Trabajo coordinado con el área ambiental y focal points de clientes, manteniendo una comunicación continua y oportuna con las áreas de ingeniería de Worley.

• Disposición para entrenar y formar profesionales jóvenes. Capacidad para reconocer, prevenir y resolver conflictos.

¿Qué traerás?

Software, procesos y herramientas:

Lo que traerás

Conocimientos Específicos

• Conocimiento profundo del proceso permisológico de instrumentos de gestión ambiental en el sector minero y energético.

• Conocimiento profundo de los requerimientos del SENACE y Autoridades Opinantes (ANA, SERFOR, etc.) para la elaboración del capítulo 9; Descripción del Proyecto de los instrumentos de gestión ambiental.

• Conocimientos de sostenibilidad, descarbonización y transición energética.

Experiencia Específica:

• Experiencia de por lo menos 12 años en gestión de permisos ambientales.
• Experiencia como consultor, titular y/o funcionario público son deseables.
• Experiencia en Identificación y evaluacion de riesgos con los planes de mitigación respectivos.

Formación Académica, Acreditaciones, Entrenamiento:

• Ingeniero Ambiental, o afines, con registro activo en el Colegio de Ingenieros del Perú (#CIP).
• Maestría en especialidad ambiental, gerencia de proyectos o algún campo relacionado es deseable.
• Ingles Intermedio

Habilidades HSE:

Promueve de forma activa los comportamientos de nuestro valor LIFE y Políticas HSE aplicables a los proyectos asignados.

Habilidades TI: Uso avanzado de entorno Microsoft (Project, Word, PowerPoint, Excel). GIS deseable

Competencias Personales:

• Análisis de información: Capacidad de interpretar datos técnicos y generar insights.
• Atención al detalle: Precisión en reportes y cumplimiento normativo.
• Aprendizaje ágil: Disposición para profundizar conocimientos técnicos rápidamente.
• Trabajo en equipo: Colaboración en entornos multidisciplinarios.
• Comunicación: Habilidad para redactar informes claros y concisos.
• Organización y gestión del tiempo: Manejo de múltiples tareas y prioridades.
• Otras Habilidades: Autonomía, Emprendimiento dentro del trabajo, capaz de trabajar en un entorno global.
• Habilidades de Planeamiento y Control. Nivel de Inglés Intermedio (+).
• Lugar de trabajo: Lima con visitas a campo

En caso de que necesites algún ajuste de accesibilidad por favor no dejes de aclararlo en tu postulación.

Avanzando juntos

Estamos comprometidos a construir un lugar de trabajo diverso, inclusivo y respetuoso donde todos sientan que pertenecen, puedan hablar y ser escuchados. Brindamos igualdad de oportunidades de empleo a todos los solicitantes y empleados calificados sin importar edad, raza, credo, color, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, estado de discapacidad, estado de veterano, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, estado civil. estatus, estatus de ciudadanía o cualquier otra base protegida por la ley.

Queremos que nuestra gente esté llena de energía y poder para impulsar un impacto sostenible. Por eso, nos centramos en una cultura inspirada en valores que genere brillantez a través de la pertenencia, la conexión y la innovación.

Estamos construyendo un lugar de trabajo diverso, inclusivo y respetuoso. Crear un espacio donde todos sientan que pertenecen, puedan ser ellos mismos y ser escuchados.

Y no estamos hablando sólo de eso; lo estamos haciendo. Estamos recapacitando a nuestra gente, aprovechando habilidades transferibles y apoyando la transición de nuestra fuerza laboral para convertirse en expertos en la infraestructura y tecnología de energía baja en carbono de hoy.

Cualquiera que sea tu ambición, aquí hay un camino para ti. Y no existe ninguna barrera para el posible éxito profesional. Únase a nosotros para ampliar sus horizontes, explorar diversas oportunidades y ser parte del logro de un cambio sostenible.