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Salary
≈ $45k – $92k per year (Estimated)
Location
In office (Hoyerswerda)
Employment
Full-Time

Confirmed on the employer's own hiring board on Nov 6, 2026. First seen by Alion on Oct 9, 2026. Deutsche Bahn scores A on the Alion truth index.

Overview
Company
Impact
Profile match
Deutsche Bahn is the German national railway company, created in 1994 by merging the state railways of the former West and East Germany into a single joint stock company owned by the federal government. It runs long-distance and regional passenger trains, S-Bahn and bus services, operates and maintains the national rail network and stations through DB InfraGO, and carries rail freight across Europe through DB Cargo. It sold its logistics arm DB Schenker to DSV in 2025. The company is headquartered in Berlin, Germany.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Disponent:in Zweiwegebagger (w/m/d) für die DB Bahnbau Gruppe GmbH am Standort Hoyerswerda.

Deine Aufgaben:

  • Du verantwortest die wirtschaftliche Disposition von Personal sowie Maschinen und Geräten für die zugewiesenen Baustellen und sorgst für eine optimale Auslastung der verfügbaren Ressourcen
  • Die Erstellung von Einsatz- und Arbeitsplänen, Bedarfsmeldungen für den Fremdmaschineneinkauf sowie die Organisation von Maschinenverleihen an Dritte gehören zu deinem Aufgabenbereich
  • Du stellst die termin-, qualitäts- und budgetgerechte Umsetzung der zugewiesenen Bauvorhaben sicher und gewährleistest eine wirtschaftliche Auftragsrealisierung
  • Die Organisation von Reiseplanung und Reisekostenabrechnung, die Fristenkontrolle von Fahrzeugen und Maschinen sowie die Fahrtenbuchkontrolle nach den geltenden Konzernrichtlinien liegen in deinem Verantwortungsbereich
  • Darüber hinaus überwachst du Stunden- und Einsatznachweise, koordinierst die Nachweiserbringung erforderlicher Qualifikationen und wirkst bei der Einhaltung von Arbeitsschutz- und Betriebsanweisungen mit

Dein Profil:

  • Du verfügst über einen kaufmännischen oder technischen Berufsabschluss, einen Meisterabschluss oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung
  • Erfahrung in der Einsatzplanung und Disposition von Mitarbeitenden sowie in der Steuerung von Betriebsmitteln bringst du bereits mit
  • Gute EDV-Kenntnisse sowie idealerweise Kenntnisse in der Baustellenabwicklung zeichnen dich aus
  • Teamfähigkeit, ausgeprägte Kommunikationsstärke, Eigeninitiative, Belastbarkeit und Kundenorientierung gehören zu deinen Stärken
  • Die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und zum Erwerb weiterer Qualifikationen rundet dein Profil ab

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Deine Vorteile
  • Freifahrten: Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus gibt es günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde.
  • Freizeit sponsored by Bahn: Bei uns können alle DB Mitarbeitenden günstig shoppen. Jeden Monat findest du auf dem DB Reisemarkt neue Angebote, wie z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.
  • Stabilität und Sicherheit: Du kannst dir einer langfristigen Perspektive durch dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.
  • Wahlmodell: Bis zu 40 Tage Urlaub: Bei uns kannst du selbst entscheiden, ob du mehr Urlaub nehmen, deine Arbeitszeit verkürzen oder gerne mehr verdienen möchtest. Je nachdem, wie es zu deinem Leben passt.
  • Vereinbarkeit Familie und Beruf: Wir wissen um die Herausforderung, Familie und Beruf zu vereinbaren. Wir bieten tariflich starke Rahmenbedingungen, flexible Arbeitszeitmodelle, eine familiäre Unternehmenskultur und konkrete Unterstützungsangebote, damit beides zueinander passt.
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