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Confirmed on the employer's own hiring board on Oct 31, 2026. First seen by Alion on Apr 7, 2026. Zalando scores B on the Alion truth index.

Overview
Company
Impact
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Zalando is a German online fashion company founded in Berlin in 2008 by Robert Gentz and David Schneider with backing from Rocket Internet, initially copying the Zappos shoe retail model for Europe. It has grown into the largest fashion platform on the continent, serving customers across more than twenty markets with a mix of wholesale inventory and a partner programme where brands sell directly through its storefront and logistics. The company also sells its fulfilment, marketing and software services to brands as a standalone business, positioning itself as infrastructure for European fashion rather than only a retailer.

DIE ROLLE UND DAS TEAM

Als Assistant Store Manager (all genders) bist du für die optimale Aussteuerung deines Bereiches und in Abwesenheit des Store Managements, für den gesamten Store zuständig. Du bist für die persönliche und fachliche Entwicklung deiner bis zu 20 Mitarbeitenden verantwortlich. Als Teil des Store Management Teams trägst du maßgeblich zum wirtschaftlichen Erfolg unseres Stores und dessen kontinuierlicher Weiterentwicklung bei.

UNSER LEITBILD

Wir bei Zalando haben die Vision, der „Starting Point for Fashion“, also die erste Anlaufstelle für Mode und Lifestyle in Europa zu sein - und zwar für alle Menschen. Wir bewerten Kandidaten (all genders) ausschließlich nach ihren Qualifikationen, Leistungen und treffen Entscheidungen auf Basis unsererUnternehmensanforderungen.Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen allerGeschlechteridentitäten,sexueller Orientierungen, persönlicher Ausdrucksformen, ethnischer Zugehörigkeiten, religiöser Überzeugungen und mit oder ohne Behinderung. Für uns ist es wichtig, dass du zur Rolle passt. Gerne kannst du bei deiner Bewerbung deshalb auf ein Foto und Angaben zu Alter und Personenstand verzichten.

Wir möchten dir eine hervorragende Bewerbungserfahrung bieten. Bitte lasse uns wissen, wenn wir Vorkehrungen für dich treffen können, denn wir möchten dich über das gesamte Bewerbungsverfahren hinweg bestmöglich unterstützen.

do.BETTER - unsere Strategie für Diversität und Inklusion:https://corporate.zalando.com/de/diversitaet-inklusion

Unsere Employee Resource Groups:https://corporate.zalando.com/de/diversitaet-inklusion/unsere-employee-resource-groups

WARUM DIE ROLLE FÜR DICH SPANNEND IST...

  • Du sorgst gemeinsam mit deinem bis zu 20-köpfigen Team für eine optimale Warenbewirtschaftung der Fläche und entwickelst Maßnahmen zur Verbesserung deiner KPIs.

  • Du beweist dein Gespür für unsere Kundschaft jeden Tag auf’s Neue, indem du den Store aus Kundensicht betrachtest und mit deinen Mitarbeitenden die ideale Shopping-Atmosphäre schaffst.

  • Du verantwortest 360° Personalthemen, angefangen von derEinstellungüber die kennzahlenbasierte Einsatzplanung bis hin zur Ausbildung und Einarbeitung von neuen Mitarbeitenden.

  • Du lebst die Zalando-Werte durch transparente, authentische undmitarbeiterorientierteFührung.

WIR MÖCHTEN DICH GERNE KENNENLERNEN, WENN

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel sowie hohe Kundenorientierung.

  • Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden(Entwicklung,Feedbackgespräche, Einsatz- und Urlaubsplanung).

  • Eigeninitiative, Entscheidungsstärke undOrganisationsfähigkeit.

  • Gutes analytisches Verständnis und Kenntnisse über relevante Kennzahlen inklusive Ableitung von Maßnahmen.

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oderWirtschaftsstudium.

UNSERE VORTEILE

Zalando bietet eine Reihe von Vorteilen, hier ist ein Überblick darüber, was du erwarten kannst. Frag deinen Talent Acquisition Partner, um mehr über unser Angebot zu erfahren.

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag

  • Mitarbeiter*innen-Aktienprogramm.

  • 40% Rabatt auf Mode- und Beautyprodukte, die von Zalando verkauft und versendet werden, 30% Rabatt auf die Zalando Lounge, Rabatte bei externen Partnern.

  • Zwei Tage bezahlter Urlaub pro Jahr für ehrenamtliche Tätigkeiten.

  • Mindestens 27 Urlaubstage pro Kalenderjahr.

  • Umzugsunterstützung (nach vorheriger Vereinbarung)

  • Familiendienstleistungen,einschließlich Beratung und Unterstützung.

  • Optionen für Gesundheit und Wohlbefinden (z.B. Gympass).

  • Support für geistiges Wohlbefinden und Coaching verfügbar.

  • Förderung deiner Entwicklung durch unsereZalando-Trainingsplattformund halbjährlichePeer-to-Peer-Leistungsbeurteilung.

Erfahre hier alles über Zalando und unsere Werte:https://jobs.zalando.com/de/?gh_src=22377bdd1us

ÜBER ZALANDO OUTLETS

Unsere Zalando Outlet Stores sind ein wichtiger Teil unserer Offline Strategie, auf die wir als Online Plattform für Mode und Lifestyle besonders stolz sind. Unsere Outlet Stores in ganz Deutschland sind “das Zalando zum Anfassen”. Im modernen Einkaufserlebnis, geben wir nicht verkaufter Mode eine zweite Chance.

Um unsere Outlet Stores weiter voranzubringen, suchen wir energiegeladene, kreative und aufgeschlossene Talente. Du willst etwas bewegen und deinen Erfolg direkt vor Augen haben? Hilf uns, Mode weiterzudenken und werde Teil unserer Teams - ab sofort an unserem Standort in Frankfurt am Main (Zeil).

Erfahre mehr über die Stores:https://jobs.zalando.com/de/retail/?gh_src=gk03hq

Unsere Werte:https://jobs.zalando.com/de/our-founding-mindset

do.MORE - unsereNachhaltigkeitsstrategie:https://corporate.zalando.com/de/nachhaltigkeit

Folge uns auf Instagram: instagram.com/insidezalando

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