Programista Integracji Middle (k/m)

Dla naszego klienta z branży bankowej szukamy osoby na stanowisko Programista Integracji Middle (k/m), która będzie rozwijać i utrzymywać rozwiązania integracyjne umożliwiające sprawną i bezpieczną wymianę danych pomiędzy systemami.

Zatrudnienie ramach grupy kapitałowej - przez spółkę Exorigo-Upos.

Praca hybrydowa w wymiarze 2 dni w tygodniu z biura w Warszawie (siedziba klienta).

Planowana data rozpoczęcia współpracy: Styczeń.

Zakres obowiązków:

• Projektowanie, implementacja i rozwój usług oraz przepływów integracyjnych z wykorzystaniem platformy IBM App Connect.
• Tworzenie mechanizmów transformacji, walidacji i przetwarzania danych.
• Testowanie, monitorowanie i optymalizacja integracji pod kątem wydajności, stabilności i niezawodności.
• Analiza i rozwiązywanie problemów oraz incydentów związanych z wymianą danych.
• Współpraca z analitykami, architektami i zespołami deweloperskimi przy projektowaniu nowych rozwiązań.

Wymagania:

• Minimum 3 lata doświadczenia komercyjnego w tworzeniu integracji z wykorzystaniem platform enterprise, np. IBM App Connect, IBM Integration Bus, WebMethods lub TIBCO.
• Minimum rok doświadczenia w programowaniu w Java SE 17 lub nowszej.
• Praktyczna znajomość standardów i technologii integracyjnych: SOAP, REST, XML, JSON, WSDL, JMS, XML Schema, JSON Schema oraz IBM MQ.
• Znajomość relacyjnych baz danych i systemu Linux.
• Znajomość narzędzi Git, Maven, Jira i Jenkins.

• Umiejętność tworzenia testów, dokumentowania rozwiązań i dbania o jakość kodu.

• Język Polski na poziomie m.in. C1.

Mile widziane

• Praktyczna znajomość nierelacyjnych baz danych.
• Doświadczenie w optymalizacji wydajności i rozwijaniu współdzielonych komponentów integracyjnych.

Oferujemy:

• Pracę w renomowanej organizacji (ITwiz BEST100), działającej w oparciu o międzynarodowe standardy jakości i bezpieczeństwa (ISO 9001, ISO 27001)
• Niekorporacyjną atmosferę i płaską strukturę organizacyjną
• Możliwość ciągłego rozwoju poprzez:
  • pracę z wykorzystaniem różnorodnych technologii w projektach dla renomowanych klientów
  • współpracę z doświadczonym zespołem ekspertów, którzy chętnie dzielą się wiedzą
  • dofinansowanie do szkoleń i certyfikatów
• Program Poleceń Pracowniczych
• Kulturę organizacyjną opartą na wartościach:
  • działamy z dobrą intencją
  • dzielimy się wiedzą
  • bierzemy odpowiedzialność
  • stale się doskonalimy
  • ludzie są dla nas najważniejsi
  • działamy, znając cel i sens naszej pracy
  • komunikujemy się szczerze i profesjonalnie
• Udział w inicjatywach dobroczynnych, w tym współpracę z Fundacja im. Joanny Radziwiłł "Opiekuńcze Skrzydła" oraz udział w świątecznej akcji „Gwiazdorzymy”
• Różnorodne i inkluzywne środowisko pracy - w naszej firmie współpracują przedstawiciele czterech pokoleń
• Równe szanse rozwoju - 50% stanowisk menedżerskich i liderskich zajmują kobiety