AI Enablement & Solution Engineer (all)

Mit unserer Initiative AI for Operational Excellence schaffen und orchestrieren wir die Voraussetzungen für den AI-Einsatz bei Finnova. Wir befähigen Mitarbeitende und Teams, schaffen Orientierung in unserer vielfältigen AI-Landschaft, verbinden Governance, Security, Architektur, Daten und Technologie und validieren die gemeinsamen Grundlagen anhand ausgewählter Model Cases.

Dafür suchen wir eine Persönlichkeit, die Business-Verständnis mit technischer Umsetzungskompetenz und ausgeprägter Enablement-Orientierung verbindet. Gemeinsam mit Fachteams, Technologie- und Querschnittsfunktionen begleitest du ausgewählte Model Cases, entwickelst wiederverwendbare Lösungen und Patterns und unterstützt Teams dabei, eigene AI-Anwendungen innerhalb klarer Leitplanken umzusetzen.

Du bist dabei weder klassische:r Data Scientist noch reine:r Software Engineer. Du arbeitest an der Schnittstelle zwischen Fachbereich, AI, Daten, Governance und Technologie. Deine Rolle ist nicht, jeden Use Case zentral umzusetzen. Du koordinierst die praktische Validierung, sicherst Erkenntnisse und überführst erfolgreiche Ansätze in wiederverwendbare Grundlagen für Finnova.

• die Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Corporate Functions, Produktteams und Development, um Prozesse, Pain Points und AI-Potenziale zu verstehen
• die Auswahl und Begleitung von Model Cases mit organisationsweitem Lern-, Validierungs- und Wiederverwendungswert - vom Prototyp über den Pilot bis zum geregelten produktiven Einsatz
• die Übersetzung fachlicher Herausforderungen in tragfähige AI-Lösungen, Copilots und Agents sowie deren Entwicklung, Konfiguration und Integration in Daten, Anwendungen und Prozesse
• die Wahl passender AI-Angebote und Umsetzungswege: Buy, Configure oder Build - etwa mit Microsoft 365 Copilot, Copilot Studio, Microsoft Fabric, Azure AI oder weiteren freigegebenen Plattformen
• die Abstimmung mit AI Governance, Security, Enterprise Architecture, Data Governance sowie Technologie- und Plattformteams zur Einhaltung geltender Leitplanken
• die Überführung von Model-Case-Erkenntnissen in wiederverwendbare Komponenten, Referenzarchitekturen, Integrations-, Governance- und Security-Patterns, Guidelines und Templates sowie in AI-Angebotskatalog, Enablement-Angebot und Leitplanken
• die Befähigung von Mitarbeitenden und Teams durch verständliche Guidance, praktische Unterstützung, Beratung und Wissenstransfer

• einem Background in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Data Science oder vergleichbarer Praxiserfahrung
• deiner Erfahrung mit AI- oder GenAI-Lösungen - vom Prototyp bis zum sicheren produktiven Betrieb
• deiner Vertrautheit mit LLMs, RAG, AI Agents, APIs, Tool-Aufrufen bzw. MCPs und Datenintegration
• deinen Kenntnissen in Copilot Studio, Azure AI Foundry, Azure AI Services und Microsoft Fabric; Microsoft 365 Copilot, AWS Bedrock, GitHub Copilot sowie ERP- oder BI-Erfahrung sind ein Plus
• deinen Entwicklungskenntnissen, etwa in Python und APIs, sowie deinem pragmatischen Einsatz bestehender Plattformen und Standardlösungen
• deiner Fähigkeit, Stakeholder zu koordinieren, Entscheidungen und Erkenntnisse zu dokumentieren und wiederverwendbare Ergebnisse zu schaffen
• -deiner Freude am Prototyping und der Weiterentwicklung zu robusten, integrierten Lösungen mit klarer Verantwortung
• deinem Anspruch an Datenschutz, Informationssicherheit, Datenqualität und verantwortungsvollen AI-Einsatz

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Familienleben

Wir unterstützen das Familienleben mit z.B. Teilzeitjobs, mobilem Arbeiten, verlängertem Mutterschafts-/Vaterschafts- und Angehörigen-Betreuungsurlaub.

Work-Life-Balance

Work-Life-Balance ist kein Modewort bei uns, sondern Realität. Nebst unseren flexiblen Arbeitszeitformen bieten wir u.a. Ferientagekauf und einfachen Bezug von unbezahltem Urlaub.

Unsere Grundpfeiler

Unsere Grundpfeiler sind Engagement, Offenheit, Innovation und Unternehmertum. Wir messen uns an gemeinsamen Zielen, denn wir alle sind Finnova.

Arbeitsformen

Wir bieten ortsunabhängige und flexible Arbeitsformen sowie mindestens 25 Ferientage an. Auch Workation (10 Tage/Jahr) ist bei uns möglich.

Salär

Wir bieten u.a. eine markt- und funktionsgerechte Vergütung mit Zielbonussystem und übernehmen 60% des Pensionskassenbeitrags. Ebenso erhältst du eine fixe Handypauschale (CHF 80.-/mtl.) und Mitarbeitervergünstigungen.

Weiterbildung

Wir unterstützen bei internen und externen Aus- und Weiterbildungen und bilden Lernende und Praktikanten aus.

Karriereplanung

Wir unterstützen die Fach- und Führungskarriereplanung.

Mobilität und

Verpflegung

Nebst einer Cafeteria bieten wir u.a. kostenlose Parkplätze, das Halbtax Abonnement und vergünstigten Bezug von REKA-Checks an.

Familienleben

Wir unterstützen das Familienleben mit z.B. Teilzeitjobs, mobilem Arbeiten, verlängertem Mutterschafts-/Vaterschafts- und Angehörigen-Betreuungsurlaub.

Work-Life-Balance

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Unsere Grundpfeiler

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Arbeitsformen

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Salär

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Karriereplanung

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