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Taleez is a French software company that makes an applicant tracking system for recruiters, with multiposting on more than 90 job boards, collaborative hiring, automation and AI. It hires back-end Java and front-end Angular developers for its product team. The company is headquartered in Toulouse, France.
News
Fini le show, place à la méthode dans l'évaluation candidat.
L'intuition vous trompe en recrutement ? Fini le show ! Découvrez notre méthode pour mener une évaluation candidat objective, limiter les biais et être vraiment efficace. Vidéo et conseils.
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Politique de rémunération : quand et comment la faire évoluer ?
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RH à l'international : ouvrir les yeux, les pratiques et les esprits
Découvrez comment le recrutement et les RH se pratiquent à l'international. Cet article, basé sur l'expérience de Charlotte Bentaberry, compare les méthodes françaises avec celles d'autres pays comme l'Angleterre, l'Allemagne ou le Canada pour un regard e
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Les 4 temps stratégiques en recrutement
Décryptez les 4 temps stratégiques du recrutement : brief, sourcing, évaluation et closing. Une analyse des erreurs à éviter et des bonnes pratiques pour améliorer votre processus et réussir vos embauches.
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Inspiré par l'humour féroce de Fix (Full Corporate Bullshit), cet article décrypte le danger du jargon managérial : un poison qui tue la pensée.
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L'IA redessinerait-elle notre cerveau ? L'effet Google, l'effet ChatGPT et au-delà
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L'IA&RH : Au-delà du mythe et de la hype. Démystifions le sujet
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Fidélisation salariale : vouloir rester vs devoir rester
Ne vous fiez pas qu'aux chiffres du turn-over. Apprenez à diagnostiquer si vos équipes sont en rétention forcée ou en fidélisation choisie pour un engagement durable.
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Et si on arrêtait de faire des RH le bouc émissaire parfait ?
Coupeurs de têtes , bureaucrates ... L'image des RH est dégradée. Inspiré par le livre de G. Tertrais&R. Renverseau, cet article décrypte pourquoi la fonction est devenue un bouc émissaire et propose 4 leviers pour y mettre fin.
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Technologies named in job postings at Taleez over the last 12 months, by layer, with the share of postings for each.
Technologies in use
9
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2
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76/100
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People
Fabien Rigollier
Président de SAS
Names and roles come from public filings, company registers and the company's own site. Is this you? Correct or remove · How we handle this data
Growth
Hiring Momentum
28/100
Slowing
Open positions
2
0 opened / 0 closed in 30 days
ATS activity
Every ~17 hours
10/13/2026
Hiring Dynamics
0%
Hiring Focus
The percentage next to each role is its share of the company's job openings over the last 90 days; the arrow shows the shift versus the previous period.
Backend
50% ▼
Frontend
50% ▼
Offices
Where the company hires and what each office is for
Cities
1
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1
Busiest office
Toulouse
Toulouse
France
HQ
2 open roles 100% engineering 10-50 est. staff
hires for Backend, Frontend
21 Boulevard de la Marquette, Toulouse, Occitanie, 31000, FR
Jobs
≈ $40k – $87k per year (Estimated) • In office • Full-Time • Toulouse
JavaScript
Java
TypeScript
Spring Boot
Databases
MySQL
Frontend
RxJS
Angular
DevOps
Ubuntu
Design
Figma
Management
Slack
Trello
Apply
≈ $43k – $76k per year (Estimated) • In office • Full-Time • Toulouse
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Slack
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