Confirmed on the employer's own hiring board on Oct 15, 2026. First seen by Alion on Sep 18, 2026.
Rejoins ECAIR, une start-up innovante dans le secteur de la rénovation énergétique et du solaire. En tant que Senior Operations Manager, tu seras au cœur de notre mission, en pilotant l'activité, en identifiant les axes d'amélioration, en construisant et déployant les plans d'action, en gérant les problèmes et les urgences, et en portant les projets structurants. Ce poste a un impact fort et nécessite une expérience de 3 à 6 ans en conseil en stratégie ou en opérations, une maîtrise parfaite d'Excel et des outils IA, et une capacité à faire avancer des équipes sans lien hiérarchique.
Missions
- Piloter l'activité des opérations en tenant la vision chiffrée des opérations, en animant la revue de performance et en anticipant la charge.
- Identifier les axes d'amélioration en analysant les problèmes, en quantifiant les gains potentiels et en priorisant les actions.
- Construire et déployer les plans d'action en concevant les plans d'amélioration continue et en les implémentant avec l'équipe.
Profil recherché
**Ce poste est fait pour toi si :*** Tu es diplômé(e) d'une grande école d'ingénieur de premier plan.
* Tu as 3 à 6 ans d'expérience en conseil en stratégie ou en opérations, en strat ops / bizops dans une scale-up, ou en opérations dans une fintech ou un environnement financier.
* Tu es très analytique : tu structures un problème flou en quelques minutes, tu vas chercher la donnée toi-même et tu mets en oeuvre tes plans d'actions avec rigueur.
* Tu maîtrises parfaitement Excel et les outils IA.
* Tu as déjà obtenu des améliorations mesurables sur une activité, et tu sais les chiffrer.
* Tu sais faire avancer des équipes sans lien hiérarchique : tu convaincs par les faits, tu clarifies les attentes, tu tiens le cap.
* Tu restes lucide et factuel(le) sous pression.
**Notre état d'esprit**
Chez ECAIR, on attend de chacun :
* **Un engagement fort** : ce n'est pas un poste 9h-18h. Quand la situation l'exige, on est là, et on règle le problème.
* **Une curiosité constante** : comprendre ce qu'on fait, pourquoi on le fait, ce qui se passe en amont et en aval. Réglementation, partenaires, IA, concurrence.
* **De la proactivité** : ta mission dépasse ta fiche de poste. Quand quelque chose ne marche pas, tu le remontes et tu proposes une solution.

