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$9k – $23k per year (Estimated)
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In office (Montrouge)
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Edenred is a French company separated from the hospitality group Accor in 2010, and it operates the meal voucher and employee benefit schemes that tax rules in many countries make worth using. Its business is built on float and network effects: employers prepay for benefits, employees spend them at affiliated merchants, and the company earns commission from merchants and fees from employers while holding the balances in between. Headquartered near Paris and listed on Euronext, it also runs fuel and fleet payment cards and corporate payment services across some forty-five countries.

Take a step forward and let Edenred surprise you.

Every day, we deliver innovative solutions to improve the life of millions of people, connecting employees, companies, and merchants all around the world.

We know there are hundred ways for you to grow. With us, you will expand your skills in a multicultural, challenging, and dynamic environment.

Dare to join Edenred and get ready to thrive in a global company that will offer you endless opportunities.

Edenred is all about meritocracy. You come as you are, and you contribute. Indeed, the Edenred Group recognizes, recruits and develops all talents and singularities.

We are committed to preventing all forms of discrimination and to providing all our candidates with equal opportunities regardless of their gender and gender expression, disability, origin, religious belief and sexual orientation or any other criteria.

Nous recherchons notre futur Alternant Commercial Secteur Public - IDF H/F pour accompagner notre croissance !

Votre impact :

Vous commercialisez nos solutions en accord avec la politique commerciale et son plan d’actions. Vous contribuez aux côtés de l'équipe à la mise en œuvre de la stratégie commerciale et au développement du portefeuille clients.

nos cibles : Collectivités locales, Etablissements publics, Associations pour un effectif de +200 agents/salariés et toutes les cibles prioritaires identifiées.

nos solutions : Carte Ticket Restaurant, Kadéos et Ticket Service.

Vos missions :

  • Accompagner l'équipe terrain : en RDV clients, rédaction des réponses aux appels d'offres et propositions commerciales, mise en place des solutions, suivi des comptes,

  • Qualifier et planifier des rendez-vous par téléphone sur l’ensemble des cibles définies,

  • Traiter par téléphone des demandes de prospects en lien si besoin avec les services supports,

  • Alimenter et mettre à jour régulièrement notre CRM (SalesForce),

  • Participer aux événements réseaux (salon, table ronde, atelier...) afin de développer ses contacts,

  • Partager son reporting hebdomadaire et trimestriel,

  • Participer activement aux réunions commerciales organisées à l’initiative de la Direction Commerciale France.

  • ... liste non exhaustive, mais vous l'aurez compris, nos alternants sont au cœur de l'équipe, responsabilisés, formés, coachés, et sollicités pour accompagner notre croissance ! Plusieurs d'entre eux sont embauchés en CDI.

Vos expériences et compétences qui feront votre succès :

Bac+4/5, vous justifiez d’une première expérience commerciale réussie et connaissez les techniques de négociation et de vente cela vous permettra d’être rapidement opérationnel sur ce poste.

C’est aussi votre savoir-être qui prime :

Fort d’une intelligence émotionnelle et relationnelle, vous avez tout pour réseauter, négocier et convaincre.

Très à l’aise à l’oral, vous avez aussi une belle plume.

Tenace, vous allez au-devant des défis, vous prenez des initiatives, vous faites entendre votre voix.

Adaptable et curieux et à l'affût de toutes les nouveautés de votre secteur.

Les petits plus qui font la différence #Vibewithus :

  • Télétravail: 2 jours par semaine (à partir de 3 mois d’ancienneté)

  • Nos avantages groupe: prime sur objectif, la carte ticket restaurant (12,10€ par jour, pris en charge à 60%), une prime d'intéressement et de participation, CSE, forfait mobilité, chèques Kadeos, & CESU.

  • Top Employer 2026, Edenred France connait une croissance pérenne à 2 chiffres.

  • Des événements qui enrichissent votre vie professionnelle et personnelle (séminaires, afterwork, programme sport & bien-être, ...)

Processus de recrutement :

Intéressé ? Nous ferons au mieux pour d’être transparents et rapides !

Découvrons-nous (15 à 30’) en Teams avec le recruteur ? Continuons… Echangez avec votre futur manager (60’) dans nos bureaux

#Dreamteam #Topemployer2026

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