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Salary
≈ $34k – $72k per year (Estimated)
Location
In office (Tarbes)
Employment
Full-Time

Confirmed on the employer's own hiring board on Oct 29, 2026. First seen by Alion on Oct 14, 2026. Daher scores B on the Alion truth index.

Overview
Company
Impact
Profile match
Headquartered in Orly, France, Daher is a long-standing industrial and aerospace company specializing in aircraft manufacturing, aerostructures, and integrated supply chain logistics. The company produces renowned single-engine turboprop aircraft, including the TBM and Kodiak series, while supplying high-performance components and systems for major global aerospace and defense programs. Leveraging its expertise in advanced materials and industrial services, it delivers tailored logistics and manufacturing solutions to support complex operations across civil aviation, defense, and nuclear sectors.

Vous avez envie de faire décoller votre carrière ?

Nous recherchons notre futur(e)

PROCUREMENT MANAGER

Type de contrat

Permanent

Qui sommes-nous ?

Avionneur, industriel, prestataire de services industriels et logisticien, Daher compte aujourd’hui 14 500 collaborateurs pour un chiffre d’affaires de 1,9 milliard d’euros en 2025. Fort de son actionnariat familial, Daher est tourné vers l’innovation depuis sa création en 1863. Avec des implantations dans une quinzaine de pays, en Europe, en Amérique du Nord et en Asie, Daher conçoit et développe des solutions à valeur ajoutée pour ses clients et partenaires aéronautiques et industriels.

Nos engagements

Daher vous offre la possibilité d’évoluer au sein du groupe à travers la politique de mobilités internes et passerelles entre métiers, en France et à l’International.

Travailler chez Daher, c’est s’inscrire dans un environnement de travail inclusif où la diversité est un atout pour le collectif et essentiel pour relever les défis de demain.

Evoluer dans un cadre où l'innovation et la décarbonation sont au cœur de nos activités pour un avenir durable.

L'environnement du poste

Dans un contexte industriel exigeant et dans le cadre d'un plan de transformation du service Approvisionnements, nous recherchons notre futur(e) Responsable Approvisionnements.

Votre mission : garantir la performance opérationnelle des approvisionnements au quotidien, tout en accompagnant le service vers une organisation plus robuste, plus réactive et plus performante.

Votre rôle

Manager de terrain, vous pilotez votre équipe, sécurisez la disponibilité des composants nécessaires à la production et animez la performance fournisseurs. Vous êtes également un acteur moteur dans l'évolution des pratiques du service, notamment à travers LeanDNA, la standardisation des méthodes, les routines de pilotage et l'amélioration continue.

Vos principales responsabilités

Piloter la performance opérationnelle

· Garantir la disponibilité des composants nécessaires à la production.

· Piloter les ruptures, les retards fournisseurs et les situations critiques.

· Superviser le carnet de commandes et le respect des engagements fournisseurs.

· Optimiser les niveaux de stocks et les paramètres d’approvisionnement.

· Anticiper les risques et mettre en œuvre les plans de sécurisation nécessaires.

· Suivre les indicateurs de performance et piloter les plans d’actions associés.

· Assurer la coordination avec les équipes Planification, Achats, Qualité, Logistique et Production.

Manager et développer votre équipe

· Organiser et piloter l’activité du service Approvisionnements.

· Accompagner les équipes dans la gestion des priorités et des situations complexes.

· Développer les compétences, l’autonomie et la polyvalence des collaborateurs.

· Installer des routines de management simples et efficaces.

· Fédérer l’équipe autour des objectifs de performance et de transformation.

· Accompagner le changement tout en maintenant une forte proximité avec le terrain.

Porter la transformation du service Approvisionnements

Vous serez un acteur clé du plan de transformation déjà engagé au sein du service. À ce titre, vous aurez notamment pour mission de :

· Faire évoluer l’organisation et les modes de fonctionnement du service.

· Simplifier et standardiser les processus d’approvisionnement.

· Renforcer la maîtrise des portefeuilles et la responsabilisation des équipes.

· Fiabiliser les données et les paramètres de gestion.

· Déployer des routines de pilotage orientées performance et résolution de problèmes.

· Accompagner la montée en maturité du service et mesurer les progrès réalisés.

Faire de LeanDNA un levier de performance

LeanDNA sera au cœur de cette transformation et du pilotage quotidien de l’activité. Vous accompagnerez son déploiement afin de :

· Prioriser les actions à plus fort impact.

· Anticiper et traiter les ruptures.

· Améliorer le pilotage du carnet de commandes.

· Identifier les opportunités d’optimisation des stocks.

· Structurer les routines quotidiennes des approvisionneurs.

· Développer un pilotage davantage fondé sur la donnée et l’anticipation.

Piloter la relation fournisseurs

· Challenger la performance et les engagements des fournisseurs.

· Animer les plans de rattrapage et de progrès.

· Participer aux négociations et aux actions de sécurisation.

· Contribuer au sourcing et à l’évaluation de nouveaux fournisseurs.

· Développer une relation fournisseur exigeante, constructive et orientée résultats.

Le profil que nous recherchons

De formation Bac+4/5 en Supply Chain, logistique, génie industriel ou équivalent, vous disposez d’une expérience confirmée dans les approvisionnements en environnement industriel.

Vous maîtrisez :

· Les processus d’approvisionnement et de gestion des stocks.

· Les principes MRP2, juste-à-temps et flux tirés.

· L’utilisation d’un ERP et le pilotage par la donnée.

· Le management d’équipes opérationnelles.

· Les démarches Lean et d’amélioration continue.

· La conduite du changement et la gestion de la performance fournisseurs.

· Un anglais courant ou avancé, à l’écrit comme à l’oral.

Au-delà de votre expertise technique, nous recherchons avant tout un manager de terrain, pragmatique et orienté résultats, capable de fédérer une équipe, de challenger l’existant et de faire évoluer durablement les pratiques tout en garantissant la performance opérationnelle.

Pourquoi nous rejoindre ?

Ce poste offre l’opportunité de prendre la responsabilité d’un service au cœur de la performance industrielle du site de Tarbes

Vous disposerez pour cela d’un plan de transformation structuré, de LeanDNA comme levier de pilotage et d’amélioration, et surtout d’une équipe à accompagner dans cette dynamique.

Allez-vous OSER l'aventure avec nous ? Venez nous rejoindre et libérez votre potentiel !

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