Аналітик (Human Capital)

Ми шукаємо Експерта з аналітики мобілізаційної політики для аналізу етапів проходження мобілізації та інших даних загально спрямованих на розвиток людського капіталу Міністерства оборони України та Збройних Сил України. Ваша роль включатиме аналітику даних по зрузу часу, який витрачається на кожному етапі мобілізації, внесення пропозицій по оптимізації процесів та виявлення артефактів, що можуть негативно впливати на процес мобілізації.

Основні обов’язки

• Проводити комплексні аналітичні дослідження проблемних питань мобілізації, визначати ключові проблеми, ризики, причинно-наслідкові зв’язки та структурні обмеження, оцінювати їхній вплив на обороноздатність.
• Збирати, систематизувати й аналізувати якісні та кількісні дані щодо мобілізаційної системи, військового обліку, військово-лікарських комісій, відстрочок, бронювання та розподілу мобілізаційного ресурсу.
• Аналізувати законодавство, підзаконні акти, адміністративні процедури та практику їх застосування у сферах мобілізації, військового обліку, призову, резерву, рекрутингу, відстрочок і бронювання.
• Готувати аналітичні записки, дослідницькі огляди, policy briefs, презентації та рекомендації щодо вдосконалення політик, процедур і нормативного регулювання.
• Проводити порівняльний аналіз міжнародних моделей мобілізації, військового обліку, резерву, призову та рекрутингу, визначати практики, придатні для застосування в Україні.
• Досліджувати взаємодію територіальних центрів комплектування та соціальної підтримки, військово-лікарських комісій, державних органів, органів місцевого самоврядування, військових частин та інших учасників мобілізаційного процесу.
• Аналізувати суспільне сприйняття мобілізації, проблеми державної комунікації, фактори недовіри, правової невизначеності та соціальної напруги.
• Проводити експертні інтерв’ю, консультації та фокусовані обговорення.
• Узагальнювати позиції державних органів, органів військового управління, експертів, громадських організацій, донорів та міжнародних партнерів.
• Брати участь у розробці концепцій, аналітичних рамок, дослідницьких методологій та дорожніх карт трансформації мобілізаційної системи.

Вимоги до кандидата:

• Вища освіта у сфері економіки, права, публічного управління, політології, соціології або суміжних напрямів.
• Досвід проведення аналітичних досліджень, бажано у сферах державної політики, військовій тематиці, кадрових процесах - тощо
• Досвід підготовки аналітичних матеріалів, дашбордів та візуалізації даних. Навички підготовки аналітичних звітів, policy briefs, презентацій та практичних рекомендацій.
• Навички збору, систематизації та аналізу кількісних і якісних даних, виявлення закономірностей, аномалій та системних проблем.
• Досвід аналізу законодавства, нормативно-правових актів та практики їх застосування.
• Володіння англійською мовою на рівні, достатньому для роботи з міжнародними дослідженнями та документами.

Буде перевагою:

• Досвід роботи з інструментами аналізу та візуалізації даних (Excel, Power BI, SQL, Python або R).
• Знання законодавства та досвід досліджень у сферах мобілізації, військового обліку, рекрутингу, резерву або бронювання.
• Досвід взаємодії з органами державної влади, сектором безпеки й оборони та міжнародними організаціями.
• Досвід порівняльного аналізу міжнародних практик та застосування підходів evidence-based policy.

Умови роботи:

• Конкурентна заробітну плату з прив’язкою до валютного курсу.
• Робота, яка безпосередньо впливає на перемогу України, зокрема покращенням умов проходження військової служби
• Професійний колектив та позитивну робочу атмосферу.
• Оплачувана відпустка та лікарняний.
• Можливості для професійного зростання.
• Робота в офісі в Києві (метро Майдан Незалежності)