Мы ищем бизнес-аналитика (Junior+ / Middle-junior) в BA-трек, который присоединится к кросс-функциональной команде Центра управления изменениями и будет расти под менторством ведущего бизнес-аналитика. Присоединяйтесь к нам и получите возможность участвовать в реальной трансформации Компании, работать с процессами, данными и ИИ-инструментами!
Чем нужно заниматься:
-
Описанием и поддержкой бизнес-процессов в нотации BPMN 2.0 (модели AS IS и TO BE) под контролем ментора;
-
Поддержанием актуальности процессной модели, регламентов и базы знаний;
-
Подготовкой фрагментов ТЗ (FDR → SDR → ТЗ) в связке с ведущим BA и системным аналитиком;
-
Сбором и первичным анализом данных по процессам (время, объёмы, повторяемость операций);
-
Участием в выявлении узких мест, дублирования и ручных операций, проработке предложений по оптимизации и цифровизации;
-
Применением ИИ-ассистентов (ChatGPT, Copilot, Perplexity) для черновиков документов, суммаризации интервью и требований - с обязательной валидацией результата;
-
Поддержкой внедрения: подготовка инструкций, участие в приёмочном тестировании и сборе обратной связи от коллектива;
-
Участием в синках команды и реестре инициатив, прозрачной передачей статусов и результатов.
Что мы ждём от Вас:
-
Опыт ~1-2 года в роли бизнес-/системного аналитика ИЛИ сильная профильная база (стажировки, курсы, пет-проекты) при готовности быстро расти;
-
BPMN 2.0: умение читать и строить модели AS IS и TO BE, понимание принципов абстрагирования и декомпозиции;
-
Базовое понимание методологии описания и оптимизации процессов, GAP-анализа;
-
Навыки работы с требованиями и подготовки документации (функциональные требования, регламенты, user stories, use cases);
-
Data-driven: базовый SQL (SELECT / JOIN / GROUP BY), Excel или Python для предобработки и расчёта метрик;
-
Понимание SDLC и роли аналитика на его этапах;
-
Базовое понимание REST API и логики интеграций между системами;
-
Понимание Agile/Scrum как формата командной работы;
-
Обязательно: практический опыт использования ИИ-инструментов в учебных или рабочих задачах (черновики документов, суммаризация, помощь в SQL) с проверкой результата;
-
Обучаемость, готовность работать под менторством и принимать обратную связь;
-
Аккуратность, внимание к деталям, дисциплина в документировании;
-
Командность, коммуникабельность, проактивность.
Будет плюсом:
-
Понимание процессов системной интеграции (пресейл, поставочные решения);
-
Знакомство с Bitrix24 и/или 1С (процессы, обмен данными);
-
Английский на уровне чтения технической документации.
Что мы предлагаем:
-
Возможность развиваться в BA-треке: рост до Middle BA по мере подтверждения самостоятельности, дальнейший трек - Senior/Lead BA или специализация в процессном/системном анализе;
-
Работу в кросс-функциональной команде трансформации: руководитель ЦУИ, PM/operations-lead, ведущий BA/архитектор, системный аналитик, администратор Bitrix;
-
Менторство ведущего бизнес-аналитика на старте и постепенное расширение зоны самостоятельности;
-
Проекты внутренней трансформации Аметист: описание и оптимизация бизнес-процессов, цифровизация и процессное управление, интеграционные проекты на Bitrix24 / 1С;
-
Гибридный формат работы (офис в Санкт-Петербурге + удалённо), с предпочтением больше офисных дней на старте для очной передачи знаний;
-
Гибкое начало рабочего дня, 5/2;
-
Командировки эпизодически, до 10% рабочего времени;
-
Квартальную премию по результатам KPI (обсуждается с кандидатом);
-
Офис в бизнес-центре Leader Tower около ст. м. «Московская» (м. «Ленинский проспект»).

