Vodič/-ka domiešavača - betón pumpy/čerpadla

Priemerná hrubá mzda od 1650 € (základná mzda od 1100 € + max. 15% mesačný variabilný bonus + bonusy za objemy + 13.plat + príplatky za nadčasy, víkendy a sviatky). Uvedená mzda je minimálna možná na tejto pozícii a môže byť vyššia v závislosti od skúseností.

Popis pracovného miesta

Hľadáme zodpovedného a skúseného kolegu/kolegyňu na betón-pumpu do nášho tímu v Košiciach.

Tvojou náplňou práce bude:

Vykonávať činnosti súvisiace s prevádzkou/ obsluhou čerpadla a čerpaním čerstvého betónu podľa pokynov zákazníka, koordinátora dopravy a hlavného strojníka príslušnej betonárne.

Dodržiavať zásady bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci a požiarnej ochrany a používať pridelené osobné ochranné pracovné prostriedky a pomôcky (ochranné rukavice, ochranná prilba...).

Zodpovedať za technický stav zvereného dopravného prostriedku, vykonávať údržbu podľa pokynov koordinátora dopravy s cieľom zabezpečiť optimálny technický stav vozidla.

Oboznamovať nadriadeného o všetkých skutočnostiach, ktoré by mohli ovplyvniť bezpečnosť prevádzky (napr.: brzdy, riadenie, podvozok, bezpečnostné prvky, atď.).

Zodpovedať za spokojnosť zákazníkov na stavbách, ktoré obsluhuje ako aj za koordináciu prísunu čerstvých betónových zmesí a celkovo za hladký priebeh realizácie zákazky.

Zodpovedať za úplnosť a správnosť interných výkazov (stazka, PHM, dochádzka) a dodacích listov (dodané služby, prístavné, výkon čerpadla a pod.) s cieľom správneho a úplného vyhotovenia faktúr pre zákazníkov.

Benefity

• Variabilná zložka mzdy

• Fixný 13. plat - vyplácaný v dvoch splátkach, vo výške základnej mzdy.

• Príspevok na stravu nad rámec zákona - 162€ v čistom mesačne (8,10 € príspevok zamestnávateľa) príspevok aj počas dovolenky.

• Príspevok na cestovanie do zamestnania - 0,15 €/km, max. až do výšky 160 € mesačne.

• Dovolenka navyše - minimálne 25 dní pre všetkých zamestnancov.

• Príspevok do III. piliera dôchodkového sporenia - až do výšky 80 € mesačne.

• Doplatok pri PN - finančná podpora pri strate príjmu počas pracovnej neschopnosti.

• Príspevky pri životných udalostiach - svadba, narodenie dieťaťa a iné dôležité momenty.

• Voľno pri špeciálnych príležitostiach - napr. svadba, narodenie dieťaťa.

• Odborné zaučenie a vzdelávanie - podpora kariérneho rastu a rozvoja.

• Firemné aktivity a Multisport karta - športové a spoločenské podujatia.

• Ročné prehodnotenie mzdy - minimálne raz ročne.

• Danucare - program zameraný na zdravie a pohodu zamestnancov.

• Príplatky nad rámec zákona - za prácu nadčas, cez víkendy a sviatky.

• Odmeny pri pracovnom jubileu - uznanie za lojalitu a dlhoročnú prácu.

• Referenčný program - odmena 750 € za odporučenie nového kolegu.

• Príspevky na rekreáciu - podľa zákona aj nad jeho rámec.

Osobnostné predpoklady a zručnosti

Stredoškolské vzdelanie bez maturity.

Skúsenosť s obsluhou betónového čerpadla.

Vodičský preukaz C

Strojnícky preukaz - obsluha betónového čerpadla - výhodou.

Strojnícky preukaz - obsluha domiešavača - výhodou.

Zodpovedný prístup k práci.

Tímový hráč.

Popis spoločnosti

Veríme, že úspech firmy závisí od ľudí, ktorí ju tvoria. Preto ti dáme priestor a možnosti, aby si u nás mohol:

• Budovať si vlastnú cestu - podporujeme tvoj rozvoj, od zaučenia až po medzinárodné príležitosti.

• Rozhodovať sa samostatne - tvoj názor má váhu, dôverujeme ti.

• Zanechať stopu - tvoja práca má zmysel a reálny dopad.

• Spolupracovať v partii, ktorá drží spolu - sme tím, ktorý si pomáha a oslavuje úspechy spoločne.